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            應屆生實習協議書

            時間:2025-12-14 13:35:17 協議書 我要投稿

            應屆生實習協議書

              在現在的社會生活中,協議使用的頻率越來越高,協議具有法律效力,確立某種法律關系。什么樣的協議才是有效的呢?以下是小編為大家收集的應屆生實習協議書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

            應屆生實習協議書

            應屆生實習協議書1

              甲方:_________

              乙方:_________

              經甲、乙雙方協商,通過甲方學生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習,實習成績合格者乙方錄用安排就業。為了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行,維護雙方的權益,特簽訂如下協議,以資信守。

              一、實習(就業)學生專業及人數

              _________________________________。

              二、實習時間及地點

              實習時間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

              實習地點:_________。

              三、實習主要內容

              _________________________________。

              四、甲乙雙方的職責

              (一)甲方的職責:

              1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學生,經學生與其家長商議后自愿向學校提出實習與就業申請,甲方擇優向乙方推薦。

              2.甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方,并組織甲方學生與乙方進行雙向選擇,協助乙方確定錄用實習學生名單。

              3.甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續,辦理學生檔案移交、戶口接轉、畢業派遣等工作。

              4.甲方實習學生必須遵守乙方廠規和勞動紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產勞動。對違反者,乙方有權批評教育和給予適當的.處理,情節嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校,實習成績按不及格處理。

              5.甲方學生在實習期間生病住院所發生的相關費用,按甲、乙雙方有關規定處理。

              6.甲方學生在實習期間發生傷病及事故,乙方應積極組織救治。由于企業原因造成傷害的,乙方應給予必要的補償,有爭議時按國家有關規定執行;由于本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。

              (二)乙方的職責:

              1.乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業務素質的師傅,從政治思想、生產技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。

              2.乙方負責為甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件,對甲方實習學生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

              3.乙方負責為甲方實習學生提供必要的勞動保護用品,負責實習學生的安全教育與監護,保證不安排實習內容以外的危險工作。

              4.實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業務考核,實習結束后,將實習成績書面通知甲方實習主管部門。

              5.對實習成績合格的甲方學生,乙方要正式錄用,并與甲方學生簽訂有關就業勞動合同并及時通知甲方就業主管部門;對成績不合格者,乙方應向甲方及實習學生說明,并通知學生按規定時間返校另行實習擇業。

              6.對甲方參加生產性實習的學生,乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助,經協商為實習期_________元/月·人。對實習特別優秀的學生,乙方應提前按錄用定級,按規定標準支付工資。

              五、其它事項

              _________________________________。

              六、違約責任

              1.甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失,并繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

              2.乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等,并按______元/人予以就業補償,負全部違約責任。

              七、本協議一式三份,甲方就業、實習主管部門各一份,乙方一份。

              八、本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

              甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

              負責人(簽字):_______負責人(簽字):_______

              通訊地址:_____________通訊地址:_____________

              聯系電話:_____________聯系電話:_____________

              傳真:_________________傳真:_________________

              郵編:_________________郵編:_________________

              _________年____月____日_________年____月____日

              簽訂地點:_____________簽訂地點:_____________

            應屆生實習協議書2

              甲方:______________________________________________________________________(見習單位)

              乙方:______________________________________________________________________(見習人員)

              為明確見習人員與見習單位的權利和義務,本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協商一致,簽訂本協議。

              一、見習期限及工作安排

              1、按照甲方的崗位需求,乙方經所在學校團委或畢業生就業服務機構推薦自____年____月____日至____年____月____日到甲方指定崗位見習。

              2、甲方根據本單位具體情況,安排乙方見習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

              二、見習崗位

              3、甲方根據工作需要和乙方所學專業,安排乙方到____________部門,從事________________________工作。見習期間,甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對見習崗位進行調整。

              三、雙方的權利和義務

              4、甲方在乙方見習期間,協助乙方所在高校對乙方進行管理;在乙方到崗前為乙方辦理人身意外傷害保險,保額為____元;每月____日前向乙方提供____元的基本生活補助;有條件的單位為乙方見習期間的食宿提供便利;尊重乙方休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在見習崗位的安全;見習結束時與乙方所在學校共同對乙方進行考核鑒定,出具見習證明。

              5、乙方在協議規定的時間內按照甲方安排的內容參加見習,按時完成見習期間甲方交付的`任務和工作;遵守甲方的各項規章制度,保守甲方商業秘密、技術秘密。

              四、違約責任

              6、甲、乙雙方任何一方違反本協議規定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協議。

              7、甲方未能及時足額為乙方辦理人身意外傷害保險,致使乙方受損的,應予賠償。

              8、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學校反映,根據情節輕重給予教育或終止見習。如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

              9、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權追償。

              五、爭議解決途徑

              10、甲、乙雙方因執行本協議發生的任何爭議,應先友好協商解決;協商不成,可以向相應的組織提出調解,調解不成立時,任何一方均可提請有管轄權的人民法院裁決。

              六、其他規定

              11、本協議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協商解決。

              12、本協議正本一式三份,經甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執一份為憑,另一份交乙方組織單位存查。

              甲方(蓋章):______________

              乙方(蓋章):______________

              授權代表(簽字):______________

              ________年____月____日

              ________年____月____日

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