【實用】策劃方案范文（精選6篇）
為有力保證事情或工作開展的水平質量，就需要我們事先制定方案，方案是計劃中內容最為復雜的一種。那么方案應該怎么制定才合適呢？下面是小編幫大家整理的策劃方案6篇，歡迎閱讀與收藏。
策劃方案 1
一、活動主題：揚學習風氣，展辯論風采
二、活動時間：XX年11月13號（友誼賽）
三、主辦單位：通信5班、廣電八班班委會
四、活動流程：
（一）活動前期準備
①比賽前2—3周開始通知各班支書報名參賽，并作好宣傳及選手登記工作。
②比賽前2—3周準備好辯題及相關的輔導材料（包括如賽制規則，評分標準，辯論的一些基本知識）
③比賽前2—3周確定各班帶隊人員。
④請各參賽隊領隊、隊員仔細閱讀策劃書，熟悉賽會的日程安排，并希望能同承辦單位達成下列共識：
遵守賽會的記錄以及規則規定，請在各場比賽前做好細致的準備工作，以利于辯手在比賽中發揮自己的最好水平。
請各參賽隊遵守賽事各項時間安排，如遇特殊問題，請及時與大賽承辦單位聯系，以便安排協調，保證賽事的'順利進行。
請各參賽隊于每場比賽前30分鐘到達比賽現場，以利于組委會對賽事的統籌安排及各場比賽準備工作的順利進行。
比賽期間，請各參賽隊不要與評委接觸，如想表達對賽事的意見，請與組委會聯系。
各班可專門組織本班同學觀看比賽，并可組織、準備適當的宣傳、標語、口號等，但不得有影響比賽現場進行的行為，組委會有權組織并要求其離開比賽現場。
（二）活動現場
現場分工如下：
1、現場布置組：負責現場的布置，包括掛條幅，貼辯題，擺放桌椅，分區安排作座位，及事后的整理工作。
2、音響組：負責音響的調試（最好有一個專業的音響師負責整場的調試）。及事后的音響搬運歸還工作。
3、茶水禮儀組：負責茶水的供應，及相關的禮儀工作。
4、計時組：負責計時及吹哨，以提醒辯手。
5、統分頒獎組：負責及時算出各班得分，并填寫獎狀。
6、現場維序組：負責維持現場秩序，提醒吵鬧的同學。并在現場觀眾遲到時，進行催促。
（三）辯論賽程式（由主持人執行）：
1、辯論賽開始，公布本場辯論題目
2、介紹參賽代表隊及所持立場
3、介紹參賽隊員
4、介紹評委
5、宣布比賽規則
6、開始辯論比賽
7、評判團退席評議
8、觀眾提問
9、評判團入席，評判團代表評析發言
10、宣布比賽結果
11、頒獎典禮
（四）活動后期
1、活動結束后要及時作好清掃工作，并把財物及時歸還。
2、要及時總結好活動的材料，上交給辦公室。
3、活動結束后，要及時對相關部門及負責人表示感謝。
策劃方案 2
一、 項目總體概述
積極配合國家對青少年兒童教育的宗旨：培養廣大青少年兒童在品德、智力、體質、才藝、等方面全面發展。通過本次大賽可以可以充分展現青少年兒童的藝術天賦和風采，展示素質教育的成果，讓青少年兒童在充滿“童真、童趣、活潑、可愛、和諧、智與美”的社會環境下成長， 20xx年，首屆虞城“潮童星”才藝比拼大賽，正式在這一背景下精心策劃的。
虞城是江蘇的長三角，居民來自五湖四海，多元文化在這里匯集。許多居民現在已經意氣風發，舉辦本次大賽，就是要借虞城暑期之際，向全蘇州展示虞城青少年的.風采，并加以融會貫通，提煉提升，從而使之升華為具有虞城特色的城市文化的一部分。所以，策劃舉辦時代感強、理念新穎、形式鮮活、寓意深遠、貼近市民的大型文化活動，是虞城精神文明建設的需要，是構建和諧社會的需要，是廣大市民的熱切切望。
本大賽以虞城少兒表現自身才藝、表演能力與模特類及暢談個人夢想的綜合競賽的形式，來表現虞城少年兒童的精神面貌、思想境界和綜合素質，并以少年兒童天真的容貌，表現出虞城廣大市民對子女教育的多元化，表達對城市家園的真切觀花，表達對城區卓越成就的贊頌，表達對未來的憧憬與關注，抒發對美好前景的向往、對于幸福生活的真系，暢想未來，抒發對理想、愿望的追求。
本大運行周期持續近半年左右，規模空前，影響巨大，加上新穎獨特、鮮活生動、通俗活潑的競賽形式，以及豐富內含和濃厚感染力，定會得到廣大虞城市民的熱烈歡迎和積極響應，定會贏得社會各界的鼎力支持，定會促成強大的社會轟動效應，勢必攪動安瀾，風靡虞城，就像一團烈火在江南大地燃燒成一燎原之勢，點燃廣大虞城市民對美好生活的愿望。
二、 活動宗旨
本著“展現少兒風采，提高人口素質”的精神，為廣大少年兒童提供一個實施才藝、創造美麗童年的舞臺，過一個屬于自己的快樂暑假，為廣大家長提供一個接受少兒早期家庭素質教育的機會，特策劃在暑假前由X 企業聯合舉辦“首屆X杯“潮童星”少兒才藝大賽評選活動”。
三、 主題宣傳詞
賀江南福地風貌 弘揚虞城少兒風范
秀出真我
走向世界 放飛夢想
策劃方案 3
一、活動背景
在日常學習生活中，同學們會遇到一些問題，其中有些問題因為種種原因往往不能得到及時有效地解決，對同學們的學習造成不良影響，不利于學院學習工作的展開。對此，我院黨委副書記提出舉辦本次座談會。
二、活動目的
為促進學院老師與學生間的交流互動，強化學生干部的紐帶作用，更好地服務同學，配合好院團委的學習工作開展，特舉辦學生座談會。旨在找出同學們學習中存在的問題并探討解決方案，充分調動同學們的主人翁意識，為下一階段各專業的學習工作安排收集意見和建議，使汽車工程學院的學習氛圍更加濃厚，增強同學之間的團結與交流。
三、活動意義
通過舉辦學生座談會，讓老師與同學有機會面對面聊天，能更好的`幫助同學解決學習過程中的困難，讓同學們的學習生活更加精彩與快樂。同時座談會的舉辦也讓老師們了解到同學們在學習方面的看法與建議，有利于老師工作的開展。
四、活動時間
暫定
五、組織單位
汽車工程學院團委學生會學習部
六、工作人員安排
1.大會主持岳彩領 汽車工程學院黨委副書記
負責整場座談會的主持工作，把握大會的進行節奏及討論的整體方向性，對同學們提出的問題進行回答2.記錄員 2名 待定
負責整場座談會的記錄工作。大會開始時組織與會人員簽到，大會期間，對
同學們所提的問題和建議進行整理，會后遞交工作總結備案。3.照片采集 1名 待定 負責整場座談會的拍照工作
七、活動流程
1.與會人員的選取 人數安排
考慮到本次座談會的實際情況，與會人員20人左右為優 選取方法
（1）12級，13級，14級每個年級單獨舉辦座談會，每場座談會安排一個專業所有班級參加，共舉辦12次座談會
（2）每班選派一名班委參加，并根據學號隨機抽取3名普通同學 2.座談會進行會前準備
（1）座談會前聯系老師和各班班長，詢問空閑時間，制定出座談會具體時間
（2）座談會召開前1到2天通知各班班長，確定具體與會人員名單，制作簽到表
（3）進行會場的布置和礦泉水的準備
（4）工作人員提前十分鐘入場，組織與會人員簽到 （5）大會主持入席，宣布座談會正式開始 會中
（1）大會主持就本次座談會的目的與內容作簡要介紹 （2）與會同學提出學習中遇到的問題或者意見和建議
（3）根據上述提出的問題，大家展開討論并研究解決方案；對于具體的意見和建議，大會主持進行回答或評述
（4）大會主持對本次座談會做最后總結，大會結束 會后
（1）工作人員安排與會人員有序離開，并收拾會場
（2）記錄人員對會上提出的問題，建議和解決方案進行總結和整理，上交給院團委
（3）大會工作人員上交工作總結
八、經費預算
購買XX牌礦泉水若干瓶，總計X元。
汽車工程學院團委學生會學習部
20xx年3月13日
策劃方案 4
相聲是中國曲藝中的主要曲種之一。它形成于清代末期，至今已有一百多年的歷史。相聲是具有喜劇色彩的說唱藝術，笑聲是相聲的靈魂。相聲以幽默對答，滑稽表演引起觀眾發笑，相聲的語言及表演、情節的安排，要做到既在情理之中，又在意料之外，以達到喜劇效果。
小品是形成于二十幾年之前，脫胎于舞臺戲劇表演，吸收了大量相聲元素的綜合體。小品的關鍵便是這個“小”字!在短時間內制造更多的戲劇沖突和笑料，表現的是凡人小事，諷刺的是市井無賴。這樣才能讓觀眾笑得有共鳴、笑得會心。并且能在歡笑中觀得人生百態，感悟人生真諦，提高自身修養。如今社會生活節奏快，人們的生活壓力大，所以我們需要一些快樂的事情來舒緩自己的神經，然而生活中搞笑的事情太少了，所以我們需要通過相聲小品這種藝術形式來學習一些幽默的技巧，從中得到樂趣，明白道理，同時我們還可以從中看到一些社會現象，從而引起我們的反思，進而改正，最終使我們的生活更加和諧美好。
活動背景
相聲、小品作為我國民間傳統藝術的表現形式，擁有濃厚的.文化底蘊及廣泛的群眾基矗因其親和力強，表演方式平民化、普通化，故很容易為人們所接受和喜愛。小品深受大學生喜愛，形式自由，小劇情能反映大問題。為讓更多的在校大學生了解傳統文化喜愛傳統文化，傳承“青春與激情，創意與創新”的精神，反映我校同學的積極向上的精神面貌，我漫語演藝社決定舉辦“相聲小品原創劇本征集大賽”。
一、活動主旨：
喜迎十八大!弘揚優秀傳統文化，培育時代民族精神，豐富校園文化生活，提高師生文藝素質。繁榮高校相聲，小品藝術，鼓勵校園原創劇目，提高大學生創作意識，普及高雅藝術。
二、活動基本信息：
(一)、活動名稱：首屆原創相聲小品劇本征集大賽
(二)、活動對象：黃淮學院全體學生
(三)、活動內容：本次大賽活動內容以相聲，小品為主，劇本內容以校園題材為主，反映當代大學生的生活狀態，體現其積極健康的精神面貌，以反映一些感人回味的背后。
(四)、報名方式：通告內容方式
(五)、活動時間：XX年xx月xx日------XX年xx月xx日
三、活動流程：
(一)、前期宣傳：由漫語演藝社會員做前期宣傳
(二)、全校收稿：指定地點及方式進行全校收稿，交稿截止日期位：XX年xx月xx日至xx月xx日。
(三)、組織評搞：邀請學校黃淮學院音樂表演系老師、贊助商主要負責人、漫語演藝社相關負責人對稿件進行評選，評選時間為：XX年xx月xx日至xx月xx日。
(四)、宣布評選結果及頒獎
(五)、對好的劇本排出來進行匯報演出
四、獎項設置：
評選出一等獎(1名)，二等獎(2名)，三等獎(3名)，最佳題材獎(1名)，最佳新意獎(1名)，優秀獎若干。
一等獎：證書+獎品
二等獎：證書+獎品
三等獎：證書+獎品
優秀獎：證書
最佳題材獎：證書+獎品
最佳新意獎：證書+獎品
五、活動意義：
相聲、小品作為我國明間傳統藝術的表現形式，擁有濃厚的文化底蘊及廣泛的群眾基矗因其親和力強，表演方式平民化、普通化，故很容易為人們所接受和喜愛。小品深受大學生喜愛，形式自由，小劇情能反映大問題。為讓更多的在校大學生了解傳統文化喜愛傳統文化，傳承“青春與激情，創意與創新”的精神，反映我校同學的積極向上的精神面貌，決定舉辦相聲小品原創劇本征集大賽。
六、策劃主辦單位：黃淮學院漫語演藝社
七、贊助商：xxx、xxx
八、投稿方式：
(一)、在交稿截止日前將寫好的劇本交到相關負責人。
(二)、以電子文檔形式發送到郵箱(備注好個人信息)
聯系人：xxx
九、參賽要求：
(一)、本次大賽面向全校各年級、院系征集劇本，所有黃淮學院在校學生均可參加。參賽劇本必須格調高雅健康，情緒積極向上。
(二)、劇本必須為作者原創，可以對經典文學作品進行合理改編，但不得與此前已發表的劇作雷同。
(三)、參賽劇本內容、題材、風格、字數不限，但演出時間必須控制在15分鐘以內。
(四)、參賽劇本請用稿紙書寫清楚，提倡用a4紙打印，。請注明作者真實姓名、院系專業和聯系電話。
(五)、細則如有變動，以海報公布為準。
十、經費預算：
宣傳：元(宣傳單等)獎品獎金費用：獎品： 合計：x元
XX年xx月xx日
注：本次活動解釋權屬于xx學院漫語演藝社
策劃方案 5
一、活動前言：
為了創新畢業論文形式，展示四年大學成果。將原先以文字為主的畢業論文創新成以設計為主，文字說明為輔的新型綜合類畢業論文。
紀實攝影紀實攝影是以記錄生活現實為主要訴求的攝影方式，素材來源于生活和真實，用鏡頭如實反映我們所看到的，接觸到的世界。
這次的影展以紀實攝影作為主題，以近三年來本人在各地的紀實攝影作品為展出對象。希望讓人們了解我眼中的世界，開拓同學們的眼界，激發同學們對攝影的喜愛和創作的激情。
二、活動主題：
“靜靜看”張靜紀實攝影展
靜靜的`看一朵花的盛開，感受生命的怒放
靜靜的看一幢樓的矗立，感受創造的偉岸
靜靜的看一個孩童的微笑，感受純真的魅力
我來到這個世間，帶著一雙靜靜凝視的眼，就是為了記錄下這里發生的一切。有美好，有無助，有精巧，有粗狂，有你我身邊的一切，一切的世界。
我喜歡過很多人的作品，它們無不技法嫻熟，品味獨到，構思沉穩，最重要的是：它們都飽有濃濃的真摯情感和多言的視角。我的鏡頭總是會抖，我的構圖總會殘缺，我的處理過輕過重，我的攝影粗糙低級，我有那么那么多的缺點，我離我喜歡的他們那么那么遠。
可是，你也看到了，我依然在行走，我從沒有放棄。
我誠摯的擁抱這個世界，世界回報我清淺的微笑。這個微笑足夠支撐著我心無旁騖，勇往直前。
三、活動安排：
1.負責單位
主辦單位：河西學院信息技術與傳媒學院
承辦單位：河西學院信息技術與傳媒學院
策劃協辦單位：河西學院美術學院
2.籌備時間：XX年4月20日—5月25日
3.展覽時間：XX年5月26日—5月29日
4.展覽地點：美術樓一樓展廳
四.具體事項：
1、籌備
1.選片：將已篩選的照片和論文指導老師及相關人員共同挑選，共挑選出照片110張
2.洗片：照片的尺寸為：50cm***45cm
3.租展館：策劃通過后，寫書面申請，請院上領導簽字，到美術樓辦公室協商場館租賃時間和費用
4.設計：請有經驗的朋友幫忙設計展板和海報。主要風格以簡潔大方為主，色調清淡儒雅，交代必須的事物即可。
5.宣傳：a.宣傳海報10張：展覽時間地點明確，有創意有風格。(分別貼在學校各個海報欄及宿舍樓下等)
b.展板2塊：南區體育館前，北區1號公寓樓前
c.橫幅3條：兩條用作前期宣傳使用，一條用作展出時懸掛美術樓前。
6.其他：和學院老師保持密切聯系，安排好相關事務
2、展出
1.準備材料：a.打印好的照片及打印好的標題板30塊(裁剪好和照片沾在一起)
c.雙面膠20個、膠水5瓶
d.留言簿1本 (可方便觀眾留言)
2.場館布置：會場上懸掛條幅會場外兩塊120cm*280cm的展板裝飾好
2.布置影展：a.照片以板塊的形式分布，以各板塊的面積設計照片分布
b.展廳分五大塊。
左邊第一塊展出風景，第二塊展出黑白人像
右邊第一塊展出風景，第二塊展出彩色人像
對門最里面的墻面為第五部分，展出組照《兼職教練的一天》
3.交流： a.邀請學院領導進行觀看并留言
b.與來觀看的老師同學以及攝影文學愛好者交流 ，并邀請簽字留言
五.經費預算(總計:3192元)
序號項目數量單價(元)共計(元)1沖洗照片1101516502kt板30206003展板41004004橫幅3501505海報10202006留言薄150507雙面膠2051008膠水54209膠帶542010打印102
六.注意事項：
1.活動舉辦前做好照片沖洗和活動宣傳。
2.活動進行中做好值班，并保持會場維護和衛生。
3.活動結束后及時總結。
6.保證質量和觀看人數，注意可能的突發事件及安全工作。
7.學校允許的話可舉行開幕式剪彩。
策劃方案 6
后勤工作在院內涉及面廣且多而雜，為了有效地開展工作并將相關工作落實到人，在執行好員工手冊的同時，有針對性地制定本方案，以提高工作的實質性。
一、駕駛員管理
1、駕駛員是醫院車輛、人員外出上路行駛的安全保障，是執行醫院外出人員及物品的具體落實者。
2、所有駕駛員必須具有相應的車輛駕駛證件，且駕駛車輛與準駕車輛型號相同，工作期間不的違規駕駛與自身不符的車輛。
3、駕駛員身體要求必須健康，工作期間不得隱瞞自身病癥，禁止酒后駕車、危險駕駛。
4、駕駛員要愛護車輛，懂得簡單的車輛維修及故障排除，不開故障上路，嚴格遵守交通法，不違章行車。如因個人原因所造成的違章罰款等均由個人承擔。
5、所有駕駛員除固定班車及接送專家外，所有科室臨時動用院內機動車均要持“醫星醫院公務車使用申請單”經主管領導簽字后方可出車，駕駛員要認真填寫“車輛使用行駛記錄單”，不得漏填、瞞填，以備隨時進行核查。
6、醫院公務車加油無特殊情況需要到指定加油站加油，加油后要認真在“醫星醫院公務車加油卡加油明細”及“醫星醫院車輛使用記錄表”上填寫日期、車號、加油數量及剩余量。
7、醫院日前公務用車為四臺，駕駛員兩名，具休劃分為鄧海中負責奔騰、江淮兩輛車的日常維護、保養、清潔、加油等事務；梁建軍負責救護、班車兩輛車的維護、保養、清潔、加油等事務。所有車輛需及時維修并檢查存在的問題，不得帶故障上路。如需進廠維修時需各車負責人填寫“醫星醫院公務車維修及保養審批單”，經主管領導和總經理批準后方可進廠維修。
8、所有內部駕駛員均要定期，按時參加后勤組織的駕駛員及車輛培訓，以便提高自身在駕駛、道路安全、車輛維護等方面的知識。無特殊情況不得無故不參加，如因連續兩次以上不參加部門或院里組織的培訓，將記錄到“后勤人員每月工作考核表”，試情況進行處罰或通報批評。
9、根據季節變化，駕駛員駕駛車輛外出時要加強車輛損耗、油料損耗等方面的節約意識，不得隨意變更行駛路線，不得在無人乘車屬于停滯狀態下開著空調或暖風，不得急加速、急剎車。
10、駕駛員在不出車的情況下，需要積極投入到后勤部門其它力所能及的工作中去，協助做好后勤的其它工作。
二、維修電工管理
1、作為維修電工，在履行好員工手冊的情況下，需認真圍繞醫院的電線、電話線、日常水暖、辦公設施的等進行維護、維修，并就醫院現有部分設施陳舊的特點，多想辦法，在少支出多解決問題的原則下將工作保障好。
2、所有后勤設施的維修采購都要提前申報，并填寫“采購申請單”待院領導審批后可購買。日常各科室所提出的維修項目，維修完成后需認真填寫“后勤維修項目記錄表”，凡在維修過程中有更換物品或配件的，均要在記錄表認真登記名稱、型號、數量、使用科室等，以便與庫房出入數量相符。
3、不定時檢查院內各種供用電線路，發現問題及時整改。就院內部分供用電線路老舊的情況，針對不同時期用電負荷的大小、線路的承載能力及完好率可提出合理的更換或調整方案，以供院領導參考，將不安全因素處理在萌芽狀態。
4、院內各科室的空調、電暖氣、電視等公用電器雖有后勤部門統管，但落實管理且由維修電工具體負責，每年除冬、夏兩季，可根據情況清收、發放各科室的空調控制板及電暖氣，以便有效地節約用電。收發空調控制板及電暖氣時需認真在“醫星醫院各科室供暖、制冷設備登記表”，上記錄清楚。特殊診室與病房有特殊需要時可根據情況特殊辦理。
5、日常工作中，電工需每天進行樓層巡查工作，除處理各科報修故障外，更重要的一點是檢查水、電的不合理使用情況，并在“醫星醫院后勤日常水、電巡查表”上詳細記錄，以便及時更正存在的問題。為醫院后勤保障中不必要的支出把好關。
6、加強電工室的管理，保障各種變電柜的正常運行，及時清理室內衛生和維修設備的歸類存放，合理使用各種維修設備，防止操作不當造成的過早損壞。出現設備損壞，需及時上報主管部門并作出說明。如因人為損壞視情況進行賠償。
7、電工人員需要每月對醫院的電表、水表的運行及使用情況進行查看并核對抄表數字，對院內設有分水、電表的部門或單位進行核查，定期將核查情況及數字上報給部門領導和財務，以便進行費用結算。并認真填寫“醫星醫院每月用水、用電統計表”
8、維修電工的日常工作將統一歸入后勤人員每月一次考核，根據當月的完成任務情況及本職工作中出現的問題進行統一的.評比。
三、保安管理
1、保安員是全院在治安、消防、車輛指揮等方便的主要實施及保障者，維護著全院的安全。特別是晚間多數科室下班后，保安是夜間安全管理的具體執行者。
2、所有保安員在遵守保安員職責的情況下，還要加強自身建設，提高自身素質。始終將安全保障，維護醫院的穩定放在首位，時時不能放松警惕性。
3、保安員每天需不定時進行安全巡查，著重檢查院內有無不良滋事人員、有無在院內吸煙人員、有無偷盜院物品及財物人員；檢查各樓層的消防設施是否在位、是否完好，有無衛生間出現長流水現象，各科室有無晚間下班后未關燈未關門現象。每次巡查結果需認真登記在“醫星醫院保安日常巡查登記表上”，發現問題及時上報解決。
4、除住院患者自帶用品外，所有大件出入院門的物品必須進行查驗，如屬院內物品需有后勤主管部門的出門條或電話通知方可放行，并在物品出院兒登記表上做好登記，否則物品丟失誰當職誰賠償。
5、所有人員值班期間均要按照保安員職責執行，禁止在崗位上聊天、脫崗、抽煙、責任心不強等問題出現。保安員日常考核與后勤其崗位人員實施統一管理，對每次檢查中出現兩次以上問題不改的，月底將進行處罰，并下發處罰通知單位，情節嚴重的將通知保安公司進行替換。
6、全院的治安、消防、院內車輛安全停放等安全服務工作有保安班長具體負責，出現問題其是第一責任人。
7、加強院內各個大門的管理，按時開關，未經醫院領導批準嚴禁將大門鑰匙交與他人或是進行配制。如因此出現問題，責任人及保安公司將承擔醫院所有造成的損失。
8、保安班長負責所有保安人員的日常工作安排，并進行督促檢查。及時將不勝任本職工作的保安員信息反饋給保安公司，并要求及時更換，以便保障安保工作的正常進行。
9、每天保安員工作之余，在崗率不能少于三名，以便在出現緊急情況下進行處理。并根據后勤需要進行適當的工作協助。
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