大學招聘會新聞稿

時間：2025-11-11 20:11:55 路燕新聞稿我要投稿

大學招聘會新聞稿（通用10篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，新聞稿使用的次數愈發增長，新聞稿是公司/機構/政府/學校等單位發送予傳媒的通信渠道，用來公布有新聞價值的消息。那要怎么寫好新聞稿呢？下面是小編精心整理的大學招聘會新聞稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。

大學招聘會新聞稿（通用10篇）

　　大學招聘會新聞稿篇1

　　慶祝元旦喜迎新春;——我校各班開展慶祝元旦文藝聯歡活動;12月31日下午，我校各班開展慶祝元旦文藝聯歡活;

　　慶祝元旦喜迎新春

　　——我校各班開展慶祝元旦文藝聯歡活動

　　12月31日下午，我校各班開展慶祝元旦文藝聯歡活動。為了豐富學生文化生活，讓元旦聯歡會更加充滿快樂，學校分發了布置教室的裝飾品，全校師生早早布置了教室，懸掛了彩燈，為校園增添了濃濃的節日氣氛。各班聯歡會上同學們表演了豐富多彩的節目，合唱、獨唱、小品、舞蹈、武術、魔術、猜謎語等表演形式異彩紛呈。老師也一展才藝，載歌載舞和同學們同歡樂，校園內洋溢著一片歡快的節日氣氛。這次晚會每位同學都積極參與上臺展現自己，給大家帶來快樂，既增進了同學們之間的感情，又加強了班級的凝聚力，也是大家對新的'一年的向往和期待。

　　大學招聘會新聞稿篇2

　　20xx年9月25日下午，西部中大集團攜手蘭州交通大學共同舉辦的秋季校園專場招聘會在蘭州交大翠英廳順利召開。

　　本次招聘會首先由集團人力資源部招聘培訓經理梁磊向在場同學放映西部中大集團視頻宣傳片，展示了我司自建立以來，秉持著“立足西北，拓展全國，一業為主，多元發展”的發展戰略，將集團精心打造為建一流工程、創一流業績的品牌企業的歷程。并且，就我司目前所擁有的資質，所獲獎項，以及我司之前承建的各個項目等企業歷史一一向同學們做了詳細的`介紹。

　　隨后，人力資源部以ppt的形勢就我司的一些規章制度，福利待遇，企業文化，現有產業結構，組織構架，人力資源政策等幾個方面向同學們做了簡單介紹，并現場解答了同學們的疑問。真誠的邀請蘭州交大的同學們加入西部中大集團實現自己的夢想!

　　宣講結束后，各位同學也對西部中大集團的各項信息和文化理念有一定的了解。本次招聘會共有300多位同學參加了招聘會，其中除了蘭州交通大學的同學外也有蘭州理工大學、甘肅農業大學等周邊高校的學生。由于本次招聘會收到簡歷較多，人力資源部會擇優篩選簡歷并根據不同專業安排面試，挑選出其中品學兼優的學生加入西部中大集團!

　　大學招聘會新聞稿篇3

　　11月份，近幾家企業在我校舉辦了大型招聘會，企業主要針對大學城內的08級應屆畢業生和放假近四個月想提前體驗社會的大學生。

　　當日會場氣氛很好，應聘者都手持自己精心準備好的自薦書和簡歷，滿臉自信地穿梭于人流之中，積極與招聘人員交流，主動了解用人單位的情況。畢業生就業難已成了不爭的事實，但此次招聘會中大多數招聘方提到公司在用人方面也幾乎沒有改變。面對與日俱增的就業壓力，不少應聘者心態依然輕松，并做好準備，對找到工作充滿信心。

　　本次招聘會主招技術員，業務員和銷售員。招聘方不謀而合地提到希望應聘者能吃苦、有責任心、有扎實的基礎知識、較好的工作能力和足夠的社會實踐。在招聘的過程中，不少公司提到想與我校建立校企合作關系。除此之外，很多招聘方提到我校畢業生普遍缺少社會實踐能力，希望我校加強對學生相關方面的教育。

　　就業是每一個大學生都要跨過的一道門檻，是人生的一個重要轉折點，也是人生的.一項偉大工程。大學畢業生要做到不妄自菲薄、不好高騖遠、勇于承擔責任、承擔基層工作、萬丈高樓平地起，把就業看成是展示自己的一個平臺，充分發揮自身的才干，讓夢騰飛，為社會貢獻。同時，也告誡在校大學生要以飽滿的精神對待今后的學習，不斷提高自己各方面的綜合素質，為以后的就業做準備。需銘記：機會總是青睞于那些有準備的人，在機會即將來臨時，只懂得把握是不夠的，還需要懂得準備。

　　大學招聘會新聞稿篇4

　　10月24日下午，由發展委員會辦公室和招生就業處共同舉辦的蘇州大學20xx年董事、校友、直屬單位校園專場招聘會在獨墅湖校區二期A05幢三樓招聘大廳舉行。校領導、有關職能部門領導，各參會企業代表共同參加了本次啟動儀式，我校20xx屆畢業生參加了本次招聘會。招聘會啟動儀式由發展委員會辦公室主任趙陽主持。

　　我校校友、上海湛和實業有限公司總經理劉曉燕女士在啟動儀式上致辭。她鼓勵畢業生們努力學習、正確擇業，希望同學們提升綜合素質，增強創新意識，更好地去適應用人單位的需求，在未來的工作崗位上不斷歷練完善自己。

　　我校副校長田曉明發表了熱情洋溢的講話，向全體關心和支持我校各項事業發展的董事和校友們致以衷心的感謝。他表示，學校將繼續發揮董事會和校友會的資源優勢，積極為我校畢業生就業提供更多的機會和平臺，促進學校和董事、校友及直屬單位之間的互利共贏。他也希望應屆畢業生們要勇于接受用人單位的檢閱，認真審核自己的品質和學識，挑選合適的工作崗位，為用人單位、學校、社會和國家作出貢獻。

　　招聘會現場，人山人海，熱鬧有序。共有85家企業參會，提供了20xx多個工作崗位。學生們手持精心準備的簡歷，自信滿滿，積極與招聘單位進行溝通交流。

　　與會企業對我校學生的業務素質給予了高度評價。他們還寄語蘇大學子，希望同學們有夢想、有激情，不怕苦、不怕難，長遠規劃、認真實踐，為成功的'明天奠定堅實的基礎。

　　本次招聘會運用新媒體平臺提前宣傳造勢，并為廣大學子開辟了企業預報名通道。PU平臺和我校發展辦主頁的專題模塊也為同學們提供了充足的崗位資源支持。參會畢業生人數較往年又有提升。蘇州大學校友會還向參會的20xx屆畢業生贈送了《校友手冊》等宣傳資料，方便他們畢業后與母校溝通聯絡，享受母校為校友提供的各項服務。

　　此次活動進一步加強了我校與董事、校友和直屬單位的交流合作，充分發揮董事會、校友會平臺的資源優勢為我校學生的實習、就業和未來發展拓寬渠道，同時也以我校學科、專業和人才的優勢為董事、校友、直屬單位的發展提供支持和服務，促進雙方的互利共贏。

　　大學招聘會新聞稿篇5

　　11月16日，福建中景石化有限公司在龍巖學院文虎樓104進行招聘宣講。

　　福建中景石化有限公司是景城國際控股集團投建的中國軟包裝集團的子公司。中國軟包裝集團是一家綜合性大型國際投資機構，投資領域涉及軟包裝產業、石化工業、房地產開發、星級酒店、國際貿易、能源產業等，主要以投資興辦為實業主體，在全國全資投資企業達三十多家。軟包裝集團于2010年投建石化項目——中景石化科技園。福建天匯石化物流園是該石化項目的主要配套部分，主要為軟包裝產業鏈提供原料的采購、儲運和輸送。另外，利用地域、庫容及政策等優勢，以福州為中心做大做強能源貿易，并輻射周邊地區。

　　宣講現場氣氛很好，應聘者都手持自己精心準備的簡歷，認真聽招聘人員宣講，在宣講過程中，宣講人還與現場學生進行互動交流，學生們也主動了解用人單位的情況。本次招聘會主招技術員，招聘方希望應聘者能吃苦，有責任心，有扎實的基礎知識，較好的工作能力和足夠的社會實踐。在采訪中，工作人員提到在與我校合作中，協助的同學很認真負責，希望與我校繼續保持合作。

　　中國軟包裝集團全體人員始終秉承“把握機會、用足智慧、建好團隊”的企業管理理念，在集團事業的`發展進程中不斷開拓進取，在共同文化理念，共同努力目標的引領下，拼搏奮進，攜手邁入集團跨越發展的新紀元，一激揚的熱情迎接中國軟包裝集團更加輝煌的明天！

　　大學招聘會新聞稿篇6

　　為了給畢業生們提供更好的就業機會，幫助企業尋找人才。2017年11月16日下午福建龍馬環衛在我校文虎樓202教室進行校園宣講招聘會。

　　應屆畢業生早早來到會場，本次的畢業生著重關注自身發展、企業發展前景、福利待遇等問題。招聘會上，招聘負責人通過播放宣傳片、PPT展示、面對面交流的方式向畢業生們介紹公司的概況、職業發展方向以及人員需求，并現場對我校畢業生們進行一輪面試。

　　據了解，福建龍馬環衛裝備股份有限公司集城鄉環境衛生系統規劃設計、環衛裝備研發制造銷售、環衛運營、投資為一體的'環境衛生整體解決方案提供商。公司憑借沉淀多年的強勁實力，2015年成功登陸上交所主板，成為國內首家專注于環衛領域的上市公司。公司以“傳承龍馬精神、成就環境專家”為使命，秉承“務實、創新、高效、專注”核心價值觀，圍繞自身的核心技術，搶捉發展機遇，實施“環衛裝備+環衛產業服務”協同發展戰略，實現運營服務業帶動制造業，制造業支持運營服務業的雙向融合新格局，提升公司的市場份額和行業地位，努力成為環境衛生解決方案的領先者。

　　公司招聘崗位、應聘要求、薪資待遇如下圖：

　　公司來學校招聘已經好幾年了，物資學校教育教學既具特色又有質量，學生專業素質好，適應能力強，具有吃苦耐勞的品德，能夠將學校所學到的知識技能靈活運用到實際工作當中。成功不是偶然而是有大量的付出，希望大家能在學校里選擇自己心儀的工作企業，為未來謀一個好的出路。

　　大學招聘會新聞稿篇7

　　20xx屆大學畢業生王麗(化名)笑得特別燦爛，“以前投遞簡歷都沒有下文，今天找到工作了，我好開心。”王麗是在3月12日在遼寧省教育廳畢業辦和沈陽市工商聯合會共同主辦的“遼寧省困難家庭高校畢業生專場招聘會”上如愿以償的。

　　想早點減輕父母的負擔

　　“別人有背景，而我只有背影。”20xx屆畢業生王麗曾把這句話寫在自己qq簽名上。王麗來自農村，家境困難，自找工作起，她就把每個月的開銷在賬本上記得清清楚楚：打印簡歷120元，通訊費20元……此外，還有數額不小的路費。“我真的想早點出來工作，減輕爸爸媽媽的負擔。”

　　很多貧困應屆生說，高昂的求職成本，是他們面臨的首要問題。受家境貧困影響，這些畢業生還存在心理弱勢，找工作時不自信，或者就業期望值過高，導致心理壓力過大。

　　貧“資本”但不能貧能力

　　“受家境貧困的影響，某些畢業生還存在心理弱勢，找工作時不夠自信，導致心理壓力過大。”沈陽市計算機新視點教育培訓中心校長楊學武說，與其他大學生相比，公司也更愿意招聘貧困大學生，因為他們更為勤奮踏實、肯干。不過，也不能只曉得吃苦耐勞，還應全方位發展。

　　不少招聘企業的'負責人認為，貧困生貧“資本”但不能貧能力。貧困大學生首先要自信，保持陽光的心態，將夢想與現實相結合，加強自己的社會實踐能力和創新能力。

　　給貧困生更多關愛

　　“一個貧困家庭，尤其是農村家庭，為供養一個大學生，可以說得上是花費了全家的心血。如果讀了三年或四年書，畢業了找不到工作，從我們良心上來說都說不過去。”省高校畢業生就業指導中心主任劉鑄表示，要優先推薦家庭貧困的高校畢業生就業。

　　本次招聘會是遼寧省教育廳為我省困難家庭高校畢業生舉辦的第一場專場招聘會。“很多企業很真誠，拿出了很多好崗位來招聘貧困學生，將招聘貧困學生作為一種公益事業。”劉鑄主任說。

　　20xx年我省共有困難家庭高校畢業生25000余人，為幫助其順利就業，我省還將舉辦多場有針對性的招聘會。同時，我省還將為3000余名貧困生提供就業技能培訓。各就業技能培訓基地還會為貧困生推薦就業崗位，確保培訓學員實現實名制就業率不低于70%。

　　大學招聘會新聞稿篇8

　　為了更好地拓寬畢業生就業渠道，3月1日，生科院在多功能活動廳舉辦畢業生雙向選擇招聘會。內蒙古金海伊利乳業有限責任公司、山西中遠威生物制藥有限公司、大連航運學院教育學院這三家企業公司來我院招聘人才，大約有50位畢業生參加了本次招聘會。

　　招聘會上，招聘單位通過播放宣傳片、PPT展示、面對面交流等方式向同學們介紹公司的概況、職業發展方向、人員需求以及選擇該單位的理由等。此外，應聘畢業生在投遞個人簡介更為謹慎了，在關心薪資前景的`同時更為詳細的咨詢了合同簽訂的相關事宜，少了些盲目，多了些理性。

　　學院領導對本次招聘會給予了高度重視，院黨委書記劉迎碰親自前往招聘地會，細心地詢問招聘單位的詳細情況。分團委老師動員了所有力量多方聯系相關企業單位，為畢業生提供了良好的就業平臺。

　　就業是每一個大學生都要跨過的一道門檻，是人生的一個重要轉折點，也是人生的一項偉大工程。大學畢業生要做到不妄自菲薄、不好高騖遠、勇于承擔責任、承擔基層工作、萬丈高樓平地起，把就業看成是展示自己的一個平臺，充分發揮自身的才干，讓夢騰飛，為社會貢獻。

　　此次招聘會讓應屆畢業生了解到了當前就業形勢的嚴峻，也讓他們獲得了一定的面試技巧，受到了同學們的好評。

　　大學招聘會新聞稿篇9

　　11月16日，廈門三安光電集團有限公司在龍巖學院文虎樓201開展宣講活動。

　　三安光電股份有限公司（以下簡稱“三安光電”或公司，證券代碼：600703）是具有國際影響力的全色系超高亮度發光二極管外延及芯片生產廠商，總部坐落于美麗的廈門，產業化基地分布在廈門、天津、蕪湖、泉州等多個地區，是國家發改委批準的“國家高技術產業化示范工程”企業、國家科技部認定的“半導體照明工程龍頭企業”，承擔國家“863”、“973” 計劃等多項重大課題，并擁有國家級博士后科研工作站及國家級企業技術中心。

　　本次招聘會首先由公司工作人員向在場同學放映公司的視頻宣傳片，展示公司的'發展歷程和發展戰略，以及公司的承建項目一一向同學們做了詳細的介紹。隨后以PPT的形式就公司的一些規章制度，福利待遇，企業文化，現有產業結構，組織構架，人力資源政策等幾個方面向同學們做了概括，并現場解答同學們的疑問，對投遞簡歷的同學一一面試，真誠邀請同學們進入三安實現自己的夢想。

　　三安光電堅持以質量求生存，以創新謀發展。產品更新換代的步伐緊跟國際潮流，具有自主知識產權的多項技術填補了國內空白。秉持以“誠信團結、開拓創新、克難制勝、勇攀高峰”為企業精神，以“務實、創新，客戶第一，服務至上”為經營理念。打造更好的三安。

　　大學招聘會新聞稿篇10

　　11月16日，鴻星爾克實業有限公司在龍巖學院文虎樓103進行招聘宣講活動。

　　鴻星爾克集團創立于2000年6月，總部位于國際花園城市——廈門，經過多年勵精圖治，目前已發展為集研發、生產、銷售為一體、員工逾1萬人的大型服飾集團。集團在全世界擁有店鋪7000余家，產品行銷歐洲、東南亞、中東、南北美洲、非洲等國家和地區，在全球100多個國家擁有商標專有權，品牌價值突破100億，并相繼斬獲“中國500最具價值品牌”、“亞洲品牌500強”、“《福布斯》亞洲200佳”等殊榮。

　　此次招聘，應屆畢業生積極應聘。在大學生就業創業服務中心同學的協助下，公司工作人員井然有序進行了招聘會的準備工作。在招聘會上，公司工作人員放映視頻介紹公司的發展歷程并進行宣講，宣講結束，應屆生們準備了簡歷和招聘的公司人員進行面對面交流。此次招聘會使畢業生們獲得了一定的面試技巧，同時也使在校的畢業生們對于現在的就業形勢的嚴峻有了更深的了解。

　　鴻星爾克標志整體有如展翅翱翔于藍天之上的鴻鵠整個標志寓意著“鴻星爾克”像鴻鵠一樣志懷高遠，無懼挑戰，不斷拼搏，成為杰出的典范。這個名字定義了一種精神——鴻星爾克倡導的`堅韌、拼搏、奮進的企業理念。

　　鴻星爾克倡導“年輕、時尚、陽光”的生活方式，致力于洞察市場需求、聆聽消費者心聲，以犀利的眼光、唯美的藝術氣息、敏銳的時尚觸感、進取而不乖張的表現方式，來順應潮流變化，提高消費者體驗。“TO BE No.1（邁向第一）”的奮斗精神，鼓勵年輕人勇于探索，演繹真實的內心世界是一種堅韌、拼搏的奮斗精神，是敢為天下先、爭做第一的決心和勇氣，是不息的追求和旺盛的斗志。它代表了不屈服于平庸的有志之士對成功、對冠軍的渴望和追求，是“更快、更高、更強”的奧林匹克精神、企業理念、及消費者心理融為一體的精神超越和延伸。

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