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            臨時工合同

            時間:2025-11-27 02:28:02 合同大全 我要投稿

            關于臨時工合同模板集錦六篇

              現今很多公民的維權意識在不斷增強,能夠利用到合同的場合越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編為大家整理的臨時工合同6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

            關于臨時工合同模板集錦六篇

            臨時工合同 篇1

              甲方(聘用單位)名稱:

              法定代表人:

              所有制性質: 主管部門:

              地址:

              乙方(受聘人員)姓名: 性別: 民族:

              出生年月: 參加工作年月: 學歷:

              何時畢業于何校何專業:

              何時獲何專業技術職務任職資格:

              何時獲何技工等級任職資格:

              居民身份證號碼:

              住址:

              根據《中華人民共和國勞動法》和《溫州市人事局關于規范市級事業單位臨時工管理工作的通知》以及有關法律、法規、規章和政策的規定,經雙方平等協商,乙方為甲方聘用制臨時職工,并訂立本勞動合同。

              一、聘用合同期限。

              本合同為有期限的聘用合同。合同期從20___年__月__日起至20___年__月__日止。其中試用期從20___年__月__日起至20___年__月__日止。

              二、工作內容。

              乙方同意接甲方工作需要,在___崗位工作(具體事項另行約定)履行職責,完成任務。

              乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

              甲方依據有關規定對乙方實施獎勵和處分。

              三、勞動保護和工作條件。

              甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛生等規定。甲方應為乙方提供符合規定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

              四、工作報酬。

              1、試用期內每月工資___元,試用期滿后每月工資___元。

              2、甲方每月___日發放工資。不得無故克扣、拖欠工資。

              五、社會保險和福利。

              (一)甲乙雙方依法參加社會保險并根據國家、省有關政策和規定按期足額繳納各項社會保險費。其中乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

              (二)乙方的孕期、產期、哺乳期待遇以及終止和解除勞動合同時乙方生活補助費(經濟補償金)的發放等,均按有關法律、法規、規章、政策以及甲方依法制定的規定執行。

              (三)乙方患職業病或因公(工)負傷的待遇,因公(工)或因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養直系親屬生活困難補助費等均按有關法律、法規、規章、政策執行。

              (四)乙方患病或負傷的.醫療期及其待遇按法律、法規、規章、政策和依法制定的規定執行。

              六、工作紀律。

              甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。

              七、勞動合同變更、終止、解除的條件。

              甲方(蓋章):____________________有限公司 20_____年______月___日

              乙方(簽章):_________ 20____年______月___日

            臨時工合同 篇2

              甲方(單位)名稱:____________

              單位所有制性質:____________電話號碼____________地址:____________

              乙方(工人)姓名:____________性別____________年齡____________家庭住址:____________

              根據《中華人民共和國勞動法》和國務院《全民所有制企業臨時工管理暫行規定》(以下簡稱《臨時工管理暫行規定》),____________(甲方)因生產工作需要,招用____________(以下簡稱乙方)為臨時(季節)工。為維護勞動關系雙方的合法權益,經協商一致,簽訂本合同,共同遵守。

              一、合同期

              本合同有效期為_______年_________個月,自______年_____月_______日起至_______年_____月_______日止。本合同期限屆滿,即終止執行。

              二、生產(工作)任務

              1。在合同期內,乙方同意按甲方生產工作需要,到___________車間(部門)從事臨時性生產(工作)。

              2。甲方對乙方應完成的生產、工作任務提出具體要求:

              (1)____________

              (2)____________

              三、勞動保護和勞動條件

              甲方遵照國家有關本行業職工的生產、安全、勞動保護、衛生健康等規定,改善勞動環境,為乙方提供必要的生產(工作)條件,保障乙方的'安全和健康。并對乙方進行安全生產知識教育和技術培訓。

              四、工資、保險、福利和政治待遇

              1。甲乙雙方根據《臨時工管理暫行規定》第五條商定,執行____________工資形式(日工資、月工資、計時工資、計件工資、百元含量包干等),工資金額為____________;

              2。由于甲方原因造成停工停產,甲方應按日付給乙方待工費;

              3。乙方在甲方工作期間勞動保險、福利待遇等,按《臨時工管理暫行規定》第六條、第七條、第八條執行。

              4。乙方政治上應與甲方固定工一視同仁。

              五、合同的解除

              (一)在下列情況下,甲方可以解除合同:

              1。乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(醫療期為三個月)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;

              2。乙方違反勞動紀律和規章制度,經教育無效的;

              3。乙方被依法追究刑事責任的;

              4。甲方宣告破產或者瀕臨破產處于整頓期間的。

              (二)在下列情況下,乙方可以解除合同:

              1。經有關部門確認,甲方勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害工人身體健康的;

              2。甲方不能按合同規定支付勞動報酬的;

              3。甲方違反國家法律、法規、政策,侵害乙方合法權益的;

              4。乙方經甲方同意,考入中等專業以上學校學習的。

              六、勞動紀律和獎懲

              乙方必須嚴格遵守用工單位各項規章制度和生產操作規程,保證完成生產任務。對國家、企業作出貢獻或違反勞動紀律、國家法令,甲方依《企業職工獎懲條例》和企業規章給予乙方獎勵和懲處。

              七、雙方認為需要規定的其他事項

              八、本合同未盡事宜,按國家有關規定執行。

              九、本合同一經簽訂,甲方雙方必須嚴格遵照執行,任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。其中一方確有正當理由需要解除合同時,必須提前30天通知對方,并征得對方同意。任何一方違反本合同、給另一方造成經濟損失的,必須給予賠償。

              十、在履行本合同過程中,甲乙雙方如有爭議,任何一方有權向本單位勞動爭議調解委員會或向市(縣)勞動爭議仲裁委員會申請調解、仲裁。

              十一、本合同一式二份,經當地勞動行政機關鑒證部門鑒證后生效,甲乙雙方各執一份。合同應妥善保存,如有遺失,需及時申報鑒證機關。

              十二、本合同不得代簽,不得涂改,否則無效。

              甲方簽字蓋章:乙方簽字蓋章:

              _______年_______月______日________年______月______日

              鑒證人:

              年月日

            臨時工合同 篇3

              甲方:

              乙方:

              乙方身份證號:

              電影(名稱擬定)由甲方出品。

              甲乙雙方就甲方聘用乙方參與電影(名稱擬定)(以下簡稱電影)的拍攝事宜達成如下協議:

              一、 甲方責任、權利和義務:

              1、甲方聘任乙方在電影劇組中擔任臨時工作人員一職,負責電影拍攝中劇組安排的具體工作,聘用日期為 日起到 為止(具體時間以電影攝制結束為準)。

              2、甲方同意支付乙方的酬金為月薪人民幣 ,按月支付。

              3、付款方式: 日起,每月甲方向乙方支付月薪即人民幣( ),如超過 日,按上述月薪繼續支付,如實際工作結束時間在 日到日之間,雙方約定按三個月支付乙方酬金。

              4、甲方為乙方提供在電影拍攝期間的伙食、住宿、及相關因公交通方面的'支持。但不支付因私醫藥費、因私交通費及通訊費和各項私人消費等費用。

              5、乙方如果不能勝任此崗位工作,甲方有權解除本合同。甲方不再對乙方給予其他補償,乙方不得提出其他要求,應于解除合同后離組,返程事宜甲方安排。

              二、乙方責任、權利和義務:

              1、在本合同期限內,乙方應遵守電影攝制組規章制度,保證甲方能在24小時隨時能與乙方聯絡。按本合同時間到達攝制組,認真、嚴謹、及時完成攝制工作。

              2、在本合同期限內,倘若乙方因任何原因不履行本合同,甲方有權暫行吊銷本合同,而不必征得乙方同意。待查明原因及處理后,認可由甲方決定恢復本合同,

              期間費用由乙方承擔。如果乙方違反本合同任何條款的,所造成的經濟損失由乙方承擔。

              3、本合同期間,乙方應服從甲方以攝制工作為中心的時間和工作安排,乙方不得接受任何另外影視劇的拍攝任務,不得中途退組。如果開機時間推后,本合同所約時間也將順延,原則上不超過一周。

              4、乙方應遵守攝制組的財務規定,乙方因工作需要的差旅費,應事先經甲方同意后,才能報銷,未經甲方批準的差旅費、餐費、交通費、電話費等各種名目的費用,均由乙方自行承擔。合同期間,乙方因個人原因,請假離組所產生的交通費等各種費用,由乙方自行承擔。

              5、由于不可抗力的因素造成拍攝工作的后延,乙方因本著積極負責的精神,配合拍攝工作,認真完成好本職工作。

              6、乙方有責任和義務對甲方影片的內容保密,不得以任何方式向第三方傳播(內容包括:所以涉及影片的相關文字,圖片、聲音、拍攝素材和影片相關的一切資料等)。乙方如有違反保密條款的,甲方將追究乙方造成的一切相關損失。

              三、版權事宜:

              該電影的一切錄像帶、錄像、鐳射影碟、電視、電影、網絡、廣播及一切將來發行之傳播媒介等版權,皆屬甲方所有,與乙方無涉。甲方有權更改影片內容,乙方不得干涉和異議。

              四、其他條款:

              1、仲裁約定:本合同在履行中如有爭議,甲乙雙方本著友好協商的態度解決,如協商不成,任何一方可向法院提起訴訟和仲裁。

              2、未盡事宜,雙方友好協商,可簽訂補充協議,與本合同具有同等法律效益。

              3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,具有同等法律效益。

              4、本合同自簽訂之日,甲乙雙方簽字后生效。

              甲方: 乙方::

              蓋章簽字: 蓋章簽字:

              簽定日期: 年 月 日

            臨時工合同 篇4

              甲方:_________________________

              電話:_________________________

              乙方:_________________________

              身份證號碼:___________________

              根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

              一、合同期限

              甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自年月日至年月日。

              二、乙方工作內容(需填寫)

              三、甲方的權利與義務

              (一)負責乙方的日常人事管理;

              (二)負責支付乙方工資,每日元。

              (三)其它;

              四、乙方的權利與義務

              (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

              (二)享受合同規定的工資待遇;

              (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定;

              (四)其他

              五、聘用合同的變更、解除、終止

              (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

              1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

              2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;

              3.患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿后,經有關機關鑒定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿尚未痊愈的;

              4.訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

              (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

              1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

              2.連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

              3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

              4.盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

              5.違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

              6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

              7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

              8.其它違反國家、學校、甲方規定的。

              (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

              1.患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;

              2.因工負傷,并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

              3.實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;

              4.符合國家規定其它條件的`。

              對上述人員,可根據業務發展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。

              (四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

              (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

              1.甲方未按規定支付勞動報酬的;

              2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

              (六)有下列情況之一,本合同自行終止:

              1.合同期限屆滿;

              2.合同期內乙方死亡;

              3.乙方按國家規定應征入伍的;

              4.法律、法規規定的其它情況。

              六、違反合同的責任和爭議解決

              合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

              七、其他

              本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

              甲方:_________________________

              公司簽章/代表人簽字:__________乙方簽字:__________

              日期:_________________________日期:______________

            臨時工合同 篇5

              本協議由以下雙方當事人在_________簽訂:

              甲方(贈與人):_______________________

              住所:_______________________

              身份證號:___________________

              共有人:

              住所:_______________________

              身份證號:___________________

              乙方(受贈人):_______________________

              住所:_______________________

              身份證號:___________________

              贈與見證人:_______________________

              住所:_______________________

              身份證號:___________________

              為明確雙方本次贈與房屋行為的權利義務,甲乙雙方本著誠實信用的原則,并根據有關法律法規,制訂本協議,以資共同遵守。

              第一條 甲方決定將位于_________區_________街_________樓_________層_________號的房屋一套,房屋所有權證號: ,建筑面積_________平方米(商房、住宅)無償贈與給乙方;乙方同意接受此贈與。甲方保證其對上述房屋擁有所有權。因甲方贈與房產系共有產權,此贈與行為由共有人確認并在此贈與合同上簽字。

              第二條 甲方保證本次贈與并無任何不正當目的,甲方已將其所知的一切包括瑕疵在內的注意事項告知乙方(但甲方不保證本次贈與物完全無瑕疵),如有隱瞞導致乙方受贈后造成的損失由甲方承擔賠償責任。

              第三條 根據法律規定和甲方要求,乙方保證將房屋不用于違法(或雙方約定的其他事項)等事項。如因乙方用贈與財產從事非法活動,甲方有權撤銷贈與,并收回贈與財產。

              第四條 本協議生效后,甲方應在_________日內向乙方移交上述房屋;并應在_________日內協助乙方到有關房產管理部門辦理有關變更登記的手續。

              第五條 乙方無須向甲方支付任何費用,但與移交上述房屋有關的費用包括到有關房產管理部門辦理有關手續的.費用以及有關契稅應由乙方負擔。

              (如贈與協議有附加條件,可在此處填寫附加約定)

              第六條 贈與房屋尚未交付時,贈與人經濟狀況顯著惡化,可以變更或終止合同。但可以適當賠償受贈人因相信贈與人贈與行為而造成的經濟損失。

              第七條 受贈人有下列情形之一的,贈與人可以撤消贈與:

              (1)受贈人不履行贈與合同約定義務的。

              (2)嚴重侵害贈與人或者贈與人近親屬利益的。

              第八條 本協議生效后如雙方為履行本協議發生糾紛,應協商解決。協商不成,任何一方可以向有管轄權的法院訴訟。

              第九條 本協議生效后,雙方共同遵守。如一方違約,應承擔違約責任。違約方應向對方賠償因履行本合同的一切損失。

              第十條 本協議一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。本協議在雙方簽字后生效。

              甲方:(簽字)_________乙方(簽字):_________

              _________年____月____日_________年____月____日

              

            臨時工合同 篇6

              甲方:

              乙方:

              甲乙雙方經友好協商,根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,就勞務合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

              一、合同期限

              合同期限為____年,自_____年____月___日至_____年____月___日。

              二、乙方工作內容

              乙方同意服從甲方的生產(工作)需要,在______崗位,承擔生產(工作)任務。

              三、甲方的權利與義務

              (一)負責乙方的日常人事管理;

              (二)負責支付乙方工資,每日_____元。

              四、乙方的權利與義務

              (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

              (二)享受合同規定的工資待遇;

              (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定。

              五、聘用合同的變更、解除、終止

              (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

              1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

              2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;

              3、訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

              (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

              1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

              2、連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

              3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

              4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

              5、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的';

              6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

              7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

              8、其它違反國家、學校、甲方規定的。

              (三)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

              (四)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

              1、甲方未按規定支付勞動報酬的;

              2、甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

              (五)有下列情況之一,本合同自行終止:

              1、合同期限屆滿;

              2、合同期內乙方死亡;

              3、乙方按國家規定應征入伍的;

              4、法律、法規規定的其它情況。

              六、違反合同的責任和爭議解決

              合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關法院起訴。

              七、其他

              本合同經雙方簽字后生效,本合同一式____份,甲、乙雙方各執_____份。

              甲方:

              _____年____月___日

              乙方:

              _____年____月___日

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