培訓通知

時間：2025-11-26 08:56:18 通知

培訓通知范文

　　在社會一步步向前發展的今天，我們可以使用通知的機會越來越多，通知有時是告知有關單位需要周知或共同執行的事項的平行文種。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編收集整理的培訓通知范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

培訓通知范文

培訓通知范文1

各科室及班隊：

　　為切實加強全體職工的安全教育培訓工作，提高職工安全技術素質和操作技能，增強安全生產意識和法制觀念，切實減少和杜絕事故的發生，特成立安全教育培訓機構。

　　一、安全教育培訓組織機構

　　組長：唐xxx

　　副組長：xx

　　成員：xxxxx

　　領導組下設辦公室，辦公室設在技術室，辦公室主任由安全副礦長李世勇兼任，負責安全教育培訓工作的組織、協調工作。

　　二、領導小組職責：

　　1、組長職責：負責安全教育培訓工作的全面監督管理工作，包括培訓資金到位。

　　2、副組長職責：配合組長工作，負責將各項培訓開支的.合理支配，制定年度培訓計劃并落實督促各項安全教育培訓工作順利完成。

　　3、成員職責：負責培訓人員的紀律行為、上課秩序，年度培訓計劃的執行。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

培訓通知范文2

各部門：

　　為使公司新進員工能夠詳盡地了解到公司的歷史背景、組織結構、規章制度，更好的融入新環境，適應公司的`發展需要，并能為公司的目標而積極的工作。經公司領導研究決定，將組織自六月份新進員工進行培訓，現在有關事宜通知如下：

　　一、培訓時間地點

　　20xx年xx月xx日（周四）下午15：00—16：30，公司行政會議室。

　　二、培訓內容

　　新員工入職培訓、管理制度培訓、安全培訓

　　三、培訓主講

　　人力資源部：馬經理

　　四、其他事項

　　請各有關部門接到通知后，合理安排好部門工作，并按時組織相關人員參加培訓。請辦公室安排好投影、座位等，并做好后勤接待工作。

xx資源部

　　20xx年xx月xx日

培訓通知范文3

　　對于這樣的調整幅度，廣東某校有學生表示：改革也是有一定的好處，國家如果都把你的學費給覆蓋，財政壓力也挺大的。還有學生認為應該要結合他的獎學金和補貼來看，如果學費漲了，獎學金也漲了，其實是一碼事。

　　確定調價的省份還包括江西，江西調整后的平均學費水平為4000元每生每學年，比現行3910元的學費水平僅提高2.3%，但具有碩士、博士培養資格的高校本科專業，學費可在調整后標準上再分別上浮10%和20%，新標準也在今年秋季的新學年開始執行。

　　此外，海南和內蒙古也已召開高校學費調整聽證會，但新標準今年不會實行。

　　各地普遍強調，學費漲幅考慮了居民經濟承受能力，并提出加大對學生的補助力度，保障家庭經濟困難學生上得起學。

　　中國教育科學研究院研究員儲朝暉指出，漲價雖然在情理之中，但是高校更應通過多種方式降低成本，獲取經費，包括加強學校內部的管理體制改革，盡可能讓不需要開支的成本減少，比如現在高校里非教學人員的比例過高等。與其它國家的高校相比，我國的高校經費xxxx過于單一，（世界上一些）辦得比較好的高校，它的主要經費不是靠收費的，而是靠社會捐助，但是中國高校整個捐助很少。

　　培訓班的`通知篇為了豐富我校女職工的文化生活，緩解工作、生活的壓力，現開展女職工的舞蹈培訓工作。屆時，熱烈歡迎我校男同胞友情參訓。具體安排如下：

　　培訓內容：北京水兵舞和健美操

　　培訓時間

　　北京水兵舞培訓時間：第6周～第17周。第一次開課時間是10月14日（第6周周五），從第7周開始是周一、周五，培訓時長是下午4：00～5：00。

　　健美操培訓時間：第6周～第14周，第一次開課時間是10月12日（第6周周三），從第7周開始是周二、周三，培訓時長是下午4：00～5：00。

　　培訓地點：博采樓一樓工會活動室

　　注意事項：因活動室鋪設了塑膠地板，請參訓者攜帶一雙干凈的軟底舞鞋或適宜運動的鞋，活動室有專柜存放。

培訓通知范文4

　　班主任是學校德育工作的中堅和骨干，是使學校內部各種力量形成合力的紐帶，班主任是班級的組織者、領導者和教育者，是學生成長過程的引領者;是學校教育決策、計劃的執行者;是班級各科教育、教學的協調者;是學校、家庭、社會的溝通者;是學生美的心靈、健康人格的塑造者。所以，擁有一支熱愛學生、愛崗敬業、具有高度的責任心，又懂得科學管理的班主任隊伍，是完成學校各項教育、教學任務的根本保證。班主任在學校中擔任著特殊的教育角色，要求班主任要有較高的修養，即在政治思想上，道德品質上，業務水平上，工作能力上和教育藝術上應達到一定的程度，各方面堪為人師，做到為人師表。為全面提高我校班主任隊伍的素質和能力，進一步加強和改進我校的德育工作，特制定本計劃。

　　一、指導思想

　　以進一步加強和改進學生的思想道德教育和安全教育為重點，積極構建“目標管理、分層遞進、主題引領、特色育人”的德育工作培訓模式。做到德育培訓工作課程化，分別以講座式培訓、觀摩培訓和個別指導式培訓等形式開展班主任培訓，定期召開班主任例會，定期進行班主任培訓，每學期開展班主任的經驗交流和研討活動，充分發揮優秀班主任的輻射作用，建立培養青年教師擔任班主任的長效機制，為班主任整體水平提升搭建平臺。

　　二、培訓目標

　　1、提高全體班主任的素質和班級管理水平。在20xx年6月底之前，現任全體班主任完成規定的培訓內容，全面提高班主任履行工作職責的能力。

　　2、構建班主任隊伍建設的長效機制。建立班主任班主任定期培訓制度和規范管理等工作制度，并形成長效機制。

　　3、進一步推進班主任培訓校本教材的開發。根據我校培訓計劃，開展班主任全員培訓。通過實施班主任培訓，進一步完善我校校本培訓制度，促進班主任整體素質的提升。

　　三、培訓對象

　　班主任培訓采取學校指定和個人申請相結合的方式，對有志于擔任班主任工作的教師和在職班主任進行培訓。新走上工作崗位的年輕教師均需參加學校的班主任培訓活動。

　　四、培訓原則

　　1、針對性原則。針對不同年段學生身心發展規律以及班級管理工作的特點和要求，研究設計培訓內容。培訓工作采取集中培訓與分散學習相結合等方式進行。

　　2、實效性原則。堅持理論聯系實際，從班主任工作的實際需要出發，針對現實問題設計與安排培訓內容，重視實踐經驗的交流。

　　3、創新性原則。積極創新培訓內容、方式、方法、手段和機制，針對教師業余學習的特點，充分發揮現代遠程教育手段和網絡的作用，不斷提高班主任培訓工作的效率和質量。

　　4、靈活性原則。采用集中校本培訓與個人自學相結合，提高培訓的實效性。

　　五、培訓內容

　　1、專業理論：

　　教育法律法規類：《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生傷害事故處理辦法》、《班主任工作職責》等。

　　職業道德類：《中小學教師職業道德》、《班主任崗位職責》等。

　　德育理論類：《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學德育整體工程實施意見》、《中學生守則》、《中學生日常行為規范》等。

　　德育管理方法類：《學生一日常規》、《學生獎懲處罰條例》、《中學生禮儀常識》等。

　　2、專業素養：

　　班主任的專業素質修煉

　　班主任的能力訓練

　　班主任的組織領導藝術

　　班主任的關系協調能力

　　班主任的工作方法與技巧

　　3、專業能力：

　　班集體的建設(班規班紀的制定、學習方法的指導、學生身心發展特點的了解等);組織能力(教學活動，班、團會活動，美育、體育等活動，各種競賽，參觀，訪問，課外活動及學校大型教育教學活動的指導、組織等)，指導新生適應新環境，班級日常管理工作能力，主題班會的創意、設計組織能力，班級學生干部隊伍培養能力，學生個案的.觀察教育分析能力，個別教育和后進生的轉化能力，對單親孩子、留守孩子、貧困孩子等特殊家庭學生的成長指導，偶發事件的應急處置能力，德育論文的譽寫和一般的德育科研能力，家訪及與家長聯系的方法和技巧、指導家長家庭教育的能力等。

　　六、培訓方式

　　根據《商南縣中小學班主任培訓實施方案》的精神，采取參加上一級培訓和校本培訓相結合的方式進行培訓。

　　1、集中培訓與分散培訓相結合。集中培訓，每月第一個星期四下午第七節課為班主任例會，對班主任進行集中培訓;分散培訓，指利用平時分散自主學習，學習有關教育方面的知識、理論、法規。

　　2、讀書讀報與上網學習相結合。每位班主任除了將指定的書閱讀外，還要充分利用校園網上的有關資料學習。

　　3、建立班主任學習制度。學校定期推薦有關的專題文章上傳到校園網，方便廣大班主任學習。同時，學校購買有關班主任成長的書籍并積極向班主任推薦有關的專業書籍，組織教師學習，進行學習心得交流。

　　4、建立班主任反思制度。班主任老師每學期完成班主任工作總結和工作案例各一篇，并組織進行班主任優秀案例評選。具體工作

　　七、培訓方法

　　1、專題講座

　　學校有一定經驗和一定知名度的領導、教師等，圍繞主題進行專題講座，幫助班主任老師樹立正確教育觀念，激發教師自我提高意識。

　　2、專題討論、研究

　　圍繞工作中出現的一些帶共性、有研究價值的問題，圍繞某一個專題，組織研究課，在參與、體驗、反思中總結經驗，轉變教育觀念，通過研討、交流，學習他人長處，提高認識，促進自己提高，促整體水平提高。

　　3、運用現代信息技術和借助多媒體，組織班主任教師觀看有關師德、德育綜合實踐課錄像。

　　4、通過定期撰寫案例、論文、經驗、心得、反思等，提升班主任教師基本素質和業務水平。

　　八、培訓措施

　　1、建立校本培訓領導小組和工作小組。

　　領導小組組長：段開強

　　副組長：王民范良海廖全山

　　工作小組組長：王民范良海

　　組員：張澤奎陶興永胡海波黃忠良陳松李曉康

　　2、建立健全班主任校本培訓制度，規范班主任培訓的操作程序，做好培訓工作精細化，不斷提高培訓效率和質量。

　　3、進一步完善班主任培訓考核機制。將班主任培訓情況納入各項考核，對擔任班主任成績突出的教師，給予表彰獎勵。

培訓通知范文5

xxx:

　　參加20xx年中、高級和外語導游年審面授二期培訓班的導游員：

　　現將上課時間和上課地點通知如下：

　　上課時間：

　　20xx年4月20日至24日，早上10點開始

　　上課地點：新醫路新疆師范大學—生地樓501合堂教室

　　注意：

　　第二期面授培訓班刷卡時間為20xx年4月29日開始。

　　xxx單位：

　　時間：

培訓通知范文6

　　 各中、小企業：

　　在當今競爭日益激烈的商業環境中，企業競爭的核心就是人才的競爭！公司如果總是能雇用高效率的人員，公司的工資總支出將節省50％。因為高績效的員工有高的產出。招聘與面試作為企業人力資源競爭的第一步，對企業的長遠發展有著舉足輕重的作用。系統掌握招聘與面試技巧、為企業選拔優秀的人才是現代職業經理人必備的基本素質。成都市中小企業人力資源公共服務平臺聯手四川金沙人力資源開發管理有限公司特邀權威人力資源管理專家李毅老師帶來此次《招聘與面試技巧》培訓課程。

　　一、培訓內容

　　1、招聘的作用及分工

　　（1）招聘如何為企業帶來競爭優勢

　　（2）招聘工作中直線部門與人力資源部的分工

　　（3）面試選才的方式

　　（4）招聘工作的組織流程

　　2、面試的流程和注意事項

　　（1）求職申請表的重要性

　　（2）行為表現和面試相結合

　　（3）怎樣區分“事實”和“謊言”

　　3、面試的目標和面試的維度

　　（1）面試的目標和維度

　　（2）怎樣制定面試計劃

　　（3）面試前的五項準備工作

　　4、結構化面試的步驟和技巧

　　（1）面試的開場技巧

　　（2）面試的'中間技巧

　　（3）面試的結束技巧

　　5、專業的結構化面試

　　（1）怎樣問行為表現的問題——好問題的STAR原則

　　（2）做完整的行為表現記錄

　　（3）常用的發問方式與技巧

　　（4）避免傾聽的六個陷阱

　　（5）控制面試的進度與時間

　　（6）維護候選人的自尊

　　（7）面試官的肢體語言

　　6、專業結構化面試后續工作

　　（1）面試之后應該首先進行評估——依據招聘策略來選擇

　　（2）面試評估中常見的八大誤區

　　（3）關鍵職位面試合格者的心理測評

　　（4）取證的目的及如何進行取證

　　（5）錄用與辭謝

　　二、課程收益：

　　1.讓學員掌握面試下屬應重點關注其哪些方面的特質，如何設計高效的面試問題。

　　2.掌握專業的面試技巧，在面試中巧妙提問和控場，選出自己想要的下屬。

　　三、課程優勢：

　　1.課程的內容貼近實際，針對所有管理者都能用上的普遍技巧直接講解、示范和訓練，理論可多可少，不作無限制的擴展。

　　2.課程老師人力資源專業出身，多年的人力資源管理從業經驗，同時又具備多年的業務部門管理經驗，了解雙方的想法與需求，課程更加符合雙方的期望。

　　四、培訓講師：

　　李毅：實戰型人力資源管理培訓師、職業經理人管理技能實操訓練講師、資深職業素養講師、“職場養生”理念和技術推廣者、勞動和社會保障部認證企業人力資源管理師、前余世維梯隊講師團高級講師、20xx年“我是好講師”大賽西南賽區第二名。人力資管理專業出身，經歷過世界500強外企的規范化人力資源管理；也作為HR負責人主導過內地大型民營企業從原始的人事管理，成功轉型為人力資源管理；作為校區總監和業務部門負責人期間，積累了大量的運營管理經驗。近年又專注于某大型國企的研究，為其提供專業的咨詢與培訓服務超過三年。最終形成了對外企、民營企業和國企，都具有深度的認知的從業經歷。在三百余堂內訓課和公開課的課后評估中，獲得了學員和企業的高度認可。

　　五、受訓對象：企業中高層經理、HR從業者

　　六、培訓時間：20xx年12月15日（星期四）9：30-16:00

　　七、培訓費用：公益課程（免費）

　　八、培訓地點：xxx

　　九、聯系方式：

培訓通知范文7

各位教師：

　　我校定于本周五下午3：00進行教師教育技術能力培訓，希望各位教師能提前做準備。

　　駐操營小學

　　20xx年11月22日

　　教育技術能力培訓通知

　　各位教師：

　　我校定于本周五下午3：00進行教師教育技術能力培訓，希望各位教師能提前做準備。

　　xx小學

　　20xx年11月22日

培訓通知范文8

　　日前英國的政府宣布將從2012年秋季學期開始提高大學學費上限至9000英鎊，而面對如此的形勢，英國的政府和大學仍在考慮是否能把大學學制縮短。

　　英國的大學在考慮進一步增加授課的靈活性，比如半日制、遠程授課等等。

　　手機、網絡等現代科技使得學生主要在家里上課，導師偶爾面授輔導成為可能。

　　另一個辦法，是縮短學制。

　　英國的商務大臣坎布爾建議，大學應該多提供兩年制的本科學位課程。

　　不應該是“廉價的選擇”

　　英國的全國學聯(The National Union of Students)對這個建議表示謹慎的歡迎，但強調縮短拿學位的時間不應該成為“廉價的選擇”。

　　學聯主席波特(Aaron Porter)說：正常的三年學制對許多學科來說是很必要的，因為它可以保證教的更細，學的`更深。

　　已經有7 所英國的大學在開始試行兩年制速成本科學位，主要是商業和法律方面的課程。

　　密集授課

　　研究還發現，兩年制學生比三年制學生學習成績也更好。

　　英國的唯一的私立大學，白金漢大學(Buckingham University) 自1976年開辦以來，本科一直是兩年制。

　　該校一學年分為4個學期，40個教學周中間是三個短假和一個月的圣誕節假，基本沒有常規的暑假。

　　學校說，這樣的學制畢業的學生，更能適應壓力，正是現代公司所看重的。

　　但是，研究人員警告，縮短本科學制是否會影響人們眼里的文憑價值，尚無法判斷。

培訓通知范文9

　　為了讓新近的員工更好的了解情景，對公司的.情景更加了解，熟悉公司的規章制度，增加他們的信心，盡快的融入公司的氛圍投入工作。

　　為此，行政人事部定于20xx年12月4日午時舉辦新員工培訓，具體安排如下：

　　日期時間課程資料及安排負責部門培訓地點12月4日14:00-14:10簽到集團行政人事部、 xx公司管理部三樓會議室

　　14:10-14:20宣讀歡迎詞

　　14:20-15:00破冰游戲

　　15:00-16:00公司概況簡介

　　16:00-16:05休息

　　16:05-16:30公司制度學習(行政方面) 16:30-17:00與麗景共成長(溝通無限小游戲)請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》，并準時出席，如因工作關系確實不能參加者，請以書面形式經部門負責人批準后，向行政人事部請假方可。附：《新員工培訓人員名單》

　　行政人事部

　　二〇XX年十一月十七日

培訓通知范文10

各公司、各部門：

　　為了進一步提高公司員工的綜合素質，加強公司對外的整體形象，經公司常務理事會決定：聘請XXX對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下：

　　一、培訓主要內容

　　1、員工心態

　　2、職場商務禮儀

　　3、知識技能

　　4、管理素質

　　二、培訓時間

　　20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)

　　三、培訓人員：各公司、各部門全體員工

　　四、培訓地點：紅桔林會議室

　　五、培訓要求

　　1、凡公司的`在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。

　　2、請妥善安排好工作，不得請假。

　　3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結束后統一考試。

　　XX有限公司

　　20xx年XX月XX日

培訓通知范文11

各鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心、縣直醫療機構、民營醫院：

　　為加強我縣基層醫療機構醫院感染管理工作，認真落實《基層醫療機構醫院感染管理基本要求》（國衛辦醫發〔xxxx〕xx號）及省、市、縣《預防與控制醫院感染行動計劃（20xx—20xx年）》，全面提升我縣基層醫療機構醫院感染預防與控制水平，根據《阜南縣基層醫療機構醫院感染管理培訓活動實施方案》安排，決定于20xx年xx月xx日舉辦一期基層醫療機構醫院感染管理知識培訓班，具體事宜通知如下：

　　一、參加人員

　　1、各鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心、縣直醫療機構、民營醫院院感專（兼）職人員、手術室、產房、消毒供應室、口腔科等院感重點部門負責人。

　　2、各單位院感質控聯絡員。

　　二、培訓時間、地點

　　20xx年xx月xx日x：xx報到，全天培訓。

　　培訓地點：縣人民醫院行政樓四樓會議室。

　　三、培訓內容

　　1、基層醫療機構院感組織建設和職責

　　2、消毒技術規范解讀

　　3、一次性醫療用品和消毒藥械管理

　　4、手衛生管理

　　5、醫療廢物管理

　　6、手術室醫院感染管理

　　7、產房醫院感染管理

　　8、口腔科醫院感染管理

　　9、消毒供應室醫院感染管理

　　10、治療室醫院感染管理

　　四、要求

　　1、縣院感質控中心根據培訓計劃要求組織專家認真做好培訓準備及實施工作。

　　2、培訓班不收培訓費，食宿交通費自理。

　　3、各醫療機構要保證應參訓人員全部按時參加培訓，因特殊原因確實不能參加的，必須履行請假手續。

　　xx縣衛生局

　　20xx年x月xx日

培訓通知范文12

各施工單位：

　　近段時間臨近年關，風高物燥，是火災的高發時期，各大媒體報道近期全國各地陸續發生多起火情，為此管理處再次促請各施工單位嚴格遵守各項安全施工守則，共同配合做好消防安全管理工作，預防火災事故的發生：

　　一、安全用電

　　各施工單位電源接駁應由具備操作資格的人員進行，其它人員嚴禁私自接駁電源線或違規用電，對未按規定用電的須及時作出整改配合，杜絕隱患。施工人員離開單位時，要切斷電源，以防電路異常引致意外；

　　二、消除火患

　　施工現場，特別是在木器施工時嚴禁吸煙，吸煙時須遠離易燃物，并將煙頭熄滅及妥善處置；禁止在施工單元內生火或用電煮食、烤物和取暖等；小區內嚴禁燃放煙花、爆竹；燒紙、燒香時，必須有合適的容器盛放，同時選擇合適的位置并作好周全的.預防措施；

　　三、施工配備滅火器材

　　各施工單位必須配備器材，并時刻檢查及保持器材的正常使用狀態。

　　以上事宜及各項安全管理制度，希各施工單位及相關人員能配合執行，管理處將于20xx年x月xx日前進行統一的消防安全巡檢工作，消防局將于20xx年x月xx日開展消防安全大檢查，未符合相關要求的請及時作出整改，如未能配合整改的單位，管理處將作出嚴厲處理。

　　特些通知！

　　單位：

　　日期：

培訓通知范文13

各學院：

　　為進一步貫徹落實教育部有關推進高等學校創新創業教育和大學生自主創業工作的相關文件精神，推進我校大學生創新、創業工作，提高我校學生創業意識和技能，學校定于20xx年12月12-13日，對在讀學生（專科學生全部參加、本科學生自愿參加）進行創業意識（GYB）培訓。為切實做好此項工作，提高培訓質量，真正將創業培訓服務于有需要的學生，請各學院積極選派、組織有興趣、準備創業或已開始創業的.學生參加創業培訓，并按照要求做好相關工作。

　　一、參訓學生原則上不分年級，各學院要積極動員學生報名參加培訓，以學院為單位進行編班，原則上每班60人，并負責告知參訓學生所屬班級、上課時間、地點等。

　　二、各學院負責落實參訓學生《河南省創業意識培訓（GYB）培訓花名冊》（見附件1）和《河南省創業意識培訓班（GYB）學員登記表》（見附件2）的錄入和核對工作、收取學生身份證和學生證復印件，兩證需復印在一張A4紙上，身份證需正反面復印。同時提交2張彩色一寸照片（一張粘貼在入學登記表上、一張留存粘貼于合格證上）。

　　三、各學院需為參訓學生配備班主任、輔導老師各1名，班主任由學院書記或副書記擔任，輔導老師由學院指定。課程開始時輔導老師需做好學生考勤和日常管理工作，配合培訓師做好課堂助教工作和資料收集工作。

　　四、請各學院于12月4日前提交《花名冊》、《學員登記表》和《20xx年大學生創業意識培訓班(GYB)班主任信息表》（見附件3），電子版發送至，紙質蓋章送至文體活動中心東配樓101房間尚老師處。

　　聯系人：

　　聯系電話：

　　xxx

　　20xx年x月xx日