我還想做秋風的孩子作文

時間：2025-09-25 06:04:40 秋風我要投稿

我還想做秋風的孩子作文

　　我們在犯錯后，避免再次犯錯，我們要通過寫檢討書來進行自我反省，請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。那么正式、規范的檢討書是什么樣的呢？下面是小編整理的公司員工檢討書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

我還想做秋風的孩子作文

　　公司員工檢討書篇1

尊敬的xx：

　　您好！

　　對不起，我做錯事了，我于上周五提前了兩個小時下班，我很抱歉，我沒有做到一個總監該有的樣子，我知道我早退的行為讓您十分的氣憤，我現在也對自己的行為感到萬分的后悔，經過雙休這兩天在家的反思，我越來越覺得自己對不起您，對不起公司，對不起我手下的那些員工們，早退雖然算不是很大的錯誤，但是正能體現出我這個人，沒有集體榮譽感，我沒有把公司的發展放在第一位，這完全就是我的思想覺悟不夠，我現在甚至都覺得我對不起自己的這個項目總監的職位，對不起，讓您寒心了。

　　那天星期五晚上是我大學室友們的聚會，他們早就在下午四點多的時候就聚到一起了，這是我們從大學畢業之后第一次聚會，說好了每個人不管有任何事情都不能推辭，誰最晚到誰包那天的消費，我也是十分的想念他們，所以我早就跟跟他們說好，我六點鐘下班，一下班我就過去找他們，我當時覺得時間流逝的好慢，一分一秒對我都是煎熬，我就看著微信的寢室群里，他們在那跟我炫耀他們開心的.樣子，我恨不得馬上過去“揍”他們一頓，還有一個小時就下班了，就在這個時候您跟我們大伙宣布：“大家今天辛苦一下，等下留下來加兩個小時的班，最近公司的事情比較多，明天后天你們又放假了，一定要完成工作任務了，然后大家就可以過一個愉快的周末了。”這個消息當時真的讓我就如同被雷劈了一下一樣，我整個人生瞬間就不好了，推遲兩個小時下班，那不就得等到8點才能走，我那些室友兄弟們還在等著我呢，我就直接偷偷的走了，我大概是5點十多分鐘的時候走的，毫無疑問我這是早退了，為了在被您發現后，打電話過來批評我，我一找到他們，我就把手機關機了，我們把市里面好玩的地方都玩了一遍，喝酒喝醉的我，把自己早退的事早就忘得一干二凈了。

　　后來我周末的時候就看到了您在公司群里發布了，對我早退這件事事件的懲罰通知，扣我工資了，這些我都認，犯錯了自然就改罰，我鼓起勇氣打了一個電話給您，但是您卻沒有接，所以我就在家的時候，給您寫下了這份檢討書，對不起，領導，這次真的是情況特殊，我要是不去，那我在他們眼中成什么人了，對不起他們跟對不起公司，我選擇了對不起公司，我為我的決定感到抱歉，但是我真心的希望您能諒解我，畢竟要是這次不去見見他們，也不知以后還有不有機會再見面，但是我能知道的是，不能再寢室六個人湊到一起了。您放心，僅此一次，絕對不會再有下次了。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

　　公司員工檢討書篇2

尊敬的領導：

　　您好！

　　作為xx組件技術部的一名技術主管，我在工作過程中嚴重失職，在生產限額領料單中添加了錯誤的鋁合金邊框代碼，造成交付給客戶的組件邊無法安裝，給公司信譽造成了無法挽回的損失。在此我表示深深的歉意并遞交這份工作失職檢討書向各位領導做出深刻反省和自查。

　　由于我的工作崗位關系到整個生產訂單所使用的物料正確與否，長期以來對自己放松要求，工作作風渙散，無視公司的審批報告流程，最終導致這次嚴重的質量事故發生，辜負了領導的信任，也損害了公司的信譽。通過這件事，暴露出我個人存在嚴重的工作松懈問題，以及工作態度不端正，做事情不嚴謹等不良工作作風。為杜絕今后再犯同樣的錯誤，以此次檢討為契機，深入審視和糾正自身工作中存在的問題：

　　（一）我作為部門文件的管理者，對于部門文件的管理不嚴謹，文件沒有固定的存放地點，通常是誰想看文件誰拿去看，看完就隨手一扔，每當遇到問題想要翻閱時卻找不到文件在哪。本次事故就是一個深刻的教訓，由于文件是xx月份下發，而添加錯誤邊框的訂單是xx月的生產訂單，在核對物料編碼時沒有查找相關的工作聯系單是導致此次事故的一個重要原因。

　　（二）認識上的問題，總是認為自己是文件的發放者，而別人才是文件的執行者，通常是一掃而過，只理解了文件的表面內容，而忽略了文件所要傳遞的重要信息。本次事故中，由于之前閱讀文件是草草掠過，導致大腦中只記住了4孔邊框和6孔邊框均可使用并且不得混用于同一個組件，但是卻沒有記住4孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼，正確的代碼應該為xx，而自己卻添加了錯誤的代碼xx。

　　（三）由于平時領導對我的工作十分信任，因此自己經常不按照規定的流程開展工作，私自做決定，私自更改物料。如果此次添加物料代碼時先向部門領導進行請示，就可以避免錯誤的物料代碼被使用，從而也就不會造成如此嚴重的后果。身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的.作用，一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的，應該細心指導每個施工人員的具體工作，要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現，而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

　　出現問題，是誰都不愿意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會，對于這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應該用于面對錯誤。我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領導、同事們能夠監督我，你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。

　　為了杜絕今后再次出現類似的錯誤，我將從以下幾個方面來糾正和預防：

　　（一）嚴格落實物料添加的審批流程，在每次添加或者變更物料時，都隨限額單附加一份物料變更通知單，如附件一所示。在該通知單中詳細寫明變更或者添加的物料名稱及物料代碼，然后交由部門主管審核批準，再交由各相關部門會簽后隨限額領料單一并下發給相關部門。

　　（二）在裝框工段首末三檢卡中增加邊框孔數量，孔間距的檢驗要求，如附件二所示。每日生產前以及每次物料切換時都使用此三檢卡對物料進行確認。并在每次生產技術準備文件（工藝聯絡書-訂單生產注意事項）中加入邊框孔距示意圖，作為裝框工段三檢卡確認以及巡檢、外觀檢驗的檢查確認的依據。針對我的工作責任感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務做精心了解，對于每一個環節的施工都做好監督和管理。

　　（三）規范部門文件的管理，每一份新發放的文件都傳閱給相關人員進行閱讀并簽字，閱讀完后統一存檔保管，并做好文件目錄和收發臺賬，方便隨時查閱。

　　通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度，感悟到：

　　（一）做人要專注，做事也要專注。

　　做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的“學而時習之，不亦樂乎”。

　　（二）“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。”

　　總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！今后我要像公司的優秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎。為了對我的過失負責，我愿意接受該有的懲罰。通過此次教訓，我將當作極其寶貴的經驗財富加以吸取，并深刻銘記于心，時常警醒自己。

　　對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

　　公司員工檢討書篇3

尊敬的公司、領導：

　　你們好！

　　對于這次罷工過程與我知道的，我簡述一下，公司員工檢討書。

　　老大原來承諾12月23號發工資，沒能實現以后，下午發了30元伙食費。當天晚上，大家把一部分錢拿去開支了。

　　24號上班，很多人問了老大包括我，說什么時候發工資，大家都沒錢用了，而老大說可能一星期左右。這時，大家都有一些情緒。我聽到qc那邊說，再過一星期大家不都餓死了？

　　我們部門的所有人，都在說這30元花得差不多了，我說我也是這樣，再不發工資我們怎么過？這時，我上廁所去了，等我回來，我看大家都停了，我也就明白是怎么回事，其實，我心里也不平衡，就也停下來了。

　　過一會，老大過來了，問怎么不做了？我們說工資都不發還怎么做？生活都沒保障了！

　　這時，我轉眼一看，包裝部還有幾個在上班，我耳邊突然想起好幾聲“怎么了”，原來陳生來了。老大走到陳生面前說了幾句，就出去了。

　　又過了一會兒，大家全都到前臺去了，這時，陳生來了，叫龔奔談一下，等龔奔過來時，就叫我們到會議室開會，檢討書《公司員工檢討書》。

　　會上，陳生說：大家為什么這樣做？這樣讓老板知道會多著急？說不告訴老板，叫大家上班。

　　. 員工們說上班可以，但得給個說法。這樣，討論了很久，最后，陳生說，明天大家上班，條件是每人先發200元工資。大家同意了，并要求陳生寫了一個書面材料，說今天算放假，于是大家都下班了。

　　下午，我接到通知，說老板已經坐飛機回來了，叫晚上開會。

　　會議過后，第二天，發工資了。但是，有的全發了，有的沒發；我的`也沒有發。

　　當晚大家領工資時，我怎么也沒料到我的工資會不發。下班時，我問財務部，財務說，名單上沒有你，得等候通知——我當時的確無法想通。

　　現在，我終于明白了：只有與公司靠緊，多為公司出力，少說話多做事；我也認識到自己的錯誤：罷工是不應該的，這樣給公司造成了損失。但事情已經發生，我只有承諾絕對沒有下次，請求公司原諒。我已明白要與公司共同攜手、共同進步的道理！

　　公司員工檢討書篇4

尊敬的領導：

　　您好！

　　首先向您表達我誠摯的歉意，很抱歉我作為一名公司的員工卻沒有做到一名公司員工應該做到的。對于一個公司員工來說我做出了這樣的事情是不合格的，一個合格的公司員工是一定不會做出這種事情的，而是會在工作的時候付出自己全部的精力投入到工作中，不會因為外界的一些事情而導致自己工作分心。而我卻沒有做到這些，反而在本應該工作的時候不在狀態，導致自己耽誤了自己的工作。而犯下這種低級錯誤的我實在是感到無地自容，領導您對我有這么大的期望，而我卻辜負了您對我的期望，在工作時間非但沒有好好工作，反而分心不再狀態。作為一名員工我既然拿著公司發給我的薪水，我也就有義務為公司的一些事情付出自己的努力和精力。而不是像我這樣在上班的時間還分心，劃水，沒有盡到自己作為一名員工的責任。

　　如果能夠讓我再重新選擇一次的話，我一定是會在那個時候提醒自己要好好的工作，不能分心。可惜這都是不可能的我也只有坦然誠然自己的錯誤，懇求領導您的原諒。但其實我也知道自己作為一名員工這樣做是不對的，但是也確實是發生了一些意外的事情。在昨天晚上十點多，我還在公司加班工作，當然并不是我自己沒有完成當天的工作任務，而是因為感覺這么早回到家里也沒什么事，還不如在公司加會班，多工作一會。所以我就一直留在公司工作，結果一做就做到天快亮，我也就干脆直接在休息區瞇了起來。等到了之后的`工作時間之后我也是十分艱難的爬起來工作，但是顯然沒睡好的我在白天工作也是十分的艱難。在剛剛醒過來的我還能夠挺住，沒有太大的困意，但是玩著玩著我也是特別的困了，但我也知道上班時間睡覺是非常錯誤的行為。因此我一直沒有睡著，一直抵抗著睡眠帶給我的誘惑。雖然能夠勉強抵抗住睡眠的誘惑，但是工作的狀態也是有些迷失了，因此最后我犯下這樣的錯誤。現在我回想起來也是十分的后悔，就算是在這么工作我也應該給自己留下足夠的休息時間，只有這樣才能夠讓自己在第二天也有精力投入到工作之中。現在我也是真的醒悟了，也知道了自己的錯誤，以后這種錯誤我是一定不會在做出來了的，而是會好好認真的工作。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

　　公司員工檢討書篇5

尊敬的經理：

　　您好！

　　通過員工我這幾天認真的自我反省，本人已經深刻認識到自己的錯誤了！對于此類的錯誤，如有再犯的話，經理您可以直接把我開除，員工我絕不會怪您不留情面。

　　回想那天發生的事情，現在我還非常的悔恨。作為我們公司一名員工，我卻沒有遵守好我們公司的規章制度，可以說是無視公司的規章制度，更不用說把“遵紀守法”牢記在心上了。哎，經理，真對不起！我現在回想起來，真覺得那天的自己被鬼附身了，不然怎么會做出如此不合情理，不像是我會做的事情來呢？

　　員工我在公司工作也已經有兩年之久了，平時本人什么樣，經理您一定是清楚的。從進公司到現在，若不是那天那件事的發生，員工我真可以說是數一數二的好員工了。不僅業績好，而且還勤奮認真，一直可以說是帶領著我們部門的`員工在向上發展。

　　經理，不是員工我要在此說一些已經成為過去的假大空來夸自己，而是員工我到現在都不敢相信那天那件事情是我會做出來的。您說我要是遲個到或者打個瞌睡什么的，這些我都能非常理解，可為什么我偏偏做出來的違紀事情，竟然是和同事打架呢？在事后，我還跟那位同事聊了聊，他也不能接受我因為一點指甲大的事情對他大打出手，所以他才會以牙還牙的和我打了起來。

　　經理，這件事完全不能怪那位同事，都是我的錯，這錯甚至都讓我自己無從找出緣由來。或許那天我真是被鬼附身了吧！不然我為什么要打他呢？我倆一兩句話沒有說好，出現爭執，這在過去都非常常見，為何我這一次會對其大打出手呢？連我自己都搞不懂我自己了。

　　不過好在事情已經過去了，那位同事也原諒我了。經理，我愿意接受您對我的任何處罰。我相信我那天的行為，如果不得到懲治的話，興許會再發生，不再員工我身上發生就會在其他員工身上發生。希望經理您不要對我心慈手軟，我不希望自己下一次再發生這樣的情況，更不希望自己的行為因為沒有得到懲罰而成為了其他同事心目中“做了也無所謂”的事情。我希望所有的同事都能夠引以為戒！也希望經理您給我一次深刻的教訓，讓我以后再有類似“沖動”的事情，能夠有一股“力”阻止我。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

　　公司員工檢討書篇6

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是xxx，來到公司也不是很久的時間，但是今天卻出現了這樣的情況，我的工作出現了這樣的問題，這是我的失職，也是我做的不夠好的地方，實在是讓我很慚愧，作為一名習新員工我還沒有來到公司多久工作就失職了，我不知道怎么跟您解釋，這讓我感覺很不好，我需要做好準備，以后一定不能夠再出現這樣的情況了，真的是影響很不好，讓您失望了，這不是作為一名員工的應該出現的情況，對于這次工作方面出現的問題我感覺很羞愧，以后會認真去搞好工作的，再也不希望出現這種事情了。

　　近期在工作當中我的表現一直都是平平無奇，實在是讓我很有壓力，而今天的問題還是很大的，在以后的工作當中這不是我應該出現的情況，在近期的工作當中還是有很多的問題的，是我沒有把自己的工作考慮周到，現在的我的工作失職了，本來就讓我有很多的不應該出現的情況，在以后的.工作當中我一定會去調整好自己的工作能力，我來到公司也才短短一個多月，今天下午在上班的時候，我走神了，這是我的失職，我把兩個文件混淆了，這實在是非常的不好，這不是我愿意看到的事情，有些事情還是應該做好充分的規劃，工作當中我不應該走神，當時我是在做別的事情，這樣的結果不是我愿意看到的，在這方面我應該好好的思考一下。

　　我在工作的時候有些事情做的不夠好，在以后的工作當中我一定會糾正自己的不足，工作出現這樣的錯誤，我內心的自責不已，我知道您一直以來對我都是非常關照的，今天我工作失職了，讓您失望了，本應該在工作期間認真才是，但是我卻一直沒有重視起來，在上班的時候做別的事情，所以我出現了問題，這樣直接影響到了后續的工作，造成了連鎖反應，本來很多同事都是應該按時下班的，但是我出現了這樣的問題，讓大家也受到了牽連留下來加班，通過這這次的事情之后我也意識到了問題的所在，我以后一定不會在上半的時候走神了，這次的錯誤一定是最后一次，現在我還是在試用期階段，我需要讓自己的表現好一點，并且持續保持下去，對于今天的情況我倍感自責，也知道了工作當中需要認真起來的道理，我一定會糾正，請您相信我。

此致

敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司員工檢討書篇7

尊敬的領導：

　　您好！

　　首先讓我對大家說聲抱歉，上周xx的會議我遲到了近二十分鐘，造成了很壞的影響，于我個人于整個集體都犯下了很嚴重的錯誤，我知道事后諸葛亮此時說再多都是于事無補的，所以我只想總結了自己的`錯誤，希望以后借以為鑒。

　　客觀原因也是存在的，上周由于工作安排調動的比較大，自己的日期觀念有些偏差，記錯了日期，直到快睡著時才記起日期，導致了開會遲到。但是這些僅僅是客觀原因，完全可以用主觀因素避免的。而我的錯就在這些主觀因素上。開會遲到本身就是不重視集體紀律的表現，我這種行為在集體就已經造成了壞的影響，在外人眼里它也破壞了我們集體的形象。

　　在以后的生活工作中，我一定要改掉這種散漫的作風，嚴格要求自己，遵守集體規則，相信我可以做好，請各位監督，也讓我們一起進步，希望我們都不要再犯此類錯誤寫此類檢討書。

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　公司員工檢討書篇8

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是這次在工作時間犯下錯誤的員工xx，我很抱歉我作為一名公司的員工卻在這次還做出了這么低級的錯誤，導致自己不管是領導您還是同事們的心中印象都變差了。其實平常的我也是不會做出來這種行為的，這次確實是一不小心就睡著了。我想您也知道我過去在工作中的狀態是什么樣子的，以前的我不管是在什么時候，只要是在工作時間都不會做出任何與工作無關的事情，絕對是一門心思全部都投入到了工作之中，也使為了能夠給公司創造更大的價值，感謝公司給我一個能夠來到這里公司學習的機會。其實在經過領導您的批評之后我也是知道了自己這次的錯誤，也明白了我這種行為所帶來了多么惡劣的影響。我這樣的行為會讓公司的其他員工在工作時也會受到影響，如果他們在下一次的工作時，犯下了和我一樣的錯誤我想我就真的難辭其咎，而我也需要接受領導您給予我的懲罰，犯下了我這樣的錯誤是一定要接受懲罰的，只有這樣才能夠讓大家引以為戒。而我自己也是不會有任何的怨言，因為這本身就是我所犯下的錯誤，如果不是我犯下了這樣的錯誤，那么這一次什么事情都不會發生，大家也都能夠繼續安安穩穩的上班。

　　這次我之所以睡覺其實也是因為自己昨天晚上加班加的太晚了，沒有足夠的休息，才會在今天上班工作的時候，不小心睡著了。但其實今天睡覺也不是我想要的事情，我也只是想要趴在桌子上，好好的休息一下，畢竟確實是非常的`疲勞。但我也沒有想到的是，我實在是太困了，在哪里趴著趴著的時候不小心睡了過去。我也知道領導您讓我寫這封檢討書的深意，就是希望我在寫檢討的過程中，能夠進一步的找到自身的錯誤，進行改正，從而讓自己達到下次再也不犯的意圖。而我通過這次的檢討我也確實是發現了自身的一些問題，首先我的意志力還是不夠堅定，如果我的意志力足夠堅定的話，那么也就不會在這次的事情中國犯下錯誤了，更是不可能發生在工作時間睡覺這種事情。現在我也是真的明白了自己的錯誤，我也可以在這里向您做出保證，以后我絕對是不會在做出這樣的事情了的，一定踏踏實實的工作，讓領導您放心。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　公司員工檢討書篇9

尊敬的領導：

　　您好！

　　對于今天早會沒有及時趕到，早會遲到的事情，我在此向您和公司做出鄭重的道歉，對不起，因為自己的原因導致耽誤了公司全體員工的時間，也影響了自己和公司的工作進程，我感到非常的抱歉，此次給您寫這個檢討書，就是想要向您承認錯誤，對自己遲到的錯誤做出檢討，希望可以得到您和公司的諒解和原諒，我也會為自己的錯誤接受公司對我的懲罰和處分。

　　每周一的早上都是我們公司的早會時間，這也成了我們公司一個不成文的規定，早會的目的也是為了我們能夠在新的一周有新的目標和方向，以及在一個短暫的周末過去之后，也能夠盡快的調整好自己的心情，收拾好自己的工作態度，及時的迅速的進入到工作的狀態當中來，所以一般我們公司的員工在周一的時候都會提前到達公司，這也是我們公司的所有的員工都會去按時的遵守的規定，盡管公司領導和公司沒有強制性的要求我們早多長的時間到達公司，準備早會，但是我們還是一如既往的會早一點到達，就在今天開早會的時候，當公司所有的人都已經到了會議室的.時候，我還沒有到達公司，但是公司也一直規定的是，早會必須所有的人都在場才會開始，所以也因為自己的遲到影響了公司的工作時間，對公司的工作產生了一定的損失，也更是因為自己的原因導致了公司其他的同事的時間和工作上都產生的或多或少的影響，我也非常的愧疚自己的遲到，但是錯誤已經發生，我除了向你們表示誠摯的歉意之外，自己不知道還能做什么。

　　通過這次的錯誤，我也已經完全的意識到了自己在工作上面的一些問題和缺陷，以及自己對待時間的掌控能力，這些都是自己需要去改變的，自己之所以會遲到也有很大的可能是假期自己的玩心太重，以至于在周一的時候自己的心情也沒能及時的回到工作上面，所以這也是自己在之后的工作當中所需要去改正的，作為一名出色的工作人員，我也應該要在自己的工作完成的同時，認真的完善自己的工作態度以及職業素養，保證自己在公司是能夠穩步發展的，我也希望自己可以通過這次的錯誤去吸取一定的教訓，并且在之后的工作上面去更認真努力的改善自己，對于自己這次的錯誤所造成的損失，我也會在之后的工作中盡力的去彌補。

　　以上便是我對自己早會遲到的錯誤的檢討，請公司及領導審閱。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：XXX

　　20xx年X月X日

　　公司員工檢討書篇10

尊敬的領導：

　　您好！

　　我要為我上班時間抽煙的事情向您道歉，并且對這件事情做出檢討，保證自己以后一定改正錯誤，嚴格遵守公司的規定，上班的時間就做上班應該做的，不開小差做公司不允許的事情。下面是我對這工作時間抽煙的具體檢討：

　　今天下午還在上班的時候，我因為被項目中的一個困難點難住了，找了半天也沒有找到項目的出錯點，所以工作一直得不到解決，后續的項目就無法開展，同事有一只在催。所以心情就特別煩悶，加上這時候煙癮犯了，一直想抽一根煙來解決自己心中的煩悶。因為公司規定不準在上班的時間不準做其它的事情，害怕被看到挨領導的罵，所以我就假裝著去接待話，溜到公司的樓道口，在里面抽起了煙。后面的事情領導您就知道了，因為工作又需要我的地方所以找我，但在工位上面又找不到我，就到處找我，后面還是我抽完煙出來了才找到的我，聞到我身上的煙味您就都清楚發生了什么。

　　事情發生之后看到您板著臉怒氣沖沖的樣子，再加上領導在下班的時候跟我好好地談了一番話，我才知道自己的不對，在上班的時間，不好好工作，明知道公司規定在上班的時候不允許做其他的'事情，我卻還打著接電話的旗號，欺騙公司，偷懶躲起來抽煙。這是非常不對的一種做法，工作上面有很大的思想問題，對待工作態度不積極，沒有進取心。

　　有積極的工作態度，才能夠在工作中更好、更快地完成各項工作，才不會在工作中遇到任何困就煩悶不知所措。而我就是因為工作態度有問題，對待工作沒有愛崗敬業的精神，才會在工作中遇到了一點小小的困難，就害怕了就退縮了。經過這一次上班時間抽煙被領導批評的教育后，我已經知道了自己身上的問題所在，以后我一定會積極端正自己的工作態度，努力改變自己工作上的思想問題。當我遇到困難的時候，一定學會勇敢面對問題，一定學會積極面對任何的挑戰，更加努力的找尋問題。

　　還有一點就是，我以后一定把公司的各項規定牢記于心，一定不會再做公司不允許的事情了。上班時間就一門心思的工作，絕對不會再有躲起來偷懶的行為了！請公司再相信我一次！

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　公司員工檢討書篇11

尊敬的領導：

　　您好！

　　上班遲到對于此刻的我來說很容易導致以往為公司發展做出的貢獻變得毫無意義，畢竟當同事們都在奮力對待工作的時候自己卻在扯后腿的確有些說不過去，更何況遲到的做法對于職業人生的發展來說也是不符合公司規定的，所以我在感到忐忑不安的同時應當認識到上班遲到的錯誤性并做出相應的檢討。

　　其實若是因為意外因素遲到的話或許還能夠得到公司領導的諒解，然而若是因此在工作中變得怠惰則未免顯得自己的做法過于無恥了，須知公司正處于發展的關鍵期又怎能出現上班遲到這種令人感到失望的情況，而且自己若是重視工作中的得失應當會想辦法令上班遲到的狀況不再發生。稍微思考便能明白住址距離公司不遠的自己不應該讓遲到的情況出現在自己的身上，從這點可以看出近期自己對待工作的積極性的確有些不如以往的做法了，再加上沉迷外物導致自己晚睡的狀況便更加能夠體現出自己對待工作的重視程度不夠了。

　　實際上當我在處理工作中的難題之時也未曾想過會出現遲到的狀況，盡管并未造成太大的損失也不可避免地影響到了當天的工作效率，畢竟氣喘吁吁地趕到公司與提前到來并做好準備會產生兩種完全不同的結果，而且身邊的同時看到自己遲到的情況以后想必也會在內心有所感慨吧，至少對待領導布置的任務不能如此懶散才能夠體現出自己思想上的進步，只不過令人感到可惜的是上班遲到的行為的確很容易成為自己今后工作中難以洗刷的.污點。

　　為了證明自己抵制上班遲到的決心還是盡快采取行動比較好，畢竟繼續拖延下去的話除了顯得自己對待工作毫無責任心以外也起不到任何作用，回想起領導在工作中給予的關懷自然不能夠對上班遲到的事情視而不見，更何況對于職業的規劃也要早做打算才不會在發展的過程中因為自身能力不夠而被淘汰，所以我會牢記上班遲到帶來的恥辱并爭取在后續的工作中將其改正過來，畢竟不管怎么說因為這類污點導致自己的職業發展受到影響的話未免有些得不償失。

　　也許今后工作中自己會經歷許多考驗卻不能讓同樣的問題再次發生，這樣的話除了會讓領導感到徹底失望以外也會令自己被打上不誠信的表現，所以我會在后續的工作中記住這次上班遲到的教訓并加強對工作的嚴謹性。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

　　公司員工檢討書篇12

尊敬的領導：

　　您好!

　　本人于1月11日下午在上公司組織的消防知識培訓中，遲到了十分鐘。解釋理由只有一個，就是在醫院打針打過點了，醫生本來計劃35分鐘把那一瓶葡萄糖打完，結果在打的時候手感覺不適，就把輸液的速度放慢的點，故而培訓遲到了近十分鐘。深知這非什么理由，員工應當服從組織安排天經地義，錯就是錯，但天有不測風云，人有禍福旦夕，事又至此，只求我尊敬的.主管網開一面，從輕發落，在這里給主管做個保證，以后不會有這樣的情況出現了，畢竟意外不會常有。

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

　　公司員工檢討書篇13

尊敬的領導：

　　您好！

　　首先，跟您說一聲“對不起”，我作為您的員工竟然跟您直面頂撞，萬分的心愧和后悔，今天在這向您檢討我過錯。

　　昨天您看見我沒有太認真的上班工作，所以就過來勸阻我，希望我認真點工作，然后我當時人心情不好，見不得有人說我，就直接跟您頂起來了，還用各種話懟您，懟您時很爽，因為所有的不順都發泄在您身上了，但是我那時也是沒有把您當成領導，所以才會以那樣的口吻跟您說話，作為您的下級，我工作是我本職，但是我沒有做好它，在被您說了幾句，就還跟您頂撞了，完全是我個人性格的問題。在公司里面，我就應該好好工作的，而不是開小差，不然工作因自己耽誤了，也是在耽誤公司的事業，可我沒有半點意識，所以做出來的事情也是偏向真的，就是自己內心的想法，因此得罪您了。

　　我今天是來跟您人錯的，后來跟您頂撞完之后，我就意識到自己犯了什么樣的錯了，然后也被經理罵了，回家之后經過無數的反思，我認識到自己是怎樣的錯了。在領導滿意犯錯的情況下，還是我這邊犯的錯，我因此還頂撞回去，這是我不尊重領導，亦是我太囂張了，滿意完全注意自己只是個員工，而且對領導不敬是極大的錯，我這是要為自己的沖動付出代價的。我上班不認真就已經是違反公司的一項規定了，領導您出于好心提醒我，也是在幫我，但我不知感恩，因此跟您發生沖突，就是我的不對。

　　如今我跟您發生明面上的這個沖突，自然是要接受公司給的處分，因為也是我自己有錯在先，所以責任是在我這邊的。現在我心里一千個后悔，都不能讓我安心，唯有寫下這檢討書向您表明我改正的決心以及認錯的態度，才能好一點，我并不希望自己因為這次的.事情就失去這工作，我本身還是喜歡它的，公司的處分已經下來了，我也知曉公司已經是給的最輕的，我也感激公司和領導您，是您心胸大才能容忍我頂撞您的冒犯。現我知錯，再不敢做出此類沖動和激化矛盾的事情了，望您原諒，也希望您和公司同事給機會予我，相信在以后一定給你們一個更好的我，一定在工作上不分心，做事情也會有分寸的。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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