文娛工作計劃錦集五篇
時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，我們的工作又邁入新的階段，此時此刻我們需要開始制定一個計劃。相信許多人會覺得計劃很難寫？以下是小編收集整理的文娛工作計劃5篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
文娛工作計劃 篇1
杏林學院學生會文娛工作歷來是院會品牌之一，在上一年的工作中，文娛部所有成員本著甘心為同學服務為根，以實干精神為本的目的投身本會的工作中。為我院師生的精神文化方面作出了巨大的貢獻。
在新的學期開始之際為進一步提高本部門各成員的工作能力和管理水平，促進院會學生活動工作的落實，特擬定以下工作計劃：
一、成員素質加強培養。
部門成員素質的高低，直接決定了文娛活動的效率、影響到常規工作的最終落實，可以說，加強成員素質的培養，也是整個學生會成長壯大的關鍵。在新的學期，計劃采取如下措施，培養部門成員素質：
1、集中培訓。在本學期例會上，將加入成員培訓相關內容，進一步明確：做好本職工作是符合本部門，學生會發展的需求，更是杏林學院發展的需要，要樹立主人翁意識，克服認為作為學生干部吃虧的思想，要真正意識到，正是我們學生會干部無私的奉獻，才使得我們杏林學院的院風建設更加喜人，也正是有這種奉獻，才能真正鍛煉，提高展示自我。要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。進一步深化學生會工作中的創新、創優精神。
2、深入工作。部門主要負責人應深入到學生會的工作中去，指導干事的具體工作，培養他們的業務能力、基本素養。
3、個別談話。部門干部應不定期的與部門成員交流、談心，掌握他們的思想動態，大家共同探討工作方法，掌握大家的思想狀況，做好大家的思想工作，并及時反饋到主席團，保證人才的穩定。
4、培養部門成員的團隊精神。建立起組織文化，以優秀的組織文化，在潛移默化中培養干事的'自尊心，自信心和歸屬感。從而能更加關心這個集體、愛護這個集體，進而為這個集體的成長壯大獻計獻策。
二、日常工作常抓不懈。
文娛部的主要工作重點是辦好院會的各項晚會，因此儲備優秀文藝人才，打造品牌文藝節目是我們日常工作的一大重點。把優秀的人才進行檔案建立，專業培訓，可以使文娛部在重大晚會的準備工作上減輕壓力。不必臨時到處找人。因此，做好日常工作意義重大。
1、例會制度，在本學期的例會上，應當擬定好本周工作日程，確定任務主要負責人，輔助人員。在下次例會時，由任務負責人匯報工作結果。部長進行任務完成評價，并記錄應得DKP。針對上一周的問題，在新的工作中做出調整和修正。各次例會均應有人做出會議紀要并存檔。
2、文娛人才資料收集整理工作，在大型文藝活動較少的時候，部門應組織統計08各班級具有文藝特長的同學的建檔工作。并組織面試，作為儲備人才。其次，要將每次參加大型文娛活動的演職人員的檔案歸類整理，包括燈光、音響、催臺等工作人員。并記錄好每次文藝活動的詳細情況，總結優缺點，以積累經驗。部長應組織本部成員認真學習各部工作職責，檢查標準，并落實到工作中，不定期抽查工作狀況以及工作效果
三、文藝活動力求出彩。
上學期文娛部組織策劃了一系列優秀活動，受到廣大同學的熱烈反響以及院領導的一致好評，本學期文娛部又迎來了新的挑戰，本學期文娛部將以“少而精”的原則，以質量為前提，配合院會工作為重點，全心全意服務于同學。 本學期主要工作任務如下：
1、 青春風采大賽決賽
2、 xx級畢業晚會暨“魅力人物頒獎晚會”
3、 籌備下學期迎新晚會
4、 組織金話筒主持人大賽，篩選優秀主持人才
5、 舉辦一些小型的同學們喜聞樂道的娛樂活動
6、 視情況舉辦學生會內部文藝活動
以上是本學期文娛部的工作重點。更多的工作細則將要進行進一步的討論。當然，作為學生，我們的首要任務還是學好文化知識。雖然我們的課余生活時間有限，但我相信，我們會處理好學習與工作的關系，作到工作學習兩不誤，并且都取得更大的成功！
因為喜歡文藝，所以熱愛文藝，因為熱愛文藝，所以選擇文藝。無論遇到什么困難，我堅信，只要努力，就能成功。相信在相信在文娛部負責人的帶領下，在文娛部所有成員的共同努力下，一定能將文藝部的活動開展得紅紅火火，使文藝部的工作更上一層樓！
文娛工作計劃 篇2
忙碌而又充實的十一月份流逝了，舉行的新生才藝賽讓我們成長了不少，亦是讓我們改變了不少。十二月份的到來，我們飽含激情的期待著，期待著為文藝部的建設作出更一步的貢獻。真心付出，真心行動，真心呵護我們這個快樂的文藝團隊。豐碩的十一月，我們圓滿地畫上了句點，十二月份，朝氣的我們將續寫著文藝部的精彩。
一·部門的內部建設
（1）.招新計劃
文藝不招新干事以新的形式納新，徹底改變同學們固有的只有懷有文藝特長者才可進入文藝部的思想，廣納具有策劃,組織，管理，寫作，設計等才能的人，保證部內人才多元化，且關鍵要能吃苦踏實肯干。
（2）·部門例會管理計劃
1·開會前，可聊聊天，說說話，嘮嘮嗑；開會時應保持回憶的嚴肅性和活潑性。在活潑性方面，可多設置討論環節，干事可針對部長或副部提出的問題進行分組討論，最后踴躍發言，充分發揮干事的個性思想表達。
2·出對工作學習生活的總結外，設置活動后教訓經驗總結環節，對做不到的執行問題，要發掘他們的`根本癥結；對習以為常的做事方法要有改進或優化的建議，并在例會時分享給文藝部的每一個成員。
3.會議時，憲審查過錯再列述功勞，認錯從自身或自己人開始反省
（3）·部委培養管理計劃
1·輪流安排干事在每次院級或校級活動之后上交工作總結，并針對文藝部的建設提出相關建議。
2·實行一對一或一對多的輔導制，將干事分成若干組，每組安排一個副部對該組成員進行手把手地帶領和指導，部長則進行總指導，這樣的管理，更能有利地及時地對干事不足的地方補位。
二·具體活動計劃
(1)把學院元旦晚會或新年晚會與游戲晚會相結合，達到游戲和晚會雙重活躍氣氛的效果。先要求所有干事寫好晚會策劃書，再按照策劃書所預定的工
作安排進行初期準備，做好前期工作安排（將權責界定清楚，而且分配得當，人人都有事干，確保人人都有機會從工作中收獲經驗，能力得到鍛煉和提高），選送新生才藝賽中優秀的舞蹈作為晚會開場舞，召集全體班長會議，要求每班出一個班級集體舞，分配干事分宿舍區進行下寢宣傳和清網絡部在科大網站上宣傳晚會的目的和宗旨，并請宣傳部做好宣傳海報以及宣傳橫幅的制作。宣傳的同時可吸收招納會舞蹈的人進行晚會匯演。晚會結束后，開展全體簽名活動，以作留念。
（2）·在白天開展一次聚會活動（中途可插入感恩環節，游戲環節），文藝部的所有成員必須都一起參加，一起享受文藝部這個家的溫馨和快樂。
以上是十二月份的工作計劃，有壓力更有動力，在壓力與動力下，為了文藝部的建設，我們將竭盡全力。
文娛工作計劃 篇3
一、文娛部內部管理計劃：
⒈全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，例會每次須到，多次不到者除名。若有事不能來時應請假，經同意后方可；
⒉嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
⒊充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面；
⒋在每次例會中，我們將盡量讓干事有更多的發言權，把總結的機會留給干事，盡量讓他們發表好的意見，好的觀點，并且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養；
⒌每次活動的之前要詳細工作分配與干事，要求各有關干事，工作到位。活動結束要有工作總結。此外，還將積極配合校文藝活動。
二、文娛部本學期具體活動組織安排：
⒈每月搞一次“音樂，我流行”的主題音樂會，看看誰最先學會這些前衛的歌曲，比比誰唱得好、唱得棒！這應該算是最普遍的集體娛樂方式了。我們可以以各個部門成員的形式分組。總之要盡量激發大家的熱情，在飚歌中得到全方位的放松。
⒉教奏樂器，一些簡單的樂器，如口琴之類，成本不高，價格不貴，演奏起來也不太困難。我部門有準備在本學期建立一個口琴興趣小組。有興趣的同學可以參加。我想還是有一定數量的同學希望自己能夠掌握一種樂器的.演奏方法的。
⒊每年學生會的工作和成績與老師和學生會各成員的努力是分不開的，在上一屆學生會干部即將畢業之際，開辦一次老干部歡送會是很有必要的，希望該活動能讓同學們感受到家的感覺，學生會不僅是我們工作的地方，更是我們的家。（晚會的舉辦時間根據具體情況而定）
⒋每月召開一次各班文娛委員的交流會議，與各班文娛委員保持緊密聯系。積極配合我校搞好各項文藝活動。
對于文藝部的組建，我的目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評合自我批評，這樣大家才能不斷的進步。
以上是文藝部今年的工作計劃。我希望文藝部能夠真正起到活躍校園文化活動的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天。
文娛工作計劃 篇4
新的學期我們也迎來了新的學弟學妹，看著他們活潑與充滿好奇的臉，我知道文娛部又將翻開一頁新的篇章，文娛部和動畫系工作新學期工作計劃。新同學的到來也就意味著新的活力。
以下是新學期的工作計劃：
1、優化，完善人員內部機制。并從大一中招些干事，具體多少人到具體情況而定。
2、招完新的干事后重新將部門分為策劃組和表演組，分工細致，各行其事。
3、學校有大型晚會或文化娛樂活動都要有部門成員去觀摩,挖掘新人和新節目形式。
4、準備在10月份可以開展一次舞會，在舞會中可以添加一項小小的`拔河運動，在娛樂的同時又可以培養團結能力，不光我們學院的同學參與其他二級學院的同學也可以一并參與進來。
5、初定在9月份著重準備新學期的迎新生晚會，在9月底出晚會，要求有質量。
由于考慮到有幾活動的重要性并確保有充足的時間準備活動，因此并沒有計劃太多其余的活動。至于動畫系仍舊做好大大小小的通知，配合各部門。
以上是我對新學期工作做出的初步計劃。在新的學期里能積極做好本職工作，不斷改進工作方法及工作思路。
文娛工作計劃 篇5
為了豐富我系學生的課余生活，促進人文教育和科學教育的'融合，培養文化氛圍，體現文化素教育的發展要求，提高我系學生的綜合素質，特制定以下計劃：
一、常規工作：
（1）定期給合唱團和舞蹈團組織排練：
（2）每周給干事和文娛委員召開例會，了解各班近期文娛動態：
（3）對干事進行管理、培養和考核。
二、干事管理、培養計劃：
每次開例會干事應準時到達，每次會議做相應記錄。善于發現身邊有文娛方面才能的同學并與推薦。不允許有任何違紀現象，一經發現立即撤職。每次計劃前每人寫計劃書，安排活動。每次活動經分配每人負責一項。本部4名干事按其個人特長分別負責主持、舞蹈、歌唱和組織方面，每次活動與主要負責人負責。
三、重點工作：
（1）重新組建我系合唱團和舞蹈團。
主抓著兩個團的排練。每三周組織合唱團成員在一起排練兩次，強化合唱團成員的功底，主要針對其合音的訓練。舞蹈團分民族舞蹈團和現代舞蹈團，每周對其進行強化訓練。
（2）舉行朗讀大賽。
為我系的發展文娛部應盡一份力，定期組織活動，平時配合其他部活動。提高我系學生的綜合素質，發揚熱工精神。
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