聘請協議書合集九篇
隨著社會一步步向前發展，用到協議的地方越來越多，協議具有法律效力，確立某種法律關系。擬起協議來就毫無頭緒？下面是小編幫大家整理的聘請協議書9篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
聘請協議書 篇1
甲方：上海DJ汽車銷售服務有限公司嘉定分公司
乙方：
家庭住址：
聯系方式：
居民身份證號碼：
上網作業證號：
甲乙雙方根據國家有關法律、法規規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本協議。
第一條協議期限
1協議有效期ψ 年 月 日------------ 年 月 日，協議期滿后自然終止。
2、協議期滿前一個月，經雙方協商同意可以續訂聘用協議。
3、本協議期滿后，任何一方認為不再續訂聘用協議的，應在協議期滿前一個月書面通知方。
第二條工作崗位及工作內容
1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協議，明確乙方的具體工作崗
位為兼職水電工，負責宿豫區地稅大樓內電力系統的維修、維護及相關業務。
2、電工屬特種作業人員，乙方必須持有合法的高電壓操作證，做到持證上崗。
3、地稅大樓用電系統設備、線路的維護保養和維修，發現電源超負荷，短路等極易造成火災的危險情況，必須立即進行修理，嚴防發生事故。
4、甲方因工作需要，乙方必須隨叫隨到（包括夜間），乙方若無特別理由不得拒絕⒕×吭詡追揭求的時間內及時處理。
5、乙方在行使職責時，甲方應積極配合，人、財、物應達到要求，乙方工作質量應達到行業要求。
6、乙方不得隨意改動或者亂接、亂拉甲方所有電源線路，不得隨便安裝電器設備，如需拉臨時線路時，要搞好安全措施，用好后立即拆除。
7、乙實行不定時工作制，不受甲方考勤。
第三條工作報酬
甲方按次支付乙方工資為200元/次，所需材料費另行計算。
第四條工作紀律
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的`管理、教育。
3、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按法規和單位的有關規定給予處罰。
第五條聘用協議的變更、終止和解除
1、聘用協議依法簽訂后，協議雙方必須全面履行協議規定的義務，任何一方不得擅自變更協議。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更協議。雙方未達成一致意見的，原協議繼續有效。
2、聘用協議期滿或者雙方約定的協議終止條件出現時，聘用協議即自行終止。在聘用協議期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用協議。閱讀會員限時特惠 7大會員特權立即嘗鮮
3、經聘用協議雙方當事人協商一致ζ贛瞇議可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協議。
（1）在試用期內被證明不符合聘用條件的。
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的。
（3）故意不完成工作任務，給聘用單位造成嚴重損失的。
（4）嚴重失職私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的。
（5）上網作業證失效的。
（6）被依法追究刑事責任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協議，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或負傷醫療期滿后，不能從事原工作的
（2）聘用協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用協議無法履行，經當事人協商不能就變更，聘用協議達成協議的
（3）乙方不履行聘用協議的。
6、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用協議。
（1）在試用期內的。
（2）甲方未按照聘用協議約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
7、乙方要求解除聘用協議，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第六條其它事項
1、本協議一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
2、本協議條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家，法律、法規為準。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
簽訂時間 年 月 日 簽訂時間 年 月 日
聘請協議書 篇2
甲方（聘請方）：瓜州縣東伸砼業有限公司
乙方（應聘方）： （身份證號碼： ）甲乙雙方經充分協商，由甲方董事會決議、且經甲方股東會批準，聘請乙方擔任甲方瓜州縣東伸砼業有限公司副總經理一職，雙方勞務關系，在本協議約定期限內由乙方行使甲方公司副經理職責。特此約定，以茲雙方共同遵守。
第一條聘用期限：
聘用期限 年，自 年 月 日起至 年 月日止。聘本協議期限屆滿后，任何一方不再續訂聘用協議的，應在協議期滿前一個月書面通知對方。
第二條經營管理模式
1、乙方在甲方公司擔任副總經理職務期間，組織東伸砼業公司管理、生產經營、市場開拓工作；
2、公司人力資源管理、財務管理由公司另行安排人選。乙方可以對此提出建議或意見。
3、乙方承諾，乙方行使經營管理權期間，應保證公司年度銷售總額達到1500萬元。
4、甲方承諾，在公司年度銷售額超過1500萬元（含本數）情況下，乙方年薪為公司當年凈利潤的10%（當年年底決算報表數據為準）；乙方可自本協議簽訂當月起，每月從甲方處領取固定工資人民幣5000元/月，待年終結算時，再將已領取的工資從年工資總額中進行抵扣。乙方依法應當承擔的社會保險費、公積金等負擔，由甲方依法代扣代繳，甲方不再另行承擔。乙方所取得的報酬產生的稅負由乙方自行承擔。
5、若公司當年利潤低于60萬或不產生利潤，乙方不分享利潤，只享有每月人民幣5000元的工資。
第三條甲方的權利與義務
1、對公司資產擁有所有權；
2、甲方股東會按照凈資產保值增值以及資本收益最大化和可持續發展的原則，對乙方的經營管理行為進行監督、考核；
3、對乙方在貫徹執行國家法律、法規、政策和公司財產的使用、保護等方面進行監督檢查；
4、甲方不得以不正當形式干涉乙方的經營管理權；
5、由甲方指派人員負責保管公司財務章、公章、合同章等印鑒。乙方使用印章，須符合公司的印章管理規定。
第四條乙方的權利與義務
1、擬定年度經營計劃、財務預算，并報董事會通過，組織指揮公司的日常采購、生產和銷售等工作；
2、負責東伸砼業公司的經營管理工作，行使董事會授予的生產經營管理職權；
3、本協議簽訂后乙方對公司現有人員進行管理，但乙方在副總經理任職期因管理需要，可以就工作人員的聘用、解聘提出建議和意見，報董事會批準；
4、乙方必須在甲方公司的法定經營范圍內從事經營活動（以甲方企業法人營業執照為準）；
5、未經公司股東會書面同意，乙方不得對甲方擁有所有權的財產進行處分，包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等；
6、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保；如需以甲方的名義貸款，須經甲方股東會同意；
7、乙方應當遵守法律法規以及甲方公司章程，忠實履行職務，維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權，為自己謀取私利；
8、乙方應依法納稅，按時清償銀行借款和其他債務，及時收回應收款；
9、乙方應于每月xx日前據實向甲方報送各項經營報表；
10、在本協議履行期間，乙方個人不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動；乙方向甲方提供身份證復印件存檔。
11、乙方不得將甲方的秘密（包括但不限于技術秘密、商業秘密、客戶資料）擅自公開或出讓；
12、本協議期限屆滿三十日以前，乙方應接受甲方派出的審計機構對其經營情況進行審核，確定無誤后，雙方在審計意見書上簽字，乙方方可離職。
第五條協議解除
發生下述情況之一，履約方有權解除本協議：
1、乙方如濫用職權侵占公司資產的；
2、甲方未按照本協議約定向乙方支付報酬，逾期3個月以上；
3、乙方未經甲方股東會許可擅自以本企業名義向銀行以外的機構或公民借款融資的；
4、甲方以不正當形式干預乙方對公司的經營管理權的`。
5、乙方因系公職退職，與甲方不能是勞動關系，雙方若因合作問題可以隨時（提起一個月書面通知）解除聘用的勞務關系，雙方不得因此相互以勞動關系主張權利，且相互不承擔違約責任；雙方解除聘用關系后，甲方以乙方實際工作時間支付乙方月工資人民幣5000元，不再按年利潤進行工資給付，除非滿年時間。
第六條違約責任：
任何一方未全面實際履行協議致使聘用協議解除，違約方應向守約方償付違約金人民幣20萬元；如果守約方的實際損失超出該違約金的，則違約方按守約方的實際損失計算；
第七條爭議解決
因履行本協議發生爭議的，雙方應友好協商解決；如協商不成，可向甲方住所地人民法院起訴。
第八條其它
1、雙方在協議期內形成的債權債務關系，不因本協議期限屆滿或解除而消滅；
2、本協議執行中如有未盡事宜，應由雙方共同協商，做出補充規定；附件、補充規定與本協議具有同等效力；
3、本協議及補充協議沒有規定的，適用甲方公司章程、公司各項規章制度。
4、本協議一式四份，甲、乙雙方各持二份，自雙方簽字蓋章時生效。
甲方： （蓋章） 乙方：（蓋章）
住所：
年 月 日 年 月 日
聘請協議書 篇3
聘請單位（甲方）：
地址：
單位：
郵編：
服務單位（乙方）：
地址：
單位：
郵編：
甲方為穩定本單位內部秩序，創造良好的經營、生產、生活和學習環境，特聘請乙方保安員，在不違犯《××省保安服務管 理條例》的前提下，為甲方提供安全守護服務，經雙方協商后達成本合同條款，雙方共同遵守：（甲方如需要安排保安員完成有收費項目和車輛保管任務時，必須經乙方同意，另行協議。）
一、甲方對乙方保安服務要求
1．乙方根據甲方面要求按時提供 名保安員給甲方，由甲方安排在指定的區域執勤。保安員執行甲方的管理制度履行執勤職責。
定崗執勤的具體任務要求：
責任段執勤具體任務要求：
流動巡邏執勤的任務要求：
2．做到及時發現并及時報告和積極配合有關部門處置"四防"或發生在區域內的刑事、治安案件現場。
3．把服務區域內的違法犯罪嫌疑人員扭送公安機關或送保衛部門。
二、乙方對甲方要求
1．保安員進駐后，甲方應把取得公安局主管部門的防火安全檢查及"四防"檢查情況的意見通報給乙方執勤保安員，使之能在執勤過程中及時發現隱患，及時報告和妥善處理。
2．乙方為甲方提供保安服務后，甲方不能使用其他單位保安員或使用變相的"保安員"混合執勤。
3．乙方已按規定為保安員統一購買人身意外保險，保安人員在執勤中，因公受傷，致殘甚至犧牲，（致殘者經中山醫一院、省人民醫院和經市法院法醫鑒定），其醫藥費、撫恤金等費用由保險公司按規定理賠，保安員因傷、殘、亡的合理開支超出保險理賠的部分，由乙方負擔。如因甲方指揮保安員執行保安職責以外的事而使保安員受傷，致殘、犧牲的一切費用除保險公司理賠外其余部分均由甲方承擔。
4．乙方派駐保安人員，實行雙重管理，共同領導并經常保持聯系，共同對保安人員進行教育，關心他們的`工作和生活，提高服務質量，確保安全，若保安員有違反甲方管理制度需要處罰的，甲方及時通告乙方，經調查核實后由乙方處理，保安人員因事請假，應書面向班長或甲方人保部門簽字同意并經乙方經理審批后方能生效。
5．為有利于保安隊伍整體素質提高，乙方可適當調整保安員，但必須是在保證履行合同和事前知照甲方的前提下進行。
6．保安公司向甲方提供保安服務，保安員在服務過程中甲方一旦發生財產遺失、損壞、被盜等現象，由乙方公司負責財產理賠。
7．禁止安排保安人員為個人人身保安服務，禁止保安人員處理經濟糾紛或勞動爭議，禁止使用保安人員監視工人生產勞動和生活等與保安服務無關的其他活動，禁止安排參與其他違反法律規定的活動，違者由甲方承擔法律和經濟責任。如屬保安人員個人行為，甲乙雙方不承擔任何責任。
8．保安人員在執勤工作中，為甲方做好"四防"工作表現突出，成績顯著的，甲方酌情給予精神或物質獎勵。
9．甲方應經常對本單位的員工、家屬、臨時工進行守法和遵守規章制度的宣傳教育工作，配合支持保安員共同維護好甲方的治安秩序。如甲方人員違規而造成責任事故，財物損失，乙方執勤保安員不負責任。
三、共同協商事項
1．保安服務時間：從××年×月×日至××年×月×日共×月。
聘請協議書 篇4
甲方：
乙方：_____咨詢服務有限公司（境外中介機構資格證號：國家外專局_____）
為了加強學校外語教學力量，本著誠實守信、互利互惠的原則，甲方委托乙方為其聘請外籍教師，雙方經過友好協商，就聘請外教事宜達成如下協議。
一、 甲方的責任：
1、 甲方需向乙方提供完整的、詳細的學校介紹及填寫《聘請外籍教師需求表》；
2、甲方負責外教資格的最終審核，并為所聘外教辦理來華工作邀請信和簽證所需文件，負責為外籍教師辦理專家證、居留證和工作證；
3、 甲方應充分實現《聘請外籍師需求表》上各項條款所承諾的待遇；
4、 關心外教在學校期間的生活和工作狀況，發現問題及時溝通并妥善處理。
二、 乙方責任：
1、乙方受甲方委托，為甲方在國內外招聘外籍教師，外籍教師年齡在_____歲至_____歲、身體健康，對中國人民友好，符合學校要求的英國、美國、加拿大、澳大利亞等英語國家。
2、預先審核擬聘外教所有證件（包括個人簡歷、學位證書、各種資格證書及護照），并向甲方提供相關證件的復印件，并協助甲方與外教簽定聘用合同；
3、乙方負責對外教進行初步測試，以確保其發音純正，具有良好的溝通能力，品行端正和具有擔任合格教師的品質。
4、 負責協調甲方與外教之間的`溝通。
三、 中介費用
1、 甲方根據乙方提供的外教數量于外教到校后一月內向乙方支付中介費用每名外教rmb _____元（_____圓整）。
2、 乙方在收款后一周內向甲方提供正式的服務業發票。
四、 違約賠償：
合同期內，如果外教自行毀約離校而非甲方解聘（外教解約的原因為不可抗力除外）或者因為外教不能勝任學校教學雙方解約，乙方需為甲方重新聘請新的合格外教，接替離職外教未完成的教學工作，工作期限以離職外教所簽合同為準。如果乙方已收取離任外教中介費，乙方不再向甲方收取新聘外教中介費；如果因為甲方的原因而造成的外教離校，乙方不負任何責任。
五、 其它：
1、 本合同中未列舉的其他條款應遵循國家外國專家局的相關條款執行；
2、 合同附件是《聘請外籍老師需求表》；
3、 如雙方在合作過程中產生爭議，應通過友好協商方式解決；
4、本協議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份，經雙方代表簽字蓋章后生效。（復印件有效）
甲方： 乙方：
代表簽字： 代表簽字：
年 月 日 年 月 日
聘請協議書 篇5
甲 方：
地 址： 郵碼： 電話：
法定代表人： 職務：
乙 方：
地 址： 郵碼： 電話：
法定代表人： 職務：
甲方因業務工作需要，聘請乙方擔任經濟和法律顧問。經雙方協商，特訂立本合同。
一、乙方接受甲方聘請，指派 擔任甲方常年經濟和法律顧問。
二、經濟、法律顧問應每月與甲方聯系二至三次。甲方遇有急需解決的事宜，可隨時與乙方聯系。
三、法律顧問的`工作范圍
1。經濟和法律咨詢，就甲方決策、經營、管理中的重大事項提供法律意見和建議；
2。應甲方要求草擬、審查、修改法律事務文書；
3。指導或代理甲方參與經濟、貿易、科技等項目考察、論證、商務談判、簽約；
4。代理甲方參與調解、仲裁和訴訟活動；標的數額3萬元以上的，應另訂委托合同，乙方按規定收費；
5。幫助甲方健全合同管理制度，提高決策、經營和管理水平，為甲方培養合同和其他法律人才。
四、顧問費為每年 元。
五、本合同有效期 年。自雙方簽訂之日起生效。合同期滿，甲方需繼續聘請法律顧問，經雙方協商同意可續訂合同。解除合同，須經雙方協商同意。
六、本合同一式二份，雙方各持一份。
甲方（蓋章）：
乙方（蓋章）：
聘請協議書 篇6
甲方（聘請方）：硯山縣苑科工貿有限公司
乙方（應聘方）： （身份證號碼： ）
甲乙雙方經充分協商，由公司總經理會議決議及批準，聘請乙方擔任甲方副總經理一職，雙方形成勞動關系，在本協議約定期限內乙方參與公司經營。特此約定，以茲雙方共同遵守。
第一條、聘用期限： 聘用期限一年，自 年 起至 止。聘用協議期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用協議。本協議期限屆滿后，任何一方不再續訂聘用協議的，應在協議期滿前一個月書面通知對方。經營目標任務：公司下達目標任務770萬元；成本在560萬元。
第二條經營管理模式
1、公司實施總經理全面負責制，實施“一崗雙責”既：經營責任、安全責任；
2、公司副經理權職：在總經理直接領導下作為公司經營管理第一責任人，全面組織公司經營管理、安全管理、市場開拓及財務管理工作；
3、甲方承諾：自本協議簽字之日起為乙方提供經營工作場所進行全面管理；
4、乙方有權使用公司啟動資金，必須以書面報告向公司申請同意批準方可使用，但僅限于公司經營和管理；
5、甲方承諾：將公司每年利潤的本協議簽訂當月起，每月從甲方處領取固定工資人民幣 元，待年終結算年薪獎金時，再將已領取的工資從年薪獎金中進行抵扣。
第三條、甲方的權利與義務
1、對公司資產擁有所有權和經營項目決策權；
2、甲方為乙方提供有
2、對乙方在貫徹執行國家法律、法規、政策和公司經營、財產的使用、保護等方面進行監督檢查；
3、甲方有權指派一人擔任公司監督員，直接負責監督乙方在職期間的工作，監督乙方對公司的經營、資金管理、安全管理、人員招聘安排情況等；
第四條、乙方的權利與義務
1、自主安排并組織指揮公司的日常采購、銷售安排等工作。
負責公司的'全面經營管理工作，行使總經理授予的經營管理職權；
2、由乙方指派人員負責保管公司財務章、公章、合同章等印鑒；
3、公司財務負責人亦由甲方指派：財務負責人全面管理公司的財務工作，簽署重要的財務文件和報表，管理公司賬目。
4、乙方必須在甲方公司的法定經營范圍內從事經營活動（以甲方企業法人營業執照為準）；
5、經甲方書面同意，乙方可以對甲方擁有所有權的財產進行處分，包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等；但乙方按照前述規定處分甲方財產時，應將相關的材料（包括但不限于合同、協議、可行性報告等）報公司備案；
6、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保。乙方應于每月總經理報送公司的經營財務報表、管理工作計劃和工作總結；
7、乙方應依法納稅，按時清償銀行借款和其他債務，及時收回應收款；
8、乙方應當遵守法律法規以及甲方公司章程，忠實履行職務，維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權，為自己謀取私利。
第五條、協議解除，發生下述情況之一，履約方有權解除本協議：
1、乙方在經營管理過程中，管理不善或者不到位，經營連續虧損3個月的；
2、乙方如濫用職權侵吞公司財物、侵占公司資產的；
3、乙方未按甲方要求和違法公司規章制度造，違背公司經營方針，造成財產損失1萬元以上的；
4、乙方未經甲方許可擅自以本企業名義向銀行以外的機構或公民借款融資的；
5、甲方以不正當形式干預乙方對公司的經營管理權的。
6、爭議解決，因履行本協議發生爭議的，雙方應友好協商解決；如協商不成，可向甲方所在地人民法院起訴解決。
第六條賠償責任
1、乙方在甲方單位工作期間，未按公司制度、合同協議要求，擅自辭職的向甲方補償經濟損失費2萬元；
2、乙方在工作期間，因管理不當，造成安全事故的，按管理職權高低賠償公司相應經濟損失；
3、乙方在甲方單位工作期間，甲方因無條件理由解雇和終止協議的，甲方應向乙方賠償2萬；
第六條、其它
1、雙方在協議期內形成的債權債務關系，不因本協議期限屆滿或解除而消滅；
2、本協議執行中如有未盡事宜，應由雙方共同協商，做出補充規定；附件、補充規定與本協議具有同等效力；
3、本協議壹式貳份，甲、乙雙方各持壹份，自雙方簽字蓋章時生效。
甲方： （蓋章）硯山縣苑科工貿有限公司
乙方： （蓋章）法定代表人：
時間： 年 月 日 時間： 年 月 日
聘請協議書 篇7
公司（以下簡稱甲方），現聘用（以下簡稱乙方）為甲方勞動合同制職工，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。
第一條合同期限
合同期限為年，從年月日至年月日止。其中試用期為個月，從年月日至年月日止。
第二條工作崗位
甲方安排乙方從事工作。
甲方有權根據生產經營需要及乙方的能力、表現調整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批準，乙方須服從甲方的管理和安排。
乙方應按時，按質，按量完成甲方指派的任務。
第三條工作條件的勞動保護
甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。
甲方根據乙方崗位實際情況，按照甲方規定向乙方提供必要的勞動防護用品。
第四條教育培訓
在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和訓練。
第五條工作時間
甲方實行每周工作五天，四十小時，每天8小時工作制。上下班時間按甲方規定執行。
乙方享有國家規定的法定節假日，婚假，喪假、計劃生育假等有薪假日。
甲方確因生產（工作）需要乙方加班時，按照上海市和甲方的有關規定給予乙方一定的經濟補償或相應時間的補休。
第六條勞動報酬
按甲方現行工資制度確定乙方月基本工資為元。其余各類津貼、獎金等發放按公司規定及經營狀況確定。
甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規定予以調整。
甲方發薪日期為每月日，實行先工作后付薪。
第七條勞動保險和福利待遇
乙方因生、老、病、傷，殘、死，甲方按國家和上海市有關規定處理。
甲方按照國家和上海市的有關規定按期為乙方繳納養老，醫療，失業，公積金等社會保障。
甲方在生產經營狀況良好的情況下，為乙方購買的商業保險，在保險期內，甲方有權變更或撤消險種。
乙方因病或非因工負傷需治療的，按照《勞動合同規定》之規定，給予相應的醫療期。乙方在醫療間的工資待遇、醫療費用等按照國家和本地區及甲方的有關規定處理。
第八條勞動紀律
乙方應遵守國家的法律、法規及甲方依法規定的各項規章制度。
乙方應遵守甲方規定的工作程序、保密規定等制度。
乙方違反勞動紀律和甲主的規章制度，甲方可按獎懲規定給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
第九條勞動合同的解除與不得解除的規定
經甲、乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
（1）在試用期間，發現不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的；
（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（4）被依法追究刑事責任或勞動教養的。
在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前30日以書面形式通知乙方本人：
（1）乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的；
（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（3）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的；（4）甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。
有下列情形之一的，乙方可以通知甲解除勞動合同：
（1）在試用期內的；
（2）甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
（3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的'；
（4）乙方因其它情況需要辭職，需在一個月前以書面形式通知甲方。
乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同：
（1）患病或負傷，在規定的醫療期內的；
（2）女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
（3）法律、法規、規章、規定的其他情形。
解除勞動合同的經濟補償，按《勞動合同規定》執行。
對于乙方在本合同期內由甲方出資培訓，乙方因個人情況辭職或離職，在培訓期內的按培訓費的100%賠償，并退還任職最后三個月薪金；在培訓后的，將酌情減免培訓費的賠償金額。
第十條雙方需約定的其他事項
乙方若因病不能上班時，可憑醫院出具的有關證明，享受甲方規定的一年七個工作日的有薪病假。
當有薪病假日累計超過七天后，甲方將按規定從乙方工資中扣除相應金額。
第十一條違反勞動合同的責任
甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，應根據損失情況和責任大小，依據國定的有關法規和企業依法制定的規章制度及雙方約定的事項，承擔一定的經濟補償。
第十二條勞動爭議
甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協商解決。
若雙方不能協商解決的，可由爭議的一方向企業所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日起十五天內，向甲方所在地人民法院提出訴訟。
第十三條其他
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。
本合同未盡事宜，按照《勞動法》、甲方的有關規定執行。
本合同條款如與國家法律、法規和政策相悖時，以國家法規政策為準。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
聘請協議書 篇8
甲方(聘方)：
乙方(受聘方)：
甲方因發展需要，根據《中華人民共和國合同法》的相關規定，聘請乙方為環境科技教育高級顧問。經雙方協商訂立下列協議，共同遵照履行：
一、環境科技教育高級顧問的職責是：為甲方的科技教育活動提供顧問服務，為甲方培訓科技輔導員，適當指導學生科技實踐活動;兩到三年內為甲方創建成為國際生態學校。
二、環境科技教育高級顧問的工作范圍：
1.應甲方要求，就甲方科技教育決策提供意見;
2.為甲方培訓3-5名科技輔導員，間接指導學生科技實踐活動;
3.參與甲方的重大科技活動(每年的科技節和科技創新大賽)、提出建議和意見;
4.受托辦理其他事務;
三、高級顧問的工作方式：為松散式的工作方式，具體工作時間、地點，根據雙方聯系協定。
四、雙方的權利和義務：
1.甲方有權要求乙方履行其職責范圍內的事務，并提出合理化的建議和意見;甲方應積極協助乙方開展工作，為乙方提供有關的情況和必需的及辦公條件，保證顧問順利履行職責。
2.乙方有權了解甲方科技活動開展情況，查閱有關文件、資料，參加甲方召開的有關會議。
3.如果乙方本人利用其自身擁有的資源承接的'項目并為甲方帶來利益的，甲方將視情況對乙方進行不同程度的獎勵。
五、顧問服務費用的核定及支付：甲方每月向乙方支付xx顧問費(以培訓、指導次數計，每次200元，每月不超過4次)付款時間為：每月月底付款方式為：x現金
六、獎勵：在乙方指導下獲獎項目，甲方按每個項目獎勵給乙方：
1.市級一、二、三等獎分別獎勵300元、200元、100元。
2.省級一、二、三等獎分別獎勵800元、600元、500元。
3.國級一、二、三等獎分別獎勵1500元、1200元、1000元。
4.國際級一、二、三等獎分別獎勵10000元、8000元、5000元。
注：
1.附加獎按同級別一等獎單獨計算;
2.科幻畫作為一個項目，同獎次取一個計算;
3.以上為科技創新大賽獎勵方法，其余類別獲獎按同級別科技創新大賽的80%計算;
4.同一項目各級別獎時，累積計算。
七、雙方就本協議未盡事宜另行協商所產生之合約，為本協議不可分割之組成部分。因履行本協議而發生爭議，雙方協商解決。
八、本協議書有效期為兩年，自年月日起至年月日止。合同期滿后可以續簽。
九、本協議書經雙方簽章之日生效，共一式二份，雙方各一份。
甲方：20xx年xx月xx日
乙方：20xx年xx月xx日
聘請協議書 篇9
聘請方：________________
身份證號碼：____________
住所：__________________
電話：__________________
受聘方：________________
住所：__________________
電話：__________________
根據《中華人民共和國律師法》的規定，聘請方與受聘方經友好協商，就聘請私人律師的相關事宜訂立協議如下：
第一條 受聘方接受聘請方的聘請指派_________律師擔任聘請方的私人律師。
第二條 聘請期限為_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第三條 私人律師的職責是：為聘請方就涉及商務有關法律事務提供高效的法律服務，維護聘請方的合法權益。工作范圍如下：
（1）解答日常生活中涉及商務、個人財產權益、人身權益的有關法律咨詢，諸如債權債務、置業、消費、繼承、婚姻、勞動、名譽權、交通事故賠償、人身損害賠償等等；
（2）提供24小時多渠道咨詢服務（包括：電話、email、傳真），一般問題立即解答，疑難問題24小時內解答；
（3）為您從事各種經濟、民事活動提供規范化的合同文本格式；
（4）根據您的需要提供最新法律法規信息；
（5）為您提供全年免費律師見證服務；
（6）對涉及個人的有關法律文件進行起草、修改、審查或協助與第三方就涉及個人權益之問題進行談判；
（7）幫助策劃、分析判斷所涉及個人的法律事務，并提出建議和解決方案，出具法律意見書；
（8）以委托律師的身份維護個人的名譽、人身、自由、財產、知識產權（專利權、著作權）等個人合法權益；
（9）協助您與有關部門交涉，通過媒體發表聲明、出具法律意見書、律師函等；
（10）辦理個人財產（房屋、股權等）的轉讓、質押等手續，；
（11）免費辦理涉及財產（標的額在5萬元以下）的民事、經濟訴訟案件二件，或無財產爭議的訴訟案件三件。
第四條 聘請方向受聘方支付私人律師費標準 為_________rmb元／年，半年為_________rmb元，由聘請方于本協議生效之日起三日內一次性支付給受聘方。
第五條 本協議第三條第（1）－（11）項，聘請方不必另辦委托手續，除按本協議書第四條支付個人律師費用外，不再另交付費用；超出上述服務范圍的法律事務或聘用合同期滿正在辦理續約手續，須另行辦理委托，律師費按照本律師事務所規定的標準內給予聘請方50％的優惠。
第六條 聘請方的權利
1．有權監督律師工作，對律師失職行為提出意見和投訴；
2．有權對私人律師的工作提出具體要求，但違背事實和法律、法規規定，或因不可抗力（包括但不限于政府部門規定），或根本不能實現的事件除外；
3．如因私人律師重大失誤或故意損害聘請方利益的，聘請方有權單方解除合同。
第七條 聘請方的義務
1．聘請方應按照本協議第四條約定支付律師費；
2．聘請方應于本協議簽訂之日提供下列文件：聘請方身份證明復印件；向受聘律師簽署《授權委托書》，明確私人律師的權限范圍和期限；
3．應聘請方的要求，私人律師在進行項目談判或進行調查、非訴訟協商、調解、仲裁或訴訟以及需要私人律師現場辦理等活動時，相關差旅費及其他直接有關費用（包括但不限于國家機關收取的費用，復印費等）由聘請方負擔。受聘方應就該等費用的`發生提供必要的單據和說明。
4．為了使私人律師能依法執行職務和更好地提供法律幫助，聘請方應積極配合律師工作，并向私人律師真實詳細地介紹有關情況，提供有關文件、資料的副本或影印件，以及相關證據線索，必要時應提前邀請私人律師參加有關的會議、談判及研究等。
5．經私人律師參與草擬、談判或審查、修改的各類合同，聘請方應將其（包括修改后的合同稿和正式簽署的合同文本其副本或影印件）及時送交私人律師留存備查。
第八條 受聘方的權利
1．有權拒絕聘請方要求辦理涉嫌違法的法律事務；
2．如聘請方不及時支付私人律師辦案相關費用，受聘律師有權暫停法律事務的辦理，因此而引發的所有后果均由聘請方自行承擔。
第九條 受聘方的義務
1．受聘方接受聘請擔任私人律師后，對聘請方的商業秘密、個人隱私負有保密責任。任何從聘請方獲得的信息或資料，未經聘請方書面同意，受聘方不得以任何方式透露給 第三方或用于本合同以外的任何目的。若受聘方泄密而導致聘請方遭受損失，聘請方有權要求依法賠償。
2．受聘方為聘請方開通24小時法律熱線，為聘請方隨時解答法律疑問，一般服務響應時間為24小時內；如需私人律師現場辦公，__市內一般在三小時到達；重大事項由雙方適時商定。
3．因受聘方律師重大過失或故意損害聘請方利益，造成聘請方經濟損失的，聘請方有權要求賠償。
第十條 違約責任
1．聘請方沒有按照本協議第四條約定支付律師費，除支付全額律師費外，還應向受聘方支付違約金（計算比例參照銀行逾期付款罰息計算）；
2．聘請方無故解除本協議，應向受聘方支付違約金_________元，受聘方已收取的律師費不予退還；
3．因受聘方律師工作失誤而導致聘請方遭受損失，聘請方有權要求依法賠償及單方面提前終止本協議，且受聘方應按本協議實際履行天數進行折算后將剩余法律顧問費退還聘請方。
第十一條 爭議的解決
如雙方在本協議履行過程中發生爭議，應協商解決，協商不成，任何一方均有權向有管轄權的法院提起訴訟。
第十二條 其他約定________________________。
第十三條 本協議未盡事宜，雙方另行協商，所簽訂的補充協議是本協議的組成部分。
第十四條 本協議一式兩份，聘請方、受聘方各存一份。
第十五條 本協議自簽字之日生效。
聘請方（簽字）：________ 受聘方（簽字）：________
地址：__________________ 地址：__________________
電話：__________________ 電話：__________________
簽約地點：______________ 簽約地點：______________
_________年____月____日 _________年____月____日
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