快樂的國慶四年級作文
下面yjbys小編為大家提供一篇辦公室“十二五”工作總結及“十三五”工作計劃范文，希望大家喜歡！
一、辦公室“十二五”工作回顧
“十二五”期間，辦公室緊緊圍繞有限公司黨委的決策部署，嚴格要求，規范管理，明確責任，狠抓落實，本著“服務到位、協調到位、把關到位、參謀到位、助手到位”的工作原則，切實履行“參與政務、處理事務、搞好服務”等職能，為全局工作的正常運轉作出了積極的努力。
1、建章立制。2010年單位搬遷，一切從“零”開始，辦公室及時根據有限公司黨委要求和辦公室工作性質、特點，制定并逐步完善了各類工作職責、工作制度、管理制度、崗位責任制度、公車管理制度和公章管理制度等各類制度，使我科室的管理基本做到了制度化、規范化。
2、規范辦文。一是注重學習，努力提高辦文水平。加強政治學習，提高思想政治素質。積極組織辦公室全體人員結合黨的群眾路線教育實踐活動認真學習習近平總書記的重要講話和有限公司的有關文件及會議精神，辦公室全體工作人員本著干什么就學什么，缺什么就補什么的原則，堅持邊工作、邊學習、邊總結、邊提高。二是在辦文過程中，虛心聽取各方意見，廣泛收集資料，力求從辦公室出來的文件規范合理。“十二五”期間，認真做好公司黨委、行政報告，各類計劃、規劃、方案以及各類會議的匯報、交流、調研材料的起草工作，較好地完成了各項綜合文字任務。在 “創先爭優”、“黨風廉政教育”、 “年度評比”、“全國文明城市創建”、“黨的群眾路線教育實踐”等活動中，都能
及時上報各類計劃、方案以及活動信息、總結等。三是認真調研，服務企業發展大局。在公司大政方針制定以后，如何貫徹落實年度目標是我們潛心研究的主要課題。結合企業新年工作會議、生產辦公會、企業專題會議、群眾路線教育實踐活動等汲取營養，在生產和施工一線加強學習調研，聽取科室和部門經營管理精英的經驗介紹，形成具有企業管理特點又符合企業發展目標的調研報告。
3、上傳下達。辦公室作為重要的信息樞紐部門，起著上傳下達、左右協調、承上啟下的作用。因此，辦公室以“不讓能辦的事在我這里拖延、應辦的事在我這里辦壞”作為原則，及時做好公文的上傳下達，公務信息的聯通。在以最快的速度讓領導知道信息，了解信息。同時，嚴格按照公文登記、閱辦、傳遞、處理等工作流程，準確規范處理各類文電，“十二五”期間，共處理各類公文、電文、通知等上千件，保證了政令暢通。同時，我們在2014年引進OA管理系統，把信息技術和先進的管理理念引入本部門運作，不斷提高政務信息應用水平和行政效率。
4、宣傳報道。為了加強公司的品牌影響力，塑造公司文明企業的良好形象，起草了《關于進一步加強信息報送工作的通知》，對信息報送提出了具體要求，明確了信息考核獎勵標準。同時，我們也積極做好宣傳報道工作，經常向無錫各電視臺及各新聞媒體、報刊雜志等報送單位相關信息，被錄用數十篇，得到政府領導和市民的廣泛好評，增強了企業政府主力軍的影響力。編制企業形象畫冊。2014年5月完成的畫冊從文圖安排到編制完成，公司主要領導參與，親自審定，幾
易其稿，最終4大板塊共24頁展示企業形象的畫冊盛裝亮相，成為公司展示綜合實力、走向市場的新名片
5、檔案管理。每年按時將年度工作文件資料裝訂入檔。隨著OA系統的使用，文檔的管理將越來越科學化、規范化。
6、后勤保障。①會議保障。及時準備好各類會議場所，并參與相關會議的籌備工作。②車輛保障。根據現有條件，科學合理安排車輛，保證工作正常運轉。③生活保障。根據工作需要，及時合理安排工作餐。④節日保障。合理安排節日值班。⑤認真做好各類接待工作。
“十二五”期間，辦公室工作成績的取得，得益于有限公司黨政的正確領導，得益于各科室的大力支持，得益于全體同志的精誠團結。
(1)辦公室工作無小事，只有齊心協力，才能辦好。(2)辦公室工作無易事，只要齊心協力，就能辦好。存在問題：1、內部工作人員業務能力和敬業精神尚待加強。2、政治理論學習抓的不夠緊，作風建設有待進一步加強，工作效能還有待進一步提高。
二、辦公室“十三五”工作規劃
“十三五”期間，辦公室要在黨政的正確領導下，在各科室部門的支持下，樹立“當好領導參謀，做好部門配角”的工作理念，把握大局、立足大局、服務大局，增強責任感、緊迫感、使命感，提高工作的自覺性和主動性，不斷拓展工作思路，追求更高的工作效率，更優的服務質量和更順暢的運轉機制。
1、進一步提高綜合文字和公文處理能力。隨著OA系統的深入推廣應用，“十三五”我們力爭實現企業辦公全程管理的全覆蓋，實現網上
辦公的現代企業。同時，切實加強學習和調查研究，不斷提高綜合文字的寫作水平，做好各類文稿的起草和有關文稿的審核把關工作。扎實做好公文處理工作，提高工作效率。
2、進一步加強政務信息和新聞宣傳工作。繼續加強與新聞單位的聯系，多渠道宣傳安全生產工作，服務經濟發展，不斷提高公司的社會形象和社會地位，極力營造全社會重視安全生產工作的氛圍。抓好向主流新聞媒體和產業集團報送信息工作，繼續爭取集團對公司相關工作的大力支持。
3、加強綜合協調能力，保證工作高效運轉。進一步做好各類會務籌備工作。對每一個環節都細心考慮，安排妥當，確保各次會議順利召開，進一步加強檔案管理。充分利用OA數據庫建設，提高檔案管理信息化水平。進一步做好后勤服務工作。重點做好公務接待、會務安排、車輛管理、食堂管理、OA系統維護等服務工作。
4、進一步端正作風擺正位置。辦公室全體人員要堅持正直謙虛樸實的工作作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同志，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，不瞞上騙下，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系，大事講原則，小事講風格，自覺完成自己的本職工作和領導交辦任務。
5、進一步加強內部管理。辦公室全體人員要發揚“忠誠服務”的精神，強化“民主服務、超前服務、創新服務”的意識，按照“馬上就辦不壓事，分工合作不誤事，多思多想不漏事，注意方法不壞事，創新工作干好事”的原則，做到：工作不浮躁、遇事不急躁，做事不毛躁，確保辦
公室工作整體推進。
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