<pre id="bbfd9"><del id="bbfd9"><dfn id="bbfd9"></dfn></del></pre>

          <ruby id="bbfd9"></ruby><p id="bbfd9"><mark id="bbfd9"></mark></p>

          <p id="bbfd9"></p>

          <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"></cite></p>

            <th id="bbfd9"><form id="bbfd9"><dl id="bbfd9"></dl></form></th>

            <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"></cite></p><p id="bbfd9"></p>
            <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"><progress id="bbfd9"></progress></cite></p>

            飯店服務員勞動合同

            時間:2025-11-18 12:24:41 勞動合同 我要投稿

            飯店服務員勞動合同通用

              隨著法治精神地不斷發揚,人們愈發重視合同,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。你知道合同的主要內容是什么嗎?下面是小編幫大家整理的飯店服務員勞動合同通用,希望能夠幫助到大家。

            飯店服務員勞動合同通用

            飯店服務員勞動合同通用1

              甲方:________________

              乙方:________________

              經甲、乙雙方協商同意,自愿簽訂本合同。

              一、合同期限

              合同期限為______年,______年__月__日起至______年__月__日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續簽。

              二、工作待遇

              1、甲方支付乙方工資______元,甲方不再支付其它任何費用

              2、甲方為乙方實行包吃住的優惠條件。

              3、如乙方在當月工作表現優異的',甲方應考慮給乙方的工資做相應的調整。

              4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經甲方檢查沒有對甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續完后,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費用。

              4,每月1號為發薪日。

              三、乙方工作責任及要求

              1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的各項規章制度,違者按公司制度處罰

              2、甲方派人同乙方一起去購買菜,由乙方提出采購計劃并監督甲方人員,同時承擔責任

              3、未經許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂,不允許跟職工閑談與工作無關事宜

              4、乙方保證食品清潔、衛生、新鮮、無腐爛。如果屬乙方責任導致食物中毒,一切后果由乙方承擔全部責任

              5、乙方必須保證三餐衛生工作

              7、乙方必須嚴格按操作規程使用大廳設備設施,否則發生一切安全事故由乙方負責。如果設備有故障,要及時與甲方匯報、處理。乙方必須愛護甲方所有設備,若因乙方操作不當而損壞設備設施則根據情節承擔50%~100%。

              8、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

              四、乙方有一列情況甲方可解除合同

              1、試用期內證明不符合錄用條件的

              2、違反勞動紀律規章制度,職業道德情節較為嚴重的

              3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經教育不改的

              4、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者

              5、占小便宜、有偷竊行為。

              乙方單方解除合同時,必須15天以前以書面形式提出申請,并且必須取得甲方同意,并且無論發生任何情況乙方必須執行工作交接責任,如違反則不退還保證金。

              合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,簽字生效。

              甲方:____________乙方:______________

              ______年__月__日______年__月__日

            飯店服務員勞動合同通用2

              甲方(聘用單位)

              乙方(受聘人)

              甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

              第一條合同期限

              1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月___日止(其中__年__月__日至__年__月__日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。

              2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

              3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。

              4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

              第二條工作崗位

              1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

              2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

              第三條工作條件和勞動保護

              1、甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。

              2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

              3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

              4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

              第四條工作報酬

              1、根據國家、市府和單位的有關規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為元人民幣。

              2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定,調整乙方的工資。

              3、乙方享受規定的福利待遇。

              4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

              5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

              第五條工作紀律、獎勵和懲處

              1、乙方應遵守國家的.法律、法規。

              2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

              3、甲方按市府和單位有關規定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

              4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

              第六條聘用合同的變更、終止和解除

              1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

              2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

              3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

              4、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。

              5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

              (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

              (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

              (3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;

              (4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

              (5)被依法追究刑事責任的。

              6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

              (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

              (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

              (3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;

              (4)乙方不履行聘用合同的。

              7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

              (1)乙方患病或負傷在規定的醫療期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);

              (2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);

              (3)法律、法規規定的其他情形。

              8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

              (1)在試用期內的;

              (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

              9.乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。

              第七條違反和解除聘用合同的經濟補償

              1、經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償,最多不超過十二個月。

              2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發給相當于一個月工資的經濟補償金,最多不超過十二個月。

              3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。

              4、甲方單位被撤銷的,甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年,發給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)

              5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

              6、乙方因"用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬"而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

              第八條其它事項

              1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

              2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

              3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

              甲方(蓋章)乙方(簽字)

              代表(簽字)

              簽約時間:__年__月__日

              簽約時間:__年__月__日

            飯店服務員勞動合同通用3

              甲方:

              乙方:

              根據《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

              第一條本合同期限自___年____月____日開始,至___年____月____日終止,其中試用期天。

              第二條乙方同意在甲方從事工作。

              第三條甲方對乙方的勞動質量和數量要求是

              第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為____元。

              第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

              第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應依法支付加玫加點工資,按以下標準支付工資;

              1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的,按照乙方小時工資標準的150%支付工資;

              2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;

              3、在法定休假節日工作的,應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。

              第七條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規定繳納社會保險費。

              第八條甲方執行國家有關勞動保護的法規、規章,為乙方提供勞動安全和衛生設施。根據從事工種的需要,發給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

              第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為____元。

              第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫療期,乙方在醫療期內患病的醫療費用甲方負擔%.

              第十一條乙方應遵守的勞動紀律是.

              第十二條本合同所依據的.客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

              第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

              1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

              2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

              3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

              4、被依法追究刑事責任的。

              第十四條下列情形之一,甲可以解除合同,但應提前三十日以局面形式通知乙方:

              1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作的;

              2、乙方勞動未達到勞動合同規定的質量和數量的;

              3、甲乙雙方不能依據本合同第十二條,就變更合同達成協議的;

              第十五條合同雙方當事人協商一致,可以解除勞動合同。

              第十六條乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲方。

              第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

              1、在試用期內的;

              2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

              3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

              第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:

              1、患病或非因工負傷在醫療期內的;

              2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

              3、患職業病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

              第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產倒閉時,勞動合同即行終止。

              第二十條甲方依據本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應依據勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》支付乙方經濟補償金。

              第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按勞動部《違反有關勞動合同規定的賠償辦法》賠償乙方損失。

              第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應按勞動部《違反有關勞動合同規定的賠償辦法》賠償甲方損失。

              第二十三條當事人約定的其他內容。

              第二十四條因履行本合同發生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

              第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

              第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

              甲方簽名:

              乙方簽章:

              簽訂日期:___年____月____日

            飯店服務員勞動合同通用4

              甲方:

              乙方:

              為建立勞動關系,明確權利義務,依據中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同。

              第一條勞動合同期限

              本合同期限自__年__月__日起至本工程完成止。其中試用期為∕年∕月∕日起至∕年∕月∕日止。

              第二條工作內容和工作地點

              甲方根據工作需要,安排乙方在工程崗位,乙方的工作任務為驗收合格,工作地點為全國。經雙方協商同意,甲方可以調換乙方的工種或崗位。

              第三條勞動報酬

              乙方按甲方規定完成工作任務的,甲方每月15日支付工資,支付的.勞動報酬為元/月,其中試用期的勞動報酬為∕元/月。

              第四條勞動合同的終止與解除

              雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。

              第五條工作時間和休息休假、勞動保護、勞動條件和職業危害防護等按照法律法規、規章等規定執行。

              第六條其他未盡事項按照國家及地方現行有關規定執行,或者通過協商以附件形式約定。

              第七條本合同雙方各執一份,涂改或未經授權代簽無效。

              甲方簽字(蓋章)

              乙方簽字(蓋章)

              簽訂時間:

              __年__月__日

            飯店服務員勞動合同通用5

              甲方:_________________

              乙方:_________________

              根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規的規定,經甲、乙雙方平等自愿,協商一致,共同簽訂并履行本合同所有條款。

              一、勞動合同期限:

              本合同固定期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止,共____個月。

              二、工資待遇:

              甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,其中試用期月工資為______元,次月____日發放(預留半月工資,在合同解除時結算;對于工作突出的員工,給予獎勵。)

              三、工作時間和休息時間:

              鑒于餐飲工作的'特殊性,本合同實行綜合計時制,即雙方約定每日工作時間為_____小時(包吃飯時間),乙方每月休息____日。

              四、勞動合同的變更、解除和終止:

              1、雙方若有一方要求解除勞動合同,應提前____日通知另一方。

              2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發放當月工資及預留的15天工資。

              五、勞動紀律:

              乙方在合同期內應遵守甲方依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程;保證安全生產;按時按質量完成甲方規定的工作任務;愛護甲方的財產;保守甲方的商業機密。

              六、其它事項:

              本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

              甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

              代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

              ________年____月____日________年____月____日

            【飯店服務員勞動合同】相關文章:

            飯店服務員勞動合同12-10

            飯店服務員勞動合同常用5篇12-10

            星級飯店服務員勞動合同通用11-01

            飯店服務員勞動合同(通用12篇)09-24

            飯店服務員的辭職報告08-25

            飯店服務員辭職報告01-13

            對飯店服務員的表揚信09-30

            飯店服務員辭職報告11-15

            飯店服務員工作總結10-31

                    <pre id="bbfd9"><del id="bbfd9"><dfn id="bbfd9"></dfn></del></pre>

                    <ruby id="bbfd9"></ruby><p id="bbfd9"><mark id="bbfd9"></mark></p>

                    <p id="bbfd9"></p>

                    <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"></cite></p>

                      <th id="bbfd9"><form id="bbfd9"><dl id="bbfd9"></dl></form></th>

                      <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"></cite></p><p id="bbfd9"></p>
                      <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"><progress id="bbfd9"></progress></cite></p>
                      飘沙影院