借調的合同優秀15篇
隨著人們法律觀念的日益增強，合同出現的次數越來越多，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編收集整理的借調的合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
借調的合同1
員工借調協議書
甲方：北京安吉康教育咨詢有限公司
乙方：[]
丙方：[員工]
丙方系甲方之員工，就丙方借調到乙方處工作事項，各方經協議一致，簽署本協議，以資信守。
1、 各方同意丙方借調至乙方處工作，工作職責及內容為：[]。
2、 借調期間自[]年[]月[]日至[]年[]月[]日。
3、 借調期間丙方的工資、社保和住房公積金單位負擔部份均由乙方負擔，其中，工資為人民幣[]元（試用期工資為[]元，試用期為[]個月），乙方于每月10號前將工資款匯付甲方，由甲方向丙方發放工資，社保和住房公積金單位應負擔部份分別為850.30和300元，于乙方匯付工資款時一并支付甲方，由甲方安排繳納。
4、 借調期間，丙方離職或產生勞動（務）爭議的，均由乙方負責解決。如必須由甲方出面解決的，甲方因此承擔的責任和相關費用由乙方承擔。
5、 乙方對丙方的考核包括市場、銷售業績、中心日常運營管理三大方面，具體考核細節詳見本協議附件，附件與本協議具有同等法律效力。對丙方之日常管理按[]方政策執行。
6、 丙方應對乙方的商業信息予以保密，包括乙方的.財務、市場、及其他數據和信息。如未經允許，丙方不得向甲方或其他機構和個人披露。
7、 試用期后，如乙方要求不再借用丙方的，乙方應提前30日向甲方提出申請，以便甲方決定并與丙方協商處理。
8、 如非甲方辭退，丙方擅自離職的，甲方可以重新安排新人員借調至乙方處，繼續履行本協議。
9、 乙方延遲付款應按日千分之五支付滯納金。甲乙方，如任何一方違約，應賠償守約方之經濟損失。如損失無法計算，按本合同總標的20%計。丙方同意不根據本協議向甲、乙方主張權利，其系甲方員工，可根據勞動合同向甲方主張相關權利。甲方亦有權根據勞動法享有辭退乙方等權利，但甲方行使勞動法規定之權利并不導致甲方需根據本協議對丙方承擔責任，即丙方僅可以主張勞動法規定之權利。
10、 各方應對本協議及內容予以保密。 本協議之爭議，各方應友好協商解決。如否，任何一方有權提交北京仲裁委員會仲裁。
11、 本協議自各方簽字蓋章之日起生效，一式三份，各執一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方： 丙方：
借調的合同2
甲方（借用方）：
法人代表：
住所：
郵編：
乙方（借出方）：
法人代表：
住所：
郵編：
丙方（員工）：
性別：
出生日期：
身份證號碼：
戶口所在地：
現住址：
郵政編碼：
為了滿足甲方在工作中的需求，甲方需要向乙方借調一個員工（以下簡稱丙方）。為此，三方就借調事項達成如下協議：
一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權利和義務：
（一）在借用期間，甲方有權根據實際需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方每年向乙方支付借用費用為_________元。在租用期間，甲方有權根據需求，靈活安排丙方的工作職責和崗位。甲方每年將向乙方支付租用費用為_________元。
（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
（一）在借用期間，乙方有責任對丙方進行管理、培訓和處理違紀行為，并按月支付稅前工資給丙方，金額為______元。乙方也要負責代扣代繳個人所得稅。同時，乙方還要為丙方繳納各項社會保險費用等。另外，乙方可以根據工作需要決定撤回丙方，但在這之前必須提前通知甲方和丙方，提前通知期為60天。
四、丙方的權利和義務：
（一）借調期間，丙方將繼續享有與乙方員工相同的各項保險、福利待遇，并鄭重承諾在此期間不會向乙方提出辭職請求。
（二）借調期間丙方應自覺服從甲方的`各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。
（三）借調期間，丙方因個人特殊情況需要提出辭職申請時，應遵循勞動法相關規定并向乙方提出，并承擔根據勞動合同約定的違約責任。乙方有權根據本協議第3條第2項的約定撤回丙方的借調，并同時向甲方提供替補人員的推薦。
五、甲乙任何一方若需解除本協議，應提前60日通知對方進行協商。協議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協議自行延續一個周期。否則，期限屆滿，協議即行終止。
六、本協議一式三份，三方各執一份。
甲方（簽字或蓋章）乙方（簽字或蓋章）丙方（簽字）
日期：日期：日期：
借調的合同3
甲方：________法人代表：______________住所：__________________郵編：__________________
乙方：________法人代表：______________住所：__________________郵編：__________________
丙方：__________性別：__________________出生日期：______________身份證號碼：____________
戶口所在地：____________現住址：__________________編碼：______________
甲方因工作需要，借用乙方的員工_____。三方就此借調事項達成如下協議：
一、甲方借用丙方的期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、甲方的權利和義務：
借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元月，每____季度或年向乙方支付一次，同時按___元月的標準向乙方支付管理費。借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。
乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費，并向丙方收取應承擔的社會保險費用。
乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無須提前通知，也不屬違約行為。
四、丙方的權利和義務：
借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。
借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。
借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第
項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。
五、本協議期滿即行終止，期滿前____日內甲、乙任何一方無提出終止要求，本協議自行延長一個周期。
六、甲、乙任何一方的.違約行為致使本協議無法履行，應向對方支付違約金___元;給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本協議一式三份，三方各執一份。
甲方：________年____月____日
乙方：________年____月____日
丙方：________年____月____日
借調的合同4
甲方(借用方)：________
法人代表：______________
住所：__________________
郵編：__________________
乙方(借出方)：________
法人代表：______________
住所：__________________
郵編：__________________
丙方(員工)：__________
性別：__________________
出生日期：______________
身份證號碼：____________
戶口所在地：____________
現住址：________________
編碼：______________
甲方因工作需要，借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議：
第一條、甲方借用丙方的期
限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
第二條、甲方的權利和義務：
(一)借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
(二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元月，每____季度或年向乙方支付一次，同時按___元月的標準向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從甲方的'管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
第三條、乙方的39;權利和義務：
(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費，并向丙方收取應承擔的社會保險費用。
(三)乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無須提前通知，也不屬違約行為。
第四條、丙方的權利和義務：
(一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。
(二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。
(三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議
第三條第
(三)項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。
第五條、本協議期滿即行終止，期滿前____日內甲、乙任何一方無提出終止要求，本協議自行延長一個周期。
第六條、甲、乙任何一方的違約行為致使本協議無法履行，應向對方支付違約金___元;給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第七條、本協議一式三份，三方各執一份。
甲方：(簽字或蓋章)____________年____月____日
乙方：(簽字或蓋章)____________年____月____日
丙方：(簽字或蓋章)____________年____月____日
借調的合同5
甲方（借用方）：
法人代表：
住所：
郵編：
乙方（借出方）：
法人代表：
住所：
郵編：
丙方（員工）：
性別：
出生日期：
身份證號碼：
戶口所在地：
現住址：
郵政編碼：
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______（丙方）。三方就此借調事項達成如下協議：
一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權利和義務：
（一）借用期間，甲方有權根據實際需要安排乙方在合適的工作崗位上承擔相應任務。甲方將按年向乙方支付借用費用，具體金額為_________元。
（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
（一）借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。為丙方繳納各項社會保險費用等。
（二）乙方可根據工作需要。
四、丙方的權利和義務：
（一）在借調期間，丙方將繼續享有乙方員工的全部保險和福利待遇，并鄭重承諾在此期間不會向乙方提出辭職申請。
（二）在借調期間，丙方應主動遵從甲方的各項安排，并遵守其全部規章制度，同時妥善保守甲方的商業機密。
（三）在借調期間，丙方因特殊情況需要提出辭職申請的，應根據勞動法的相關規定向乙方提出，并承擔根據勞動合同約定所應承擔的違約責任。乙方有權根據本協議第3條第2款的.約定撤回丙方的借調，并同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方希望解除本協議，應提前60天書面通知對方，并進行協商。如果在協議期滿前的最后60天內，雙方都沒有提出終止合同的意向，那么本協議將自動延長一個周期。否則，在約定期限屆滿時，本協議將終止。
六、本協議一式三份，三方各執一份。
甲方（簽字或蓋章）
乙方（簽字或蓋章）
丙方（簽字）
日期：
借調的合同6
甲方： (旅行社)
法定代表人：
地址：
電話： 傳真：
乙方： (旅行社)
法定代表人：
地址：
電話： 傳真：
因甲方業務需求，需長期向乙方借調導游人員。針對此事，甲乙雙方通過友好協商達成以下協議：
一、甲方向乙方借調導游人員，乙方免費為甲方推薦或提供導游人員名庫供甲方選擇，完整填寫《長期借調導游備選人員名單》，臨時借調的，以傳真文件形式予以確認(作為本協議的附件)。
二、乙方負責審核提供給甲方選擇的導游人員的從業資質。
三、借調期內導游人員的管理及具體工作由甲方負責和安排。
甲方應向導游人員提供必要的帶團工具，對導游人員所從事工作的合法性、合規性及安全性負責。按照雙方的約定支付導游人員報酬。
四、借調期內甲方對個別導游人員終止借調的，應當書面通知乙方并附說明(終止的原因)及相應證明材料，若無故終止借調的，應向導游人員支付違約金 元。
五、甲方有下列行為時，乙方有權終止本協議或終止個別導游人員的借調關系：
1、甲方為導游人員安排的`工作違反法律、法規;未按約定支付報酬;
2、甲方區別對待導游人員(借調的導游人員之間及借調導游人員與甲方專職導游人員之間)，有明顯歧視行為，乙方要求甲方予以改正，甲方不予更正的;
3、其他違法行為。
六、若甲方需增加借調導游人員人數，另行附加《長期借調導游人員名冊》，經雙方簽章確認即可;臨時借調的，以傳真文件形式予以確認。
七、若未經乙方認可，甲方私自使用乙方下屬導游人員，造成的一切法律后果，由甲方自行承擔。
八、若未經甲方認可，乙方擅自抽回借調的導游人員的，造成的一切法律后果，由乙方自行承擔
九、其他約定 。
十、此協議自簽訂之日起生效,有效期為一年,在合同有效期內,任何一方需提前解除本協議,必須提前30個工作日通知對方,雙方協商解決。合同期滿,若雙方無異議,合同期自動順延。
十一、未盡事宜，雙方另行協商。
甲方簽字蓋章： 乙方簽字蓋章：
_____年____月____日 _____年____月____日
借調的合同7
甲方（借用方）：________
法人代表：______________
住所：__________________
郵編：__________________
乙方（借出方）：________
法人代表：______________
住所：__________________
郵編：__________________
丙方（員工）：__________
性別：__________________
出生日期：______________
身份證號碼：____________
戶口所在地：____________
現住址：________________
郵政編碼：______________
甲方因工作需要，借用乙方的員工_____（丙方）。三方就此借調事項達成如下協議：
一、甲方借用丙方的期限
為期____ 年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、甲方的權利和義務
1、借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
2、借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元/月，每____季度或年向乙方支付一次，同時按___元/月的標準向乙方支付管理費。
3、借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及丙方的'表現，決定將丙方退回乙方，但應提前15日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
1、借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。
2、乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費，并向丙方收取應承擔的社會保險費用。
3、乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前15日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無須提前通知，也不屬違約行為。
四、丙方的權利和義務：
1、借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。
2、借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。
3、借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第三項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。
五、本協議期滿即行終止，期滿前15日內甲、乙任何一方無提出終止要求，本協議自行延長一個周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協議無法履行，應向對方支付違約金___元；給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本協議一式三份，三方各執一份。
甲方：（簽字或蓋章）____
_______年_____月______日
乙方：（簽字或蓋章）____
_______年_____月______日
丙方：（簽字或蓋章）____
_______年_____月______日
借調的合同8
甲方：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
乙方：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
丙方：_________
性別：_________________
出生日期：_____________
身份證號碼：___________
戶口所在地：___________
現住址：_________________
編碼：_____________
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____。三方就此借調事項達成如下協議：
一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。
二、甲方的;權利和義務：
借用期間甲方可根據需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。
借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的.權利和義務：
借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。
乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務：
借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。
借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第
項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協議，應提前____日通知對方進行協商。協議期滿前____日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協議自行延續一個周期。否則，期限屆滿，協議即行終止。
六、本協議一式三份，三方各執一份。
甲方：______
_____年____月____日
乙方：______
_____年____月____日
丙方：_____
______年____月____日
借調的合同9
甲方（借用方）：
法人代表：
住所：
郵編：
乙方（借出方）：
法人代表：
住所：
郵編：
丙方（員工）：
性別：
出生日期：
身份證號碼：
戶口所在地：
現住址：
郵政編碼：
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______（丙方）。三方就此借調事項達成如下協議：
一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權利和義務：
（一）借用期間甲方可根據需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
（一）借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。
（二）乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務：
（一）借調期間丙方繼續享有乙方員工的`各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
（二）借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。
（三）借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第3條第2項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協議，應提前60日通知對方進行協商。協議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協議自行延續一個周期。否則，期限屆滿，協議即行終止。
六、本協議一式三份，三方各執一份。
甲方（簽字或蓋章）
日期：
乙方（簽字或蓋章）
日期：
丙方（簽字）
日期：
借調的合同10
甲方名稱：
地址：
乙方名稱：
地址：
丙方（員工）姓名：
住址：
身份證號碼：
電話：
雅士利（馬鞍山）銷售有限公司（以下簡稱甲方）、內蒙古歐世蒙牛乳制品有限責任公司（以下簡稱乙方）、與甲方建立勞動合同關系的員工（以下簡稱丙方），根據我國勞動法律、法規的有關規定，經平等協商自愿達成本協議，以茲共同遵照執行，內容如下：
第一條、甲方、乙方、丙方一致同意，由于實際工作需要，丙方將派駐至乙方工作（具體工作崗位和工作內容詳見乙方確定的《崗位說明書》）。
第二條、丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動合同。
第三條、乙方負責制訂崗位工作標準和管理的相關規章制度，丙方在乙方工作期間，乙方負責丙方的'工作安排和管理，行使對丙方的績效考核權、獎懲權、崗位調整權等。甲方可依據乙方的規章制度對丙方進行獎懲，包括但不限于獎勵、警告、降職調薪、解除勞動合同等。
第四條、丙方已知曉并遵守乙方的規章制度、流程文件（包括但不限于崗位工作標準、操作規程等）等，并服從乙方管理以及工作分配和調整，勤勉地工作，并自覺維護乙方的企業形象和聲譽，保守甲方和乙方的商業秘密，不得違法、違規、違紀。
第五條、甲方負責丙方的薪資報酬、人事管理、檔案管理，繳納社保及相關手續辦理。乙方應協助甲方完成甲方與丙方勞動合同期內的相關事宜辦理。
第六條、丙方在乙方工作期間，其福利待遇、勞動安全衛生管理、勞動保護、工作條件以及職業技能和崗位培訓等，按照乙方的有關規定執行。
第七條、本協議簽訂后，甲、乙、丙三方均不得擅自變更或解除，若任何一方違約，則應賠償給守約方造成的全部損失。本協議履行期間，丙方若提出提前解除勞動合同的，則應提前三十日以書面形式通知甲方和乙方。
第八條、本協議簽自三方簽字或蓋章之日起生效。以甲方與丙方的勞動合同的終止或解除而終止或解除，三方協商一致也可提前終止或解除本協議。本協議是對甲方與丙方已簽訂的勞動合同的補充約定，與勞動合同具有同等法律效力。本協議壹式叁份，甲方、乙方、丙方各執壹份，具有同等效力。
甲方：（蓋章） 乙方：（蓋章）
法定代表人： 法定代表人：
丙方（員工）：
簽訂日期： 年 月 日
借調的合同11
甲方(借入方)：
乙方(借出方)：
一、乙方向甲方借調人員________名，姓名：
二、借調期限及崗位
借調期限為：從________年________月________日至________年________月________日。 工作崗位為正面吊司機, 借調期間甲方不得更改乙方借調人員工作崗位。
三、勞務費用
借調期間甲方每月按時將借調人員每人當月應發工資________元(機械部正面吊司機平均工資的________倍)、每人當月餐費補助________元(每人每天補助________元)、每人當月各項保險________元、每人當月管理費________元、每人每月共計________元打入乙方指定賬戶，由乙方代發借調人員工資及繳納各項費用。
四、借調期間甲方負責乙方員工的交通費用。
五、借調期間甲方應負責對乙方員工進行管理、教育和違紀處理。
六、借調期間乙方員工遵守甲方各項規章制度，服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及表現，決定將乙方員工退回乙方。
七、借調期間甲方負責乙方員工的`日常安全教育與安全培訓以及安全管理，若出現一切問題由甲方負責，乙方不承擔任何法律責任及損失。
八.本協議未盡事宜按有關法律法規和________集團有關規定執行。
九、本協議一式二份，雙方各執一份。
甲方(簽字或蓋章)
乙方(簽字或蓋章)
日期：
日期：
________勞務公司(簽字或蓋章)
借調的合同12
甲方：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
乙方：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
丙方：_________
性別：_________________
出生日期：_____________
身份證號碼：___________
戶口所在地：___________
現住址：_______________
郵政編碼：_____________
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____。三方就此借調事項達成如下協議：
一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起，至_____年____月____日。
二、甲方的權利和義務：
在借用期間，甲方有權根據實際需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方將按年向乙方支付借用費_____元。
借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。
乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務：
借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。
在借調期間，丙方因特殊情況需要提出辭職申請，應按照相關法律法規向乙方提出，并承擔根據勞動合同約定的`違約責任。乙方有權根據本協議第三條第項的約定撤回丙方的借調，并同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙方任一方如欲解除本合約，需提前通知對方并進行協商，至少提前60天。在合約期滿前的最后60天內，雙方若未表達終止合同的意愿，則本合約將自動延續一個周期。否則，合約到期時將自動終止。
六、本協議一式三份，三方各執一份。
甲方：___
乙方：___
丙方：___
_____年______月______日
借調的合同13
甲方(借調單位)：
地 址：
乙方(借出單位)：
地 址：
甲方因工作開展需要，經與乙方友好合作、協商，現向乙方借調部分專業技術人員參與甲方產品生產和產品研發工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協商的原則，共同簽署本協議。
一、借調人員
根據甲方需要，乙方借調人員主要包括研發、工藝和生產操作等，其中技術研發 人、工藝技術 人、生產操作 人。
二、借調期限
自______年______月______日起至_______年______月______日止，共計_____個月。如調整借調時間，須經雙方協商確定。
三、甲方權利義務
1、我負責日常管理借調人員，并根據甲方的規章制度對他們進行管理和考評。若借調人員違反了甲方的管理規定，甲方有權按照規定文件對其進行處罰；若借調人員無法勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可以將其退回給乙方，由乙方進行處理。
2、借調期間，甲方應對借調人員進行政治思想、職業道德、業務技術知識、安全生產及各種規章制度的教育培訓。
3、甲方須根據國家、地方有關規定為借調人員提供符合國家安全衛生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。
4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據甲方工作的實際進展，如果需要加班加點工作，甲方有權利安排借調人員進行，但是必須確保給予借調人員充足的休息時間。
6、借調期間，如借調人員發生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償的部分外，其它涉及應由勞動關系隸屬單位承擔的治療、康復、補償等其它費用由甲方全部負責。
四、乙方權利和義務
1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。
2、負責處理借調員工的薪資福利發放，準時為借調員工繳納各項社會保險費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。
3、負責了解借調人員的'工作情況，并與甲方進行協調管理，如果由于工作需要或其他原因導致借調人員需提前返回，將及時通知甲方。
4、在借調期間，被借調的員工將享受與借調公司同等的醫療、住房和子女入學等福利待遇。即使借調公司調整了員工的工資或職級體系，被借調的員工仍然可以享受相同的待遇。具體的調整依據可以由原始公司提供。
5、借調期間，如借調人員與甲方發生法律糾紛或經濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協助處理糾紛。
五、費用及結算
1、乙方將先行墊付借調人員的工資費用（包括各項社會保險），并向甲方提供有關工資信息（包括工資標準、社保基數等）。甲方將根據提供的數據，通過轉賬方式支付相應款項給乙方。
2、甲方將根據借調人員的實際借調時間，支付給乙方相應的費用。費用計算將從借調開始之日起進行，并在借調結束時進行結算。
六、其他
1、在借調期間，借調人員的差旅補貼政策將遵循本公司的規定，并由本公司負責報銷。
2、借調結束后，如甲方、借調人員或乙方同意延長借調時間，由三方協商簽訂續借協議。
3、本協議為一式兩份，甲方與乙方各持一份，自雙方簽署并蓋章之日起生效，并具有同等法律效力。
4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協議的附件。
甲方(蓋章)： 乙方：(蓋章)：
法定代表人 ： 法定代表人：
或委托代理人(簽章)： 或委托代理人(簽章)：
日期： 年 月 日
借調的合同14
甲方：_________公司
住址：
乙方：_________公司
住址：
丙方：_________律師
住址：
因業務開展需要，乙方需借調甲方員工(以下簡稱丙方)到乙方處幫助。甲乙丙三方就借調事宜協商一致，并達成如下條款，以資共同遵守。
一、借調期限
1、本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。該期間不超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定的期限。
若借調期間超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定期限的，則乙、丙方在簽訂本合同之前應就勞動合同期限做延長約定，使之長于本合同期限。
2、合同期滿即終止借調合同。丙方仍應按照甲方的要求返回甲方工作。
3、借調期間甲、丙方間勞動合同關系不中斷，甲方保留丙方的員工身份，并連續計算丙方與甲方簽訂的勞動合同期限。
二、甲方的權利和義務
1、甲方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前日通知乙方和丙方，同時為乙方推薦替補人員。
三、乙方的權利和義務
1、借調期間乙方可根據需要，安排丙方的'工作崗位和任務。乙方按向甲方支付借調費_________元。
2、借調期間乙方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。
3、乙方負責對丙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。
4、乙方根據國家規定，按工種要求發給丙方勞保用品，配置生產(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產、工作環境。
5、借調期間乙方可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回甲方，但應提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴重違規_____，乙方可隨時將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補人員。
四、丙方的權利和義務
1、借調期間丙方應自覺服從乙方的各種安排，按照乙方規定的崗位職責，遵守其各項規章制度，完成工作任務，保守其商業秘密。
2、借調期間丙方單方提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向甲方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任，但甲方可不向乙方承擔違約責任。
五、勞動報酬及_____福利待遇
1、丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇，由乙方予以支付。
2、丙方在借調期間的各項社會_____費用，由方按國家規定的標準(或：丙方與甲方簽訂的勞動合同中約定的標準)支付。
3、丙方在借調期限出現工傷事宜的，方應予以處理并承擔相關的工傷費用。
4、借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執行。
六、違約責任
1、甲乙任何一方單方解除本合同，應提前日通知對方，并向對方支付違約金_____元。
七、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，均具同等法律效力。
八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。
甲方：
乙方：
丙方：
簽訂日期：
簽訂地點：
借調的合同15
甲方：_________________住所：_________________
乙方：_________________住所：_________________
丙方：_________________身份證號碼：_________________
鑒于：甲方與丙方于_______年_______月_______日達成了勞動合同，合同有效期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。乙方希望從甲方處借用丙方，甲方、丙方也表示同意;
現甲方、乙方和丙方在本協議中約定，乙方將向甲方借用丙方的特定事項，并達成協議以共同遵守。
一、借用人員、借用期限：
1、自本協議簽署之日起，乙方向甲方借用丙方從事工作，該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變;丙方的工資、福利仍由甲方確定并實施考核管理。
2、借用期限自起始_______年_______月_______日至終止_______年_______月_______日。甲方有權在借用期限屆滿前15日提前通知乙方終止該借用期限；同時，乙方也可以在借用期限屆滿前30日內與甲方協商處理借用人員的事宜。
二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關費用的支付：
1、在借用期間，乙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發放；乙方的社會保險金等基本保險，仍由甲方按照原標準代墊代繳。
2、借用期間，丙方因工作需要發生的相關費用，由乙方按其報銷標準予以支付。
3、在借用期間，如丙方發生工傷、死亡等意外事件，根據政策規定，應由用人單位負責承擔相關責任，而乙方將全權負責承擔上述責任。
三、甲方、乙方、丙方三方確認：
1、丙方的勞動關系、人事檔案仍在甲方，但由乙方負責對丙方進行日常管理、工作調遣，丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規章制度、行政管理。若丙方違反的`，乙方有權終止借用。
2、借用期間丙方的工齡，由甲方延續。
3、借用期間，經甲方同意，乙方與丙方簽署正式勞動合同的，本協議自動終止，甲方與丙方的勞動關系也自動終止，雙方互相不負違約責任。借用期滿后，若乙方沒有將丙方及時歸還甲方或者乙方與丙方簽署正式勞動合同的，本協議自動終止，甲方與丙方的勞動關系也自動終止，雙方互相不負違約責任。
四、本協議經甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。
五、本協議正本一式肆份，三方各執壹份。
甲方：_________________授權代表：_________________
乙方：_________________授權代表：_________________
丙方：_________________
簽署日：_______年_______月_______日
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