【精華】優秀工作計劃四篇
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,是時候開始制定計劃了。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編幫大家整理的優秀工作計劃4篇,歡迎閱讀與收藏。

優秀工作計劃 篇1
20xx年,是鎮打基礎上臺階、抓特色創佳績的重要之年,也是全鎮奮力趕超、爭先進位的關鍵之年。要切實圍繞《20xx年縣委經濟工作會議縣委書記、縣長報告》要求,加壓進取,合力攻堅,著力抓項目、創基礎、惠民生、保穩定、促和諧,推進全鎮經濟社會又好又快發展。
一、工作指導思想
認真貫徹落實黨的十八大及十八屆六中全會和中央、省委、市委、縣委經濟工作會議精神,深入貫徹科學發展觀,以“科學跨越、富民強鎮”為主題,以轉型發展為主線,以創先爭優為動力,圍繞“生態立鎮、產業興鎮、項目強鎮、依法治鎮”工作目標,狠抓城鎮建設,改善民本民生,促進社會和諧,不斷提高群眾幸福生活指數,努力開創經濟社會又好又快發展新局面。
二、總體工作思路
立足實際鎮情,搶抓發展新機遇,占領發展新高地,打造發展新優勢,著力實施“12345”工程,即:緊扣推進經濟社會快速發展這個中心任務不放松,突出中心小城鎮建設和城鄉綠化攻堅工程兩大板塊,做好農業產業化、新型工業化、農村城鎮化三篇文章,狠抓計劃生育、安全生產、社會維穩、財源增收四項重點,實現“班子好、作風好、機制好、業績好、形象好”五個好的工作目標。
三、經濟社會發展主要預期目標
實現地區生產總值計劃目標增長17.9%,工作目標增長19%;財政總收入和一般預算收入計劃目標分別增長22%,工作目標增長26%;固定資產投資計劃目標增長36%,工作目標增長41%;社會消費品零售總額計劃目標增長24%,工作目標增長28%;農民人均純收入計劃目標增長13%,工作目標增長16%;人口自然增長率控制在7‰以內;完成下達的節能減排約束性指標任務。
四、20xx年鎮主要工作措施
1.以更新的理念抓工業轉型。搶抓湘南承接產業轉移示范區機遇,進一步做優做精以爆竹、引線、紙制品企業為主體的傳統工業產業,實施“走出去、引進來”的工業發展戰略,組織企業主奔赴瀏陽、醴陵等煙花爆竹制造業發達縣市開展考察培訓,引進核心制造技術,加速本地企業整合改良,實施3個爆竹企業標準化建設,開展特殊工種人員培訓達到23次,積極籌備組建“鎮煙花爆竹協會”,大力規避安全風險。加快工業產業對接步伐,加大與周邊及沿海發達縣市低碳環保產業的承接對接力度,優化項目投資環境,培育新興替代產業,創優發展環境,打造新的'經濟增長級。
2.以更實的基礎抓現代農業。加大落實羅霄山脈集中連片扶貧攻堅規劃編制的工作力度,大力實施周家灣村省級千畝糧食高產創建示范點建設,推動農田機械化耕作,深入實施低產田改造和“種三產四”工程,推進筲箕塘、楓木糖村現代農業發展優質稻項目,培育糧食生產大戶3戶,實現優質稻種植面積13000畝,有效提高糧食產能,促進農民增產增收。積極推進土地流轉,突出規模、特色種養業,以“一村一業、一村一品”推進農業產業化經營,加快發展臍橙、油茶、烤煙、西瓜等特色生態產業,開辟肉牛、生豬、家禽基地化養殖,延伸農產品加工產業鏈,發展外向型深加工企業,實現農民工就近就業。加快實施興水富民工程,加強農田排灌渠三面光、山塘水庫清淤補漏及良田機耕道等水利設施建設,為糧食增產增收打下堅實基礎。堅持生態優先,大力實施三年綠化攻堅工程,縱深開展生態營造林建設,20xx年完成生態營造林3500畝。加大“一池三改”和村莊綠化工程,倡導文明新風,加快社會主義新農村建設。
3.以更大的氣魄抓小城鎮建設。立足打造“湘粵邊貿中心城鎮”戰略位置,積極呼應郴永宜“大十字”城鎮群建設,繼續完善城鎮規劃,拉開鎮區骨架,拓寬鎮區領域,擴大鎮區容量,促進人流、資金、技術向城鎮聚集,加速城鄉一體化建設。進一步夯實城鎮基礎,提升市政配套功能設施,重點突出主街道改造升級和農貿市場整改工程,提高城鎮承載能力。進一步細化城鎮管理,提升城鎮品位,推動文化、醫療、衛生等公共事業上檔次、上水平,提高居民生活的舒適感和滿意度,大力開展城鄉整潔工程,實現鎮區全天候保潔保暢通。發揮城鎮物流聚集效應,積極發展服務業引導資金項目,壯大小水果、肉牛市場批發交易,發展餐飲住宿、農超對接、網絡服務業,突出農副產品批零交易,實現城鎮發展全面提速。
4.以更硬的措施抓計劃生育。要把計劃生育作為全鎮“第一難事”來抓,堅持主要領導靠前指揮,親自抓、負總責,狠抓工作推進,強化職責分工,做到部署安排到位,宣傳造勢到位,目標對象跟管到位,任務結果落實到位,著力摸清結扎對象、人口出生、社會撫養費征收對象三種底子,迅速掀起春季計生服務月高潮。繼續推行鎮村兩級干部分片包村包組包對象的方案,細化分解目標任務,建全計生獎罰機制,加大人員、經費、物力的保障投入,促進“三查四術”、流動人口管理與社會撫養費征收工作的奮力趕超,提高計生獎勵扶助標準,實現全鎮計生進類進位目標。
5.以更強的力度抓安全生產。切實加強對爆竹、引線、采石場等行業的安全監管,堅持對非法生產行為露頭就打、毫不手軟,形成“打非治違”的良好態勢,確保非法生產不反彈。切實加大對企業上藥工、挑餅工的培訓力度,規范業務操作程序,提高安全操作技能。增強企業主體責任意識和安全生產意識。配強配齊安監隊伍,健全長效管理機制。建立安監工作問責機制,實施“一廠一蹲守,一廠一跟蹤”工作法,切實強化對企業安全生產的指導和服務,全面落實監管職責,共同打造“企業放心發展,政府高效服務”的安全生產格局。
6.以更嚴的要求抓社會穩定。提高對社會不穩定因素的敏銳觀察度,及時梳理和解決群眾反映的熱點、難點、焦點問題,從源頭化解社會矛盾,要帶著感情做好群眾工作,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾意愿,真情關心群眾疾苦,成為解決群眾問題的能手。深入開展糾紛隱患排查,及時將隱患苗頭抓早、抓小、抓了,解決在萌芽狀態。加強對各類重點人群的跟蹤、幫教和管控,加強社會管理信息化建設,構建“黨委領導、政府負責、社會協調、公眾參與”的社會管理創新格局。全面建立社會穩定風險評估機制,加強對民生類、發展類深層次矛盾糾紛的分析研判,有效預防違法犯罪,始終保持掃黑除惡的高壓態勢,加大對城鄉結合部及重點路段、重點場所的治安防控,大力開展專項整治行動,確保長治久安。
7.以更細的管理抓財源建設。繼續加大對非稅收入、煙花爆竹及個體零散稅收的稅費征管力度,始終堅持依法治稅,做好協稅護稅工作。進一步培植新型財源,優化財源結構,全力培育爆竹工業支柱性財源,擴大地方經濟總量,提高工業產值和利潤空間,加大財源的保障能力,做大鄉鎮財政“蛋糕”。認真落實“三重一大”制度,嚴肅財經紀律,加強財政支出管理,堅決控制和壓縮一般性支出、不合理支出、超財力的支出。同時,加大向上爭資力度,用好上級轉移支付資金和專項補助資金,強化鎮財政資金監管,提高財政資金使用率,充分發揮財政資金的杠桿作用,努力提高財政管理水平。
8.以更多的精力抓民生改善。繼續實施民生大愛行動,加大對教育、文化、衛生、科技領域的投入。大力整合教育資源,優化農村中小學教育布局,高度重視校車安全。進一步加強鎮文化站配套設施建設,推進農家書屋工程,豐富群眾文化娛樂生活。加大科技知識的普及力度,提升人民群眾科技應用水平。完善鎮村衛生防控體系建設,提高醫療服務質量。切實做好城鎮困難職工就業和農村勞動力轉移就業工作。加強社會救助體系建設,關注和重視弱勢群體,加強對農村低保、五保及困難群眾救助的提標擴面工作,實現應保盡保,加大民生保障的投入,確保改革發展成果惠及社會各層面群體,確保民生保障全覆蓋。
9.以更好的效能抓自身建設。著力夯實基層黨組織建設,推進基層黨建工作創新,發揮村黨支部在引領農村產業發展、培養新型農民、帶領群眾致富的橋梁紐帶作用,著力增強班子建設,把選好干部、配強班子作為服務科學發展的重中之重,在打造一支高素質的領導班子和干部隊伍。著力強化法制意識、服務意識、廉潔意識,建立服務型、廉潔型、務實型政府。
優秀工作計劃 篇2
20xx年優質護理服務工作是在20xx年全院全面開展“優質護理服務”活動的基礎上,為進一步深化“優質護理服務”工作內涵,以“提升職業素質、優化護理服務”為主題,提升服務水平,持續改進護理質量,在總結上一年度開展“優質護理服務”活動經驗的基礎上,特制定20xx年“優質護理服務”工作計劃。
一、指導思想
我科將全面實施“優質護理服務”的工作方案,以科學發展觀為指導,深化“以病人為中心”的服務理念,以“提升職業素質、優化護理服務”為主題,努力為患者提供無縫隙、連續性、安全、優質、滿意的護理服務。
二、工作目標
以患者滿意為總體目標,夯實基礎,鞏固成果,進一步深化優質護理服務工作,提升服務內涵,持續改進護理質量。
三、工作措施
1、修訂各種制度、標準
嚴格執行我院護理部修訂的各項規章制度、工作職責、工作流程、疾病護理常規、臨床護理服務規范、標準以及質量檢查標準與方法,完善護理不良事件上報與督查制度,加強對危重病人的管理。嚴格落實《護士條例》,嚴格執行護士執業準入制度,單獨上崗護士有執業證并注冊。
2、全面提升職業素質、優化護理服務
(1)加強基礎理論知識的培訓,使科室護理人員綜合素質及專業能力得到提高。從“三基三嚴”入手,組織培訓,內容包括基礎理論、專科護理、法律法規、服務意識,強化基礎護理及分級護理的落實并保證質量。
(2)提高臨床護士的實際工作能力,培訓專科護理骨干。
(3)加強護理專業技術操作培訓。建立分層培訓機制,按照有關護士崗位技能所規定的訓練項目,有計劃的對護士進行技能操作培訓,要求每人今年必須完成技能操作的培訓與考核,牢固掌握護理基本技能,夯實基本功底.
(4)加強護士禮儀規范學習。護士禮儀是護士綜合素質的體現,是護士在整個護理工作中,為了塑造個人和組織的良好形象所應遵循的尊重患者、尊重患者家屬及其他工作人員的禮節和注重儀表、儀容、儀態等方面的規范和程序;護士美的儀表、禮貌的語言、落落大方的`禮節,可使患者感到被理解、被尊重,心理上得到安慰,情感上得到愉悅,從而促進疾病的康復。
(5)采取各種形式的學習培訓,以提高全科護理人員的業務素質,提高護士觀察病情、落實護理措施、記錄護理文書的能力。
3、加強管理,確保護理安全
(1)加強病人重點環節的管理,如病人轉運、交接、圧瘡等,建立并完善護理流程及管理評價程序。抓住護士交接班、每月一次的護理查房等關鍵環節,加強護理管理確保目標實現。
(2)加強護理安全監控管理,每月組織科室進行護理安全隱患排查及護理差錯、護理不良事件的原因分析討論,分析發生的原因,應吸取的教訓,提出防范措施與改進措施。
(3)加強科室管理。每周對科室在病房管理、基礎護理、護理安全、病歷文書書寫、護士儀表、消毒隔離等進行不定期的抽查,對存在的問題立即指出并限期反饋,在每周晨會上進行總結;每月組織護理組長對優質護理工作進行質量控制,綜合評價,對存在問題在護士例會進行講評,限期整改。
4、夯實基礎護理
(1)切實做好基礎護理,使護理工作更加規范化。保持病床整潔、無異味、無污跡,物品擺設整齊規范,輸液滴數與醫囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病人,發現問題及時解決。對于做得好的護士,護士長要在科內會議表揚并根據激勵考核方案給與獎勵。
5、嚴格落實責任制整體護理
(1)試行APN排班方法,彈性排班,嚴格落實分管床位包干制度,工作忙時可加班,閑時可輪休。
(2)責任護士對分管床位病人從入院到出院的各種治療給藥、病情觀察、基礎護理以及健康教育等為患者提供連續、全程的工作,切實做好優質護理服務。
(3)全面履行護士職責。整合基礎護理、病情觀察、 治療、溝通和健康指導等,為患者提供全面、全程、連續的護理服務。密切觀察患者病情,及時與醫師溝通,與患者溝通,對患者開展健康教育和康復指導,提供心理護理。
(4)深化護士分層使用,依據病人病情、護理難度和技術要求分配責任護士,危重患者由年資高、能力強的護士負責,體現能級對應。
6、定期滿意度調查
(1)每月召開科室工休座談,定期聽取患者對優質護理工作的意見和建議。
(2)每月進行患者滿意度調查從護士的操作技術、儀容儀表、健康宣教、制定整改措施,及時反饋個人。讓患者從心里滿意,要求每位護士樹立良好的服務態度,把病人的滿意作為工作的最終目標,盡可能的為病人提供方便,杜絕生、冷、硬、推諉的想象發生,決不允許與病人發生爭吵。
7、加強患者健康教育
(1)個體宣教:由責任護士做每天不少于1次,根據科室常見病的治療和護理常規、特殊飲食向病人做詳細的講解.
(2)集體宣教:由資深護士負責,內容涉及疾病的自我預防、用藥的注意事項項、安全防護。
8、建立績效考核措施、嚴格落實各種制度的執行
(1)責任護士履行崗位職責。按照崗位管理進行考核,作為績效考核依據。
(2)護士根據考核標準以得分高低進行績效。
(3)強化醫療安全核心制度及各種護理操作規范、流程、各種常規的落實。
優秀工作計劃 篇3
新的一個學期又到了,在新的一個學期里,我們要繼續加快我們的改革步伐,跟上時代潮流,走在改革開放最前沿。在響應國家對素質的教育的改革方面和教育改革方面,一定要和黨中央的步伐保持一致,不能走彎路,這是我們應該做的,也是必須做的。
新一個學期應該有新的教學工作計劃。我們學校根據各位老師的工作計劃統一制定了一份適用于全校的教學工作計劃。這份計劃囊括了所有老師教學計劃的精華和推陳出新,下載下達給各位老師,請各位老師能夠積極的配合學校的工作,將我們學校的教學計劃發揮到極致。
一、指導思想
堅持“以人為本”的重要思想為指導,認真貫徹全國農村教育工作會議精神,以基礎教育課程改革為中心,全面貫徹教育方針,深入推進素養質教育,充分發揮教導處在數學、教學研究、指導和服務等方面的作用。強化質量意識,優化課堂教學,走低耗時,輕負擔,高質量的教學路子。今后教學教研工作要圍繞提高教學質量為準繩、加強教研組和教師隊伍的建設,強化常規意識,推進課堂教學改革不斷深入。為使教學質量再上新臺階作出應有的貢獻。
二、工作要求
1、加大教研組工作力度。文科、理科、外語三個教研組各負其責。真正發揮其管理教學,開展教研的能動作用。各教研組要有教研計劃,活動要有詳細記錄,每天教研活動,事先要有部署,事后要有總結,計劃要周密,要求要落實。
2、深化課堂教學改革,全面提高師生素質。
(1)繼續組織好以“減負、優化、增效”為主題的教學教研活動,廣泛開展以“三體現”(體現素質教育,體現新的教育理念,體現尊重學生的主體性),“四講究”(教學內容講究精,教學方法講究活,教學手段講究新,教學效果講究高);“五高度”(課堂結構設計,教法學法設計,問題設計,作業設計,板書設計)為目標要求的課堂教學大練兵。
(2)組織教師參加基礎教育課程改革的學習,盡快摸索出適應基礎教育課程改革的教學模式,并加以推廣。各教研組組織1-2次集體備課。
(3)開展課題研究。各教研組必須結合教學實際選準突破口,確定研究課題,選送一篇教學論文,一堂優秀教案,學校擇優送到縣、市參評。
3、加大常規教學管理的工作力度。
(1)繼續實施《中學常規教學管理細則》,每學期全面檢查二次,由教導處具體分組進行。
(2)繼續實施《中學教學獎懲要例》,加大中考獎懲的力度,并將教學成績登記上冊,進入教師檔案,作為下學年聘任教師的一個重要依據。
(3)繼續實施《作業規范化要求》,使學生養成嚴謹科學的`學習態度和良好的學習習慣。
4、加強思想政治工作,把德育工作放在各項工作的首位。
(1)制定并實施《中學德育工作考評細則》,規范學生的日常行為。
(2)加強政治課、班會課、校會課,要把思想政治教育滲透到各科教學和各項活動中去,每學期上好2-3次主題班會課。
(3)抓好班干部的選用、培養和管理,建立學生值日制度,放手讓學生管理學生,定期舉行訓干會及優秀班干的考評。
(4)重視校園文化建設,辦好黑板報,抓好環境衛生、安全工作的布置,各班每月出二期黑板報。
5、加強對班主任老師工作的管理,制定并實施中學班級管理考評估標準對班組工作全面考評,考評結果作為下學期聘任班主任老師的重要依據。
6、實行當天行政值日考課制,加強對課堂45分鐘的教學管理。
7、重點抓好初三畢業班的教學管理,實行學校行政人員蹲班制,同時做好初三教學的全盤計劃安排,搞好初三學生的每輪統考,做好成績統計,組織初三老師座談進行質量分析,及時查漏補缺。組織好初三的教學研討會,加強橫向聯系,做好教學資料供應和教學信息收集工作,要堅持全面提高和因材施教的原則,積極參加各類各學科競賽,爭取取得好的成績。
優秀工作計劃 篇4
一、指導思想
XXXX年是我園在競爭中求得更大發展的一年。以全面貫徹落實幼兒園教育指導綱要為核心;以打造白鴿品牌、塑造白鴿新形象為重點;以全面啟動內部體制改革為切入點;以舉辦白鴿首屆文化節為契機,創新思路、優化環境、濃重特色、提高質量,開創我園各項工作的新局面,以優異成績迎接示范園的復檢工作,為推動我市幼兒教育事業的健康發展做出更大的貢獻。
二、工作目標
⒈抓體制改革,促內部活力的增強。
⒉抓隊伍建設,促綜合素質的提升。
⒊抓成果展示,促辦園聲譽的提高。
⒋抓設施改造,促教育環境的優化。
⒌抓家園合作,促幼兒和諧的發展。
三、重點工作
⒈根據市教育局XXXX年工作要點的總體要求,結合幼兒園的工作實際,全面啟動第二輪的工資分配制度改革,本著按崗、按責、按質、按績、按貢獻的分配原則,進一步完善激勵機制,做到優勞優得、獎懲分明,真正調動全園教職工工作的積極性、主動性和創造性。
⒉加強信息宣傳工作,擴大社會影響,提高競爭能力。
⑴舉辦白鴿幼兒園首屆文化節。
a、活動時間:XXXX年6月1日(開幕式)——7月15日(閉幕式)
b、活動宗旨:宣傳白鴿教育理念,展示教師、幼兒、家長整體素質,提高社會知名度和名園效應,充分發揮省級示范園的作用,推動鞍山幼兒教育事業的健康發展。
c、活動內容:教職工業務、技能的'全面展示;幼兒綜合素質展示和表演競賽,家長參與的親子活動等。
要求:制定好首屆文化節的實施方案,各部門、班級要做好一切籌備工作。
⑵根據幼兒園的工作,有計劃定期在各新聞媒體進行宣傳,向社會傳播先進的教育理念和育兒方法。(上半年重點結合“六一”慶祝活動,下半年重點圍繞特色活動)
⑶辦好、辦活家園橋月報,使之具有學習、指導、交流、展示、娛樂等多種作用。
⑷加速信息化進程,豐富網頁內容,提高網站質量,特別是全園教師要積極參與,充分利用信息網站為教學服務,使之成為信息交流互動的平臺,成為家長獲得科學育兒的站,實現資源共享。
⒊搭建與國際、國內、省內一流幼兒園交流互動的平臺,聘請專家來園進行理論指導與實踐診斷,相互學習、共同提高。
⒋穩步發展長托班,在不斷提高服務質量的基礎上,確立課程標準(增加蒙臺梭利教學),規范各崗位工作流程,并通過各項展示活動加大宣傳力度,讓的家長和社區了解長托班的工作和質量,擴大生源,真正把長托部辦成名符其實的寄宿制幼兒園。
⒌改革教師管理模式,促進其積極主動發展。
⑴教師可根據能力、興趣、愿望自選教科研實驗項目,并申報實驗理由及初步設想,經幼兒園評審最終確立其實驗人,在課題負責人的組織下潛心研究、不斷總結、定期向全園展示開放,發揮以點帶面輻射作用。
⑵教案、隨筆的批閱時間采權期檢查、抽查相結合,自送與抽檢相結合。
⒍開展豐富多彩的親子活動,讓家長在參與活動中學會與幼兒溝通,從而尊重、理解幼兒,成為幼兒成長過程中的支持者、引導者、合作者。
⒎規范各年齡段體育活動內容、形式和組織方式,特別是保證戶外活動的時間和活動質量,并作為考核評價教師的一項重要內容。學前班做好六月份全市舉行的體育成果大巡游活動的排練工作。
⒏繼續完成國家、省、市的科研課題并注重課題的研究性、反思性、實效性,把承擔教科研課題、開展教研活動作為教師崗位培訓、繼續教育的重要內容,著力培養出的省、市級骨干教師。
⒐對樓體外墻、正門前、正廳、走廊環境、教室門進行全面規劃改造,從造型、風格、色彩等方面,創設具有現代氣息、充滿童趣的幼兒喜歡的樂園。
⒑開展健康教育,重視對幼兒健康習慣的培養,把幼兒生理、心理健康檔案進行微機管理。
⒒把家長工作貫穿于幼兒園的各項工作中,改變過去家長被動參與的狀態,采取有效的方法讓家長主動了解、關注孩子的發展,進而得到家長的支持與合作,使家長從被動配合到主動參與幼兒園的工作,真正建立起教育合作伙伴關系。(分專題面向家長講座,召開座談會、經驗交流會、辨析會、家長開放日等各種形式)。
在抓好重點工作的同時,對常規工作也要常抓不懈,發揮黨員的先鋒模范作用,抓好師德、師風建設,嚴把衛生質量關等等,推動我市幼教事業健康發展。
【優秀工作計劃】相關文章:
工作計劃(優秀)06-21
[優秀]工作計劃10-28
工作計劃(優秀)01-16
【優秀】工作計劃07-15
(優秀)工作計劃05-17
[優秀]工作計劃10-15
優秀工作計劃11-18
教學優秀工作計劃08-19
優秀前臺工作計劃08-30
優秀半年工作計劃11-12