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            保姆雇傭合同

            時間:2025-12-19 09:12:15 合同大全

            (經典)保姆雇傭合同4篇

              在人們越來越相信法律的社會中,合同的類型越來越多,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務。你知道合同的主要內容是什么嗎?下面是小編幫大家整理的保姆雇傭合同,希望對大家有所幫助。

            (經典)保姆雇傭合同4篇

            保姆雇傭合同1

              甲方(雇傭方):____________________

              身份證號碼:____________________

              乙方(被雇傭方):____________________

              身份證號碼:____________________

              因甲方有雇傭母嬰護理(簡稱月嫂)方面的需求,乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務,并承諾為甲方提供專業優質、安全的“月嫂”服務,為了明確雙方的權利和義務,經平等協商,特訂如下合同,雙方共同遵守:

              一、甲乙雙方協定事項:

              1、服務期限:自________年____月____日起至________年____月____日止共計____天。

              2、服務費用:____________________

              甲方向乙方支付服務費共計人民幣____元;簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金____元整,余款在服務終止日全額付清。

              3、服務內容:

              1、產婦

              a、科學合理安排產婦膳食,平衡營養,促進產后康復及乳汁分泌。

              b、指導產婦實行母乳喂養,按需哺喂。

              c、協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰及傷口護理,防止細菌感染,指導產婦產后運動。

              d、紓解產婦產后焦慮、煩躁等情緒,盡快恢復健康

              2、嬰兒

              a、科學、合理健康喂養嬰兒,保證嬰兒健康的營養需要。

              b、為嬰兒洗澡、撫觸,增加與寶寶情感交流,促進嬰兒健康發育,及時為嬰兒更換衣物,尿布等。

              c、做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染。

              d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察,培養嬰兒良好的生活習慣。

              3、其他

              產婦及嬰兒的衣物清洗及產婦月子間的衛生

              二、甲乙雙方的權利與義務

              1、甲方的權利

              (1)甲方可在服務內容的'工作范圍內,安排乙方工作

              (2)甲方有權要求乙方提供正規月嫂證書以及身份證

              2、甲方的義務

              (1)按時向乙方支付服務費

              (2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協助

              (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件

              3、乙方的權利

              (1)甲方增加服務內容以外的工作,乙方有權要求增加適當的報酬。

              (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

              4、乙方的義務

              (1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務

              (2)在工作時,乙方需愛護甲方的財務

              三、在合同期內,乙方有下列情況之一時甲方有權終止合同并按工作天數折算工資給乙方

              1、違法國家法律、法規

              2、不服從甲方合理工作安排的

              3、未經甲方同意,乙方擅自離崗

              4、身體有病,不能繼續從事月嫂工作的

              四、在合同期內,甲方有下列情況之一時,乙方有權終止合同,并要求甲方按工作天數折算工資給乙方。

              1、甲方的工作安排違法國家法律、法規

              2、甲方以任何理由對乙方實施搜身,扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為

              五、因履行本合同發生爭議時的解決辦法

              雙方因履行合同發生爭議,應當先協商解決,協商不成的,可向所屬行政區人民法院提出訴訟

              六、本合同自甲乙雙方簽字后生效,本合同一式兩份,雙方各執一份。

              甲方:____________________乙方:____________________

              常住地址:____________________常住地址:____________________

              聯系電話:____________________聯系電話:____________________

              ________年____月____日

            保姆雇傭合同2

              甲方:____________________

              身份證號碼:____________________

              家庭住址:____________________

              聯系電話:____________________

              乙方:____________________

              身份證號碼:____________________

              家庭住址:____________________

              聯系電話:____________________

              根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

              一、服務時間

              乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時照顧老人,每月可休息2天,具體休息時間雙方臨時商定。

              二、服務費用

              服務費用為20xx元/月,甲方于每____月____日前支付給乙方。

              三、服務內容

              (一)照看老人

              乙方要對老人的`心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。

              1、對老人要有愛心和耐心,溫和且有笑容,不要哄騙、訓斥老人,要按時給老人吃飯、服藥。

              2、逐步養成老人的生活規律,按時吃飯睡覺。老人有異常表現隨時與甲方溝通,但最好不要當老人面說。

              3、因雙方每日的見面機會比較少,所以雙方均將老人每日的飲食、睡眠、外出、特殊情況進行記錄,其他的要求以及建議也可一并記錄。

              4、老人清潔方面:每日早晨溫水洗臉洗手,每星期給老人洗腳和用毛巾擦洗身體,及時幫助老人接大小便并清理干凈。隨時清洗老人的衣服并歸類放置。

              (二)每日三餐

              1、參考冰箱存有的菜品情況,可自行決定三餐品種,主、副食以及調料、炊具等廚房用品缺少時及時向甲方提出補給要求。

              2、生熟菜板不混用。生熟刀具不混用;菜板,洗菜盆和炊具、刀具用過后要即時里外清潔;廚房墻壁,柜子,抽油煙機等要隨時保持清潔;冰箱每月至少整理一次。

              (三)日常家居清潔

              1、在老人睡覺或者有家人照顧時,進行基本家務工作。

              2、主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛生間等等。根據實際情況自行安排,不強求。

              四、甲方權利和義務

              1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務。

              2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護老人的情形,有權隨時解除合同。

              3、甲方有義務按時支付服務費用。

              五、乙方權利和義務

              1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

              2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

              3、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧老人。

              4、有任何新的需求和建議,及時提出。

              5、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理。

              6、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

              7、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任。

              8、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存,終止協議時取回。

              9、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

              10、甲乙雙方均就對方隱私事宜負有保密義務。

              六、合同的生效

              1、本合同自雙方簽字時生效。

              2、本合同一式兩份,雙方各執一份。

              甲方:____________________

              乙方:____________________

              ________年____月____日

              ________年____月____日

            保姆雇傭合同3

              甲方:____________________

              住址:____________________

              身份證號碼:____________________

              電話:____________________

              乙方:____________________

              住址:____________________

              身份證號碼:____________________

              電話:____________________

              甲方因家庭需要,雇傭______為家庭保姆,經雙方協商,特簽訂本協議。

              第一條服務職責。甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

              第二條協議期限。從________年____月____日起至患者生命終止。其中試用期限為1個月,至________年____月____日止。

              第三條甲方的基本權利義務

              一、保護乙方的人身安全,為乙方提供食宿。

              二、由于甲方責任造成乙方的`人身財產損失的一切后果由甲方承擔。

              三、按規定付給乙方工資。

              四、有權監督乙方履行本協議規定的義務情況。

              第四條乙方的基本權利義務

              一、遵守甲方規定的制度。

              二、按照甲方規定的條件照顧病人:

              1、全天24小時照顧病人,并負責包括乙方在內的3個人的1日3餐(不負責買米、買菜)。

              2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時,每日進行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產生的一切后果由保姆負責。

              3、有權按協議規定如月、如數拿到工資。

              4、由于乙方責任造成甲方人身、財產安全損失,一切責任由乙方負責。

              第五條工資待遇

              試用期內,每月工資500元;試用期滿,每月工資800元。

              第六條付資方式和期限

              按月給付,每月10日付資,前后不超過5天,乙方收到工資后,簽字為據。

              第七條工作時間

              乙每周6天工作制,周日休息。

              第八條協議的變更和解除

              協議生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除協議。任何一方解除協議,須提前30天通知對方,方能解除協議。

              第九條本協議在執行中發生爭議,由雙方協商解決,協商不成,可由仲裁機關或法院判決。

              第十條本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。本協議自雙方簽字之日起生效。

              甲方:____________________(簽章)

              乙方:____________________(簽章)

              ________年____月____日

            保姆雇傭合同4

              甲方(雇傭方):____________________

              乙方(雇員):____________________

              甲乙雙方根據國家有關法律法規,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

              一、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂雇傭合同。

              二、甲方根據工作任務需要,安排乙方的工作崗位為,具體工作內容及職責為。甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

              三、乙方的.工作時間為。甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

              四、經雙方約定,甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣,每月10號前發放。

              五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

              六、乙方請事假須經甲方同意,甲方將按日扣發工資,在合同期內,事假累計不得超過_________天,超過_________天,將扣發_________天工資。未經甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發_________天工資,情節嚴重的,甲方有權解除合同,并追究乙方的違約責任。

              七、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規章制度、勞動紀律,甲方有權按相關規定給予處罰。

              八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同。

              (1)嚴重違反工作紀律或規章制度的;

              (2)故意不完成工作任務,給甲方造成嚴重損失的;

              (3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

              (4)被依法追究刑事責任的。

              九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,但應提前三十天以書面形式通知乙方:

              (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的;

              (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

              (3)雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的雇傭合同無法履行,經當事人協商不能就變更雇傭合同達成協議的;

              十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

              甲方(簽字):_________

              _________年____月____日

              乙方(簽字):_________

              _________年____月____日

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