越秀區社保基金的類型有哪些

越秀區社保基金的類型有哪些

　　保險基金來源于用人單位和勞動者的繳費及財政的支持，下面是小編幫大家整理的越秀區社保基金的類型有哪些，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　越秀區社保基金的類型有哪些：

　　越秀區社保基金的類型主要包含五大類，分別是：基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。

　　除基本醫療保險基金與生育保險基金合并建賬及核算外，其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算。社會保險基金執行國家統一的會計制度。社會保險基金應專款專用，不允許任何組織和個人以任何形式侵占或者挪用。其來源有：

　　（一）由參保人按其工資收入（無法確定工資收入的按職工平均工資）的一定百分比繳納的保險費；

　　（二）由參保人所在單位按本單位職工工資總額的一定百分比繳納的保險費；

　　（三）政府對社會保險基金的財政補貼；

　　（四）社會保險基金的銀行利息或投資回報及社會捐贈等。

　　離職后社保可以轉出來嗎：

　　辭職后社保可以轉出來，當天提出辭職當天就走的情形，需要在用人單位同意解除或者終止勞動合同后十五日內為勞動者辦理社會保險關系轉移手續，社會保險關系轉移手續辦理完畢才能繳納社保，公司無權扣住社保。

　　《中華人民共和國勞動合同法》第五十條（勞動合同解除或者終止后雙方的義務）：

　　用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。

　　用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。

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