人力資源簡歷（精選23篇）
時間稍縱即逝，我們又將打開新的篇章，尋求新的工作機會，這時一份好的簡歷可以起到很好的作用哦。為了讓您不再為寫簡歷頭疼，以下是小編收集整理的人力資源簡歷，歡迎閱讀與收藏。
人力資源簡歷 1
姓名：xx
性別：女
年齡：xx歲
學歷：大專
期望工資：3001—5000元
工作年限：無經驗
工作區域：xx
工作經歷：
xx信息技術有限公司
職位名稱：人事助理
公司行業：互聯網/電子商務
工作時間：20xx—06—0100：00：00—20xx—12—1200：00：00
職位描述：負責人員的入職、離職、轉正審批、調崗手續的辦理；員工的年假、調休、考勤的統計；員工信息的錄入以及公司花名冊的更新；勞動合同的簽訂、續簽；整理人事部相關資料以及員工入職資料及檔案；員工招工、退工以及外地就業人員信息采集的辦理。
教育經歷：
xx電子信息職業技術學院
專業：人力資源管理
在校時間：20xx—09—0100：00：00—20xx—12—1200：00：00
自我介紹：
本人具有良好的溝通能力、執行力和團隊合作精神。態度積極樂觀，性格熱情隨和，具有較強的`責任心。熱愛工作，敬業勤懇，且有自我發展的主管愿望。但人無完人，我的缺點就是有點小粗心，一根筋，一旦決定的事情，就會一直堅持下去，希望你們能給我一個學習的機會，謝謝！
人力資源簡歷 2
姓名：xxx
性別：男
學歷：大專
政治面貌：團員
生日：1994-08-23
民族：漢
婚姻狀況：未婚
籍貫：河南新鄉
身高：188公分
體重：80公斤
專業：
工作經驗：應屆畢業生
期望工作地點：新鄉市
求職意向
行業/職位：人力資源/管理/招聘/績效人力資源專員
期望月薪：面議
工作性質：全職
教育經歷
學校名稱：新鄉職業技術學院
專業：建筑工程系
就讀時間：20xx-09-01至20xx-07-01
獲得學歷：大專
工作經歷
公司名稱：富港集團
工作時間：20xx-04-02至20xx-06-29
公司規模：1000人以上
所在部門：流水線生產
工作分類：工廠/生產/制造加工類生產員
職位月薪：3000～3999
工作描述：
自我評價
工作認真負責，不推卸責任。為人誠實，正直。服從性好，能與上司保持良好的溝通。
人力資源簡歷 3
◆ 基本資料
姓名：XXX
性別：女
目前所在： 廣州 年 齡： 23
戶口所在： 揭陽 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族：漢
◆ 求職意向
人才類型： 在校學生
應聘職位： 人力資源
工作年限： 0 職 稱：
求職類型： 實習 可到職日期： 隨時
月薪要求： 面議 希望工作地區： 廣州，深圳，
◆ 工作經歷
廣州城市職業學院 起止年月：20xx—11 ～ 20xx—12
公司性質： 所屬行業：
擔任職位： 廣州人才招聘會工作人員
工作描述： 工作就參加學校安排的各種畢業生招聘會，場地布置工作，以及給企業提供后臺服務。
◆ 教育背景
畢業院校： 廣州城市職業學院
最高學歷： 大專 畢業日期： 20xx—07
專 業 ： 人力資源管理
◆ 語言能力
外語： 英語 較差 粵語水平： 一般
其它外語能力：
國語水平： 良好
◆ 工作能力及其他專長
有很強的'適應能力，耐心。，而且溝通能力良好，有責任心。業余時比較喜歡做些有氧運動，如健身。
◆ 個人自傳
經過兩年的在校學習，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解 ，但只能說在理論上的，所以我希望貴方能夠給我一個寶貴的實習機會，讓我可以通過自身積極主動的努力，更好地實踐理論，充實自己，提升自己的能力，并在工作中為單位做出貢獻， 希望貴方能夠給我這個寶貴的實習機會，謝謝！
人力資源簡歷 4
個人信息
XXX
目前所在地：海珠區民族：漢族
戶口所在地：廣州身材：161 cm kg
婚姻狀況：已婚年齡：27
培訓認證： 誠信徽章：
求職意向及工作經歷
人才類型：普通求職
應聘職位：人力資源：人力資源、行政/后勤、
工作年限：5職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500希望工作地區：廣州
個人工作經歷：公司名稱：起止年月：20xx-04 ～ 20xx-08廣州金榜圖書銷售有限公司
公司性質：民營企業所屬行業：
擔任職務：人力資源部副經理
工作描述：一、制定人力資源管理各項制度
1、制定公司人力資源管理的相關制度，并組織實施
2、根據公司發展的實際情況對人力資源管理的各項制度適時地進行修訂與完善
二、招聘管理
1、根據公司發展計劃及人員需求，組織做好員工招聘、調動、晉升、辭退等工作事宜;
2、對面試人員進行初試。
三、培訓管理
1、組織制定公司的培訓計劃并監督實施;
2、培訓效果的跟進及總結。
四、績效考核管理
制定前線部門的績效考核制度并組織實施。
五、薪酬福利管理
1、負責前線部門的薪資核算;
2、為員工辦理社會保險及公積金事宜。
六、勞動關系管理
1、受理員工投訴和勞動爭議事宜并予以及時妥善地解決;
2、組織勞動合同的簽訂工作;
3、組織各項活動，豐富員工生活。
★ 工作業績：在金榜將近5年的工作時間內，曾任職銷售部門文員、總經辦培訓專員、行政人事部人事專員、行政部副經理、人力資源部副經理、日閱堂項目人事經理等職位。成功將公司的`人力資源工作從原行政人事工作中獨立出來，建立起了一套較為適合公司發展的人力資源制度，使以單純的處理事務性工作為主的人事部門轉化為較為全面的人力資源工作，使人力資源部成為公司核心的管理及服務部門。
離職原因：個人發展
志愿者經歷：
教育背景
畢業院校：華南師范大學
最高學歷：大專畢業日期：20xx-07-01
所學專業一：行政管理所學專業二：
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專 業獲得證書證書編號
20xx-0920xx-07華南師范大學行政管理助理企業培訓師證書
語言能力
外語：英語 一般
國語水平：優秀粵語水平：精通
工作能力及其他專長
總結為以下3個方面：
1、工作經驗：在職5年期間從事過銷售、行政、人力資源管理等崗位，從事人力資源工作已有將近4年的時間，有3年主管工作經驗。
2、工作能力：在人力資源六大模塊有實務工作經驗，其中招聘、員工關系模塊實操能力較強;熟悉國家相關勞動法律法規;有良好的溝通協調能力，有親和力，有較強的工作承壓能力，適應力及學習能力強。
3、思想品德：工作認真負責，思想積極上進，能吃苦耐勞，有良好的職業道德觀念。
人力資源簡歷 5
姓名：XXX 性別：女
民族：漢 政治面目：群眾
學歷(學位)：本科 專業：經濟信息管理
聯系電話：
聯系地址：
Email Address：
教育背景
畢業院校：遼寧大學 20xx.9--20xx.7 貨幣銀行專業 本科
另：其他培訓情況
*熟練使用Word,Excel,Power Point,E-mail軟件及其它辦公設備
*英語通過國家6級考試，聽說讀寫熟練
*掌握一定財務知識
工作經歷
*20xx.4---至今 XX外資企業 人力資源部 總監個人助理
協助總監管理部門日常業務/協助總監制定部門預算，并監督預算的執行情況/協助總監通過各種渠道招聘中、高級管理人才/管理總監辦公室
*20xx.9---20xx.3 XX日化公司 銷售見習助理
協助經理管理銷售業務，拓展客戶資源和銷售渠道，在這段時間里，新建客戶上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養了較好的業務管理能力。
個人簡介
擁有優秀的'人才是企業持續發展的前提和保障，因此人力資源的管理在企業的系統管理中也具有十分重要的地位。經過一段時間的人力部門工作，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗，勤奮好學，吃苦耐勞，敢于面對挑戰并喜歡從事有挑戰性的工作。
人力資源簡歷 6
基本信息
劉先生
目前所在： 浙江 年 齡： 30
戶口所在： 江西 國 籍： 中國
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
身 高： 168 cm
體 重： 68 kg
求職意向
人才類型： 普通求職
應聘職位： 行政總監/經理/主管，培訓人員，人事總監/經理/主管
工作年限： 8 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 一個月
月薪要求： 120xx～19999元 希望工作地區： 浙江，上海，
工作經歷
**公司 起止年月：20xx-08 ～ 至今
公司性質： 外商獨資 所屬行業：多元化業務集團公司
擔任職位： 人力資源經理
工作描述：
1、對實業集團六大事業部(戶外包袋、戶外家具、帳篷、花園家具、漁具、注塑)的需求人才進行開發及培訓;
2、推動績效管理工作;
3、建立個人、團隊激勵機制;
4、協助外部專家進行診斷、調研工作，協助推動管理升級;
5、建立企業管理學院、企業職工技能培訓學校;
6、薪資、福利的管理及成本的控制;
7、管理人員及普工人員的招聘管理;
8、建設企業文化，處理各類勞資關系;
匯報對象： 人力資源總監
下屬人數： 12
證 明 人： 王總
離職原因： 職業發展
工作業績：
1、培訓工作規劃的實施;(年度培訓費用400萬)
2、成功建立企業管理學院;(用企業大學模式培訓開發滿足需求人才)
3、成功建立企業職工技能培訓學校;(年輸出500名車縫技術人才)
4、成功推行kpi績效管理;
5、企業文化的建設及團體激勵制度的建立;
6、廠長、車間主任、班組長項目性人才梯隊的建設;
7、管理人員、普工人員招聘需求的`完成(每年大概5000人)。
離職原因：
**公司 起止年月：20xx-03 ～ 20xx-07
公司性質： 私營企業 所屬行業：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位： 人事行政總監
工作描述：
1、建立人事行政部，更新公司組織架構及明確各部職能;
2、負責人力資源配置及招聘;
3、設計合理有效的薪酬體系;
4、制定培訓計劃及控制培訓預算;
5、建立公司績效考核體系;
6、監督、指導下屬對公司食堂、宿舍管理、網絡設施、非產品物品采購、固定資產列管等工作;
7、負責組織企業文化建設活動及全國各區經銷商大會;
8、協助常務副總管理全國銷售工作;
離職原因： 不利于職業生涯發展
**公司 起止年月：20xx-01 ～ 20xx-03
公司性質： 外商獨資 所屬行業：其他行業
擔任職位： 人力資源主管
工作描述：
1、根據集團發展戰略制定、完善、執行企業的各項人力資源政策，確保企業人力資源的充分合理運用;
2、負責制度建設，全面主導企業制度體系的展開與運作，進行規范化管理;
3、督導人員招聘、錄用等程序，建立內外部招聘渠道及人才庫，確保企業及崗位人力資源需求;
4、調查培訓需求，及時與各部門協調溝通，組織、監督各種入廠培訓和在職培訓，促進工作技能的不斷提高，全力打造學習型組織團隊;
5、負責制定績效管理制度，全面組織推行企業績效管理，協助、指導各個部門的績效考核工作，進行有效的激勵機制，確保企業內部考核和晉升制度的順利實施;
6、協助制定、執行薪酬福利政策，協調處理員工關系，促進員工滿意度的提升;
7、組織開展各種文體活動，通過各種方式宣傳企業文化，加強凝聚力。如企業春節晚會、年度文化節、每月生日晚會等各項精神活動，主導創辦企業內部刊物等各項宣傳模式。
離職原因： 家庭原因
教育背景
畢業院校： 贛南師范學院
最高學歷： 大專 獲得學位: 畢業日期： 20xx-07
專 業 一： 計算機科學 專 業 二： 工商管理
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 一般
其它外語能力：
國語水平： 精通
工作能力及其他專長
本人具有8年的人力資源管理經驗，具備15000名員工以上的大企業(集團、事業部)管理經驗。精通人力資源的各大模塊，有項目性人力資源管理、企業大學 運作經驗，善于溝通，具備良好的組織、協調能力和很強的執行力,注重團隊合作意識，有責任感，有強烈的事業心，具有很好的領導能力。
自我評價
畢業以來一直從事人力資源行政工作。
人力資源簡歷 7
個人信息
xxx
性別：男
年齡：37歲民族：漢族
工作經驗：10年以上居住地：浙江臺州三門縣
身高：CM戶口：貴州畢節赫章縣
自我評價
一、系統管理理論知識與綜合能力很強，擅長全面綜合管理;
二、對下屬能全面指導培訓，目標分解、方案執行與業績跟蹤面談的雙向溝通;
三、集中國儒釋道的中國文化傳統教育，擅于團隊凝聚打造從而提高工作業績;
四、集公平、公平與正義于一身的管理風格與信條，提高工作執行，讓復雜變為簡單。
求職意向
希望崗位：經營/管理類-首席運營官COO 經營/管理類-廠長/副廠長經營/管理類-總經理助理
尋求職位：企業副總
希望工作地點：浙江臺州椒江區
期望工資：10000 /月(可面議) 到崗時間：隨時到崗
其它待遇要求：最好能有公司的產能提成的薪酬績效方式
工作目標/發展方向
總經理助理：本人最旨在策劃能力與溝通能力;
總經理：本人具有綜合知識較強，對生產、品質、人力資源等工作有多年來實踐經驗，且有戰略制訂經驗;
生產副總：本人對生產方面的管理對戰略成本上有獨到的指揮作戰能力，對瓶頸管理突破能引導團隊關鍵路徑的思考程序，撥開迷霧，直指問題核心的能力。
工作經歷
▌-01---02：臺州億萊德空調設備有限公司
所屬行業：生產、制造、修飾加工(民營企業)
擔任崗位：經營/管理類/總經理助理
職位名稱：總經理助理
職位描述：
一、完成總經理交辦事項，并負責品質部門的建立與日常品質事務的處理;
二、每周代表總經理召開管理會，并主持生產協調會與品質管理會議;
三、建立采購庫存決策，保證采購適時到貨，倉庫定置定位的管理與整頓;
四、制訂公司員工計件/計時工資的薪酬管理制度與激勵制度，確保公司產能與效益收支的提升，完成客戶交期的.及時性;
五、利用ISO系統管理結合QC7/IE7解決技術人才的經驗性無可替代的人力資源潛在問題，從而解決生產現場的效益與進度問題。
▌20xx-07---12：上海聯捷電氣有限公司
所屬行業：生產、制造、修飾加工(外資企業)
擔任崗位：工業/工廠類/車間經理/主管
職位名稱：生產副總經理
職位描述：
1.負責生產部的人員流失問題的分析與解決，對人員的特征進行分類并制訂管理制度以實施;
2.負責公司產品周期的建立、標準規范、周期縮短等策略的制訂與推動;
3.識別公司瓶頸管理，找出系統內最弱的環節，找出問題負面效應的背后的的工作重心與目標;
4.識別出產品的工序瓶頸，集合公司所有部門從技術提升、設備管理、生產計劃等方式縮短產品周期并降低成本;
5.負責公司產品組合的優化策略，以打造市場供應的高效、敏捷市場供應系統與戰略規劃;
6.參與制定公司薪酬體系與福利制度，根據不同的崗位級別制訂績效考核，并日常績效考核來確定員工的升遷與降級管理依據，對于績效不佳的員工制訂與開發培訓計劃，針對性的培訓員工，對于操作層、技術層、管理層的日常績效定性制訂與開發職業生涯規劃的培訓與發展，為公司技術層與管理層內部選拔提供人才儲備庫。
▌20xx-02--20xx-06：深圳市(沙井)百匯塑膠五金有限公司
所屬行業：生產、制造、修飾加工(外資企業)
擔任崗位：工業/工廠類/車間經理/主管
職位名稱：生產經理
職位描述：
1.前期負責公司品質部工程師，并在半年內提升至品質部高級工程師，帶領8個項目QE處理供應商開發、制程改善與客戶投訴等事宜;
2.根據公司需要，負責公司生產部主管，負責C機房主管，負責公司關鍵客戶的新產品開發試制、批量生產與工藝技術的提升等問題;
3.后期負責公司生產部經理，全面負責公司生產部的有效產出、及時交貨、成本降低等業績指標的全面提升，負責團隊機器與產品調試等改善事務，建立核心競爭力的技術團隊與技術人才的梯隊建設;
教育經歷
20xx-09--20xx-07貴州大學管理類/人力資源管理大專
技能專長
技術職稱：EMBA
語言能力：英語：熟練;
計算機能力：中級
計算機詳細技能：辦公軟件操作，熟練運用函數
其它相關技能：
能根據公司發展階段，制訂財務管制型與戰略管制型的生產運營策略目標進行推進，能根據市場需求制訂分銷系統，根據分銷系統制訂合適的生產規劃，確保公司產品在本行業的產業鏈內具有不可復制的核心競爭力的管理系統設計;
1.擅長人力資源六大模塊的運作，根據公司管理成熟度識別并制訂階段性的以業務流程的價值鏈，并以此為核心心去制訂崗位職責，并根據績效反饋的運行結果適時給予更新;
2.對生產管理的小批量多品種生產的環境條件的庫存策略或即常見的A型、V型、T型與I型生產模式下的生產規劃與庫存管理有著很多的積累經驗，以此識別公司的商業模式、營銷模式與生產模式管理思維的更迭、修復與及早識別，因應市場需求;
3.善于項目管理，以關鍵路徑為突破點解決項目的時間壓縮、經費超支、項目技術工藝流程的分析等等，確保項目開速度與市場需求相結合，工藝流程與瓶頸管理方面的技術改善;
4..熟悉五金塑膠行業及的模具開發與產品制作有現場IE改善經驗，并對機械行業的車、銑、磨、刨、鉆、沖、剪、壓等較深的現場工序工位改善經驗，并根據公差配與測量技術不斷分析與處理各類生產問題，不斷優化產品工藝流程;
5.公司宏觀運作管理與實踐管理經驗，精通公司整體系統運作,熟練推導ERP、6S、PDCA、JIT&S 、TOC、BPR(企業流程再造)等管理實踐;
6.對ISO9000、ISO14000、OHSMA18000、SA80000與TS16949：20xx有較深的實戰工作經驗，善于根據實際情況修改公司程序文件與流程再造。
人力資源簡歷 8
姓名：XXX
目前所在： 廣州 年 齡： 23
戶口所在： 河源 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
誠信徽章： 未申請 身 高： 176 cm
人才測評： 未測評 體 重： 60 kg
人才類型： 普通求職
應聘職位： 人事專員/助理
工作年限： 0 職 稱： 無職稱
求職類型： 實習 可到職日期： 一個星期
月薪要求： 1500--20xx 希望工作地區： 廣州,深圳,
工作經歷
浪達科技有限責任公司 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08
公司性質： 私營企業 所屬行業：交通/運輸/物流
擔任職位： 倉管助理
工作描述： 協助倉庫管理人員登記入冊成品與在成品情況。
離職原因：
志愿者經歷
廣東省國際旅游文化節 起止年月：20xx-05 ～ 20xx-05
擔任職位： 志愿者
教育背景
畢業院校： 廣東工業大學華立學院
最高學歷： 本科 獲得學位: 畢業日期： 20xx-07
專 業 一： 人力管理資源 專 業 二：
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 一般
其它外語能力：
國語水平： 精通
工作能力及其他專長
熱愛人力資源管理專業知識，對招聘、員工關系模塊比較有興趣;
了解公文的寫作;
擅長球類運動。
人力資源簡歷 9
姓名： xxx
性別： 男
年齡： 25 歲 身高： 182CM
婚姻狀況： 未婚
戶籍所在： 貴州省xx市
最高學歷： 大專
工作經驗： 1-3年
聯系地址： 貴州省xx市
求職意向
最近工作過的職位： 服務顧問
期望工作地： 貴州省/貴陽市
期望崗位性質： 全職
期望月薪： 3000~4000元/月
期望從事的崗位： 技術總監/經理,部門經理
期望從事的行業： 其他行業
技能特長
技能特長： 近一年多以來學習到很多售后服務經驗，學會傾聽客戶需求，及時反饋客戶意見，對于客戶投訴不推脫，重視每一位到店客戶，最大化提升客戶滿意度;保持頭腦冷靜，保持專業工作狀態。一步一腳印，任其職盡其責!
教育經歷
重慶師范大學xxx學院 (大專)
起止年月： 20xx年9月至20xx年6月
學校名稱： 重慶師范大學涉外商貿學院
專業名稱： 人力資源管理
獲得學歷： 大專
工作經歷
通源貴和本田 - 服務顧問
起止日期： 20xx年11月至20xx年8月
企業名稱： xxx
從事職位： 服務顧問
業績表現： 本人能夠完全掌握售后服務接待流程及各個零部件編碼及價格，做到及時接待、滿意接待、放心接待。讓客戶接到的車滿意，促成下一次的`回廠，漸漸留住更多的客戶，并盡量挽回流失客戶。同時做到長期對老客戶的維系，減少客戶流失率，并做出更多方案提升來廠量。
人力資源簡歷 10
姓名：XXX
目前所在： 廣州 年 齡： 23
戶口所在： 河源 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
誠信徽章： 未申請 身 高： 176 cm
人才測評： 未測評 體 重： 60 kg
人才類型： 普通求職
應聘職位： 人事專員/助理
工作年限： 0 職 稱： 無職稱
求職類型： 實習 可到職日期： 一個星期
月薪要求： 1500--2000 希望工作地區： 廣州,深圳,
工作經歷
浪達科技有限責任公司 起止年月：20XX-07 ～ 20XX-08
公司性質： 私營企業 所屬行業：交通/運輸/物流
擔任職位： 倉管助理
工作描述： 協助倉庫管理人員登記入冊成品與在成品情況。
離職原因：
志愿者經歷
廣東省國際旅游文化節 起止年月：20XX-05 ～ 20XX-05
擔任職位： 志愿者
教育背景
畢業院校： 廣東工業大學華立學院
最高學歷： 本科 獲得學位: 畢業日期： 20XX-07
專 業 一： 人力管理資源 專 業 二：
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 一般
其它外語能力：
國語水平： 精通
工作能力及其他專長
熱愛人力資源管理專業知識，對招聘、員工關系模塊比較有興趣;
了解公文的寫作;
擅長球類運動。
人力資源簡歷 11
基本信息：
姓名：xxx，性別：x
戶口所在：學校，目前所在：xxx
畢業院校：xxx，面貌：團員
最高學歷：xx，學校xxx，所修專業：xxx
人才類型：xxx，畢業日期：xxxx
求職意向：
求職類型：全職
應聘職位：人力資源文員
希望地點：xxx
希望工資：面議
教育培訓經歷：
20xx年9月至20xx年6月xx大學xx學院xxx專業本科
20xx年10月xx大學xx學院人力資源管理師三級培訓
參加社會實踐經歷：
20xx年8月，曾到xx軟件有限公司xx分公司進行暑假實習
語言水平：
英語具有良好的基礎級別：通過大學英語四級
計算機能力：
熟練使用Word;Powerpoin;Excel;等辦公軟件
自我評價:
我是一個積極樂觀、勤奮好學的人，對人隨和，具有親和力。現在就讀于xx大學xx學院，是一名大三的學生，生活習慣良好，無不良嗜好，平時喜歡聽音樂、看書和上網。在大學三年多的時間里，我認真系統地學習了人力資源管理和與其相關的管理學知識，完成了各項學習，至今無一學科有不及格的情況。掌握了Powerpoint、Word、Excel等辦公工具的使用。在這三年多的大學生活中，我培養了自己的團體協作精神和創新精神，使自己受益匪淺。總是，通過不斷的學習，使我具備了良好的處理問題的.能力，也鑄就了我強烈的責任心。
我深信能夠勝任貴公司給我的工作，也希望您能給予我機會與貴公司一起成長。
人力資源簡歷 12
基本信息
真實姓名：xxx
性別：男
年齡：36歲
身高：170CM
婚姻狀況：已婚
戶籍所在：貴州貴陽
最高學歷：本科
工作經驗：10年以上
求職意向
最近工作過的職位：人力資源經理
期望工作地：貴陽市
期望崗位性質：全職
期望月薪：面議
期望從事的崗位：人力資源經理/主管，行政經理/主管，辦公室主任
期望從事的行業：機械/設備/重工，制藥/生物工程，房地產開發，交通/運輸/物流，電力/水利/新能源
技能特長
本人踏實、勤奮、執行力強，極具親和力；熟練開展現代企業人力資源和行政管理工作，熟悉工作流程，掌握相關軟件運用，對數據敏感，工作中結合實際，頗有創新意識。
教育經歷
西南交通大學（本科）
起止年月：20xx年9月至20xx年7月
學校名稱：西南交通大學
專業名稱：土木工程
獲得學歷：本科
工作經歷
中國中鐵二局（集團）有限——辦公室主任
起止日期：20xx年7月至20xx年12月
企業名稱：中國中鐵二局（集團）有限
從事職位：辦公室主任
業績表現：
1、主持項目人事、行政、后勤管理工作。
2、開展項目人員的考勤管理，按月及時上報審核并提交原始記錄材料。
3、配合做好項目人員合同、用工協議的。簽訂。
4、做好項目辦公用品、固定資產管理與調配。
5、配合做好項目宣傳報道、對外接待等工作。
6、做好項目后勤保障，為項目順利進行保駕護航。
企業介紹：
貴州中鼎環保科技有限——人力資源主管
起止日期：20xx年3月至20xx年6月
企業名稱：貴州中鼎環保科技有限
從事職位：人力資源主管
業績表現：
1、協助上司開展人力資源各項工作，具體落實建立、建全人力資源管理體系；
2、制訂人力資源管理、薪酬績效管理、人事檔案管理等相關規章制度，并監督執行；
3、起草各類人力報告及人力政策、文件的`及時響應與下達；
4、開展階段性員工訪談工作，建立、完善員工職業生涯規劃管理系統；
5、負責招聘、培訓等工作的日常管理，定期組織收集內外人力資源資訊，建立人才庫，保證人才儲備。
企業介紹：
貴州華清實業投資有限——人力資源經理
起止日期：20xx年7月至20xx年5月
企業名稱：貴州華清實業投資有限
從事職位：人力資源經理
業績表現：
1、統籌人力資源管理工作，組織擬訂人力資源規劃；
2、指導部門勞動關系管理，定期排查用工風險，做好風險防范；
3、制訂招聘計劃，組織篩選和面試，做好部門間的協調；
4、制訂績效政策，組織績效管理和績效評價；
5、組織年度薪酬預算和年度薪酬分配方案擬訂和實施；
6、擬訂和組織實施員工培訓計劃，開展培訓效果評估和學習成果檢驗；
7、制訂福利政策，系統管理員工社保、公積金等。
企業介紹：
培訓經歷
霖誠達——企業人力資源管理師
起止日期：20xx年7月至20xx年11月
培訓機構：霖誠達
培訓課程：企業人力資源管理師
培訓描述：二級企業人力資源管理師資格培訓
人力資源簡歷 13
姓名：
性別：女
年齡：23歲
民族：漢族
政治面貌：群眾
學歷：大專
工作年限：1年以內
期望薪資：3000-5000元
工作地點：廣州-不限
求職意向：人事專員/助理|招聘專員/助理
工作經驗(工作了1年3個月，做了2份工作)
廣州高露潔有限公司
工作時間：2016年3月至2016年11月[8個月]
職位名稱：實驗員
工作內容：在公司科研部工作，參與產品老化分析檢測。
廣州市微生物研究所
工作時間：2015年7月至2016年2月[7個月]
職位名稱：實驗員
工作內容：在單位科研部工作，參與科研項目實驗工作。
教育經歷
2016年7月畢業廣東食品藥品職業學院食品營養與檢測
2016年7月畢業華南師范大學人力資源管理自考本科
自我描述
我是一個較獨立的女孩，工作上認真負責，主動學習，責任心強，踏實能干。
人力資源簡歷 14
本人概況
姓名：XXX
性別：男
民族：漢 政治面目：團員
學歷(學位)：學士 專業：工商管理
聯系電話：12345678 手機：139000234
聯系地址：北京市東城區XX大街10號 郵編：
Email Address： [emailprotected] 呼機：
教育背景
畢業院校：北方交通大學 xxxx0.9--xxxx.7 經濟與工商管理學院 工商管理
另：其他培訓情況
xxxx.9-xxxx.1 北京市勞動局 人力資源干部認證培訓
xxxx.10 諾基亞（中國）投資有限公司 人力資源管理培訓
英語通過國家CET六級考試，通過北京市研究生英語學位統考，英漢互譯表達流暢
熟練的計算機軟件使用和硬件安裝能力，使用Microsoft Windows,Microsoft Office ,Adobe PhotoShop 5.5，Adobe PageMaker 6.0, Macromedia Dream Weaver 3.0得心應手，并正在學習HTML，JavaScript,ASP等。
工作經歷
xxxx.1---至今 XX電腦公司 人力資源部 經理助理
負責公司內部員工的調動、提升、離職等審批工作/協助經理進行員工業績考核工作/制定公司人力資源招聘及管理程序/制定公司年度培訓計劃，并監督執行/建立公司的企業文化/負責員工的再教育和再培訓
xxxx.5---xxxx.12 XX軟件公司 人力資源部 招募專員
負責為公司招聘各種所需人才/新員工的'入職培訓和上崗培訓
xxxx.10--xxxx.4 XX通信公司 市場部 市場策劃
個人簡介
多年的工作經驗使我較為熟悉人力資源管理理論，具有招聘和內訓的實際操作經驗，豐富的市場策劃和經營戰略經驗，并能夠從公司及行業的宏觀角度考慮本部門的工作。本人具有高度的敬業精神與團隊精神，踏實肯干，與同事相處融洽，服從命令，尊重領導，喜歡有創意的完成工作。
請給我一個機會，我將還您以奪目的光彩！
本人性格
開朗、謙虛、自律、自信（根據本人情況）。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
人力資源簡歷 15
基本信息
姓名：xxx
性別：x
戶口所在：xx
目前所在：xxx
畢業院校：xxx
面貌：xx
最高學歷：本科
所修專業：企業人力資源管理
人才類型：xxxx
畢業日期：20xx年7
求職意向
求職類型：xx
應聘職位：xxx或xxx
希望地點：xx或是xx
希望工資：xx
教育培訓經歷
20xx年9月至20xx年6月中山大學南方學院企業人力資源管理專業本科
20xx年10月中山大學南方學院人力資源管理師三級培訓
參加社會實踐經歷
20xx年8月，曾到金蝶軟件有限公司佛山分公司進行暑假實習
語言水平
英語具有良好的基礎級別：通過大學英語四級
計算機能力
熟練使用Word；Powerpoin；Excel；等辦公軟件
自我評價
我是一個積極樂觀、勤奮好學的人，對人隨和，具有親和力。現在就讀于中山大學南方學院，是一名大三的學生，生活習慣良好，無不良嗜好，平時喜歡聽音樂、看書和上網。在大學三年多的時間里，我認真系統地學習了人力資源管理和與其相關的管理學知識，完成了各項學習，至今無一學科有不及格的情況。掌握了Powerpoint、Word、Excel等辦公工具的使用。在這三年多的大學生活中，我培養了自己的.團體協作精神和創新精神，使自己受益匪淺。總是，通過不斷的學習，使我具備了良好的處理問題的能力，也鑄就了我強烈的責任心。我深信能夠勝任貴公司給我的工作，也希望您能給予我機會與貴公司一起成長。
人力資源簡歷 16
姓名：xxx
女，25歲
學歷：大專
期望工資：5001—8000元
工作年限：3—5年
工作區域：廣東—廣州
工作經歷：
20xx年4月至今
廣州市xx有限公司
任職會計
1、核對供應商對賬、客戶對賬；
2、編制記賬憑證、登記、結賬、對帳、編制會計報表；
3、每月庫存產品的盤點；
4、負責財務印鑒的保管工作，對銀行支付票據審核并加蓋印章；
5、合同的管理；
6、開具與保管發票。
20xx年10月—20xx年12月
廣州市xx物流服務有限公司
任職會計
負責企業的銀行日記賬和現金日記賬，保管現金和支票，負責企業票據的審核及報銷，負責銀行票據及支票的填開。負責辦公室的信息、機要和保密工作；負責辦公室的檔案以及報表的收集、整理工作；負責傳真、郵件、信件、快遞的收發工作；運用word、excel等辦公軟件制作表格。
20xx年10月—— 20xx年10月
廣州彥明科技教育有限公司
任職招生年課程顧問
1、接聽和轉接電話，接待來訪人員；
2、負責辦公室的信息、機要和保密工作；
3、負責辦公室的'檔案以及報表的收集、整理工作；
4、負責傳真、郵件、信件、快遞的收發工作；
5、運用word、excel等辦公軟件制作表格
教育經歷：
20xx年02月—— 20xx年07月
暨南大學|稅務|大專
20xx年09月—— 20xx年06月
廣東省xx職業技術學校會計
自我介紹：
本人性格活潑開朗，樂觀向上，興趣廣泛，適應力強，勤奮好學，腳踏實地，對工作認真負責，吃苦耐勞，熟悉辦公軟件，能夠有效的利用網絡資源。我做人的原則是踏實努力，善始善終，力求做到最好，做人的原則是誠懇待人，用心工作，重視團隊合作。
個人信念：如果有1%的希望，我要付出100%的努力，相信自己！遇到問題時，我敢于出主意主動解決。我愿意并且能夠快速學會新知識、新能力。朋友都很愿意和我接觸，認為我很有親和力。對于工作我有強烈的責任感。無論順境或者逆境，我始終對工作抱有熱情。我相信吃得苦中苦方為人上人。我為人正直誠信，從不欺騙別人。
人力資源簡歷 17
姓名：XXX
目前所在： 廣州
年 齡： 23
戶口所在： 河源
國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
誠信徽章： 未申請
身 高： 176 cm
人才測評： 未測評
體 重： 60 kg
人才類型： 普通求職
應聘職位： 人事專員/助理
工作年限： 0
職 稱： 無職稱
求職類型： 實習
可到職日期： 一個星期
月薪要求： 1500——2000
希望工作地區： 廣州,深圳
工作經歷
浪達科技有限責任公司 起止年月：20XX-07 —— 20XX-08
公司性質： 私營企業 所屬行業：交通/運輸/物流
擔任職位： 倉管助理
工作描述： 協助倉庫管理人員登記入冊成品與在成品情況。
離職原因：
志愿者經歷
廣東省國際旅游文化節 起止年月：20XX-05 —— 20XX-05
擔任職位： 志愿者
教育背景
畢業院校： xx學華立學院
最高學歷： 本科 獲得學位: 畢業日期： 20XX-07
專 業 一： 人力管理資源 專 業 二：
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 一般
其它外語能力：
國語水平： 精通
工作能力及其他專長
熱愛人力資源管理專業知識，對招聘、員工關系模塊比較有興趣;了解公文的寫作;擅長球類運動。
人力資源簡歷 18
◆基本信息
姓名：xxx
國籍：xx
目前住地：
民族：xx
戶籍地：xx
身材：xxx cm
體重：xxxkg
婚姻狀況：xx
年齡：xx
◆求職意向及工作經歷
人才類型：應屆畢業生
應聘職位：人力資源
工作年限：0
職稱：無職稱
求職類型：xxx
可到職日期：xxx
月薪要求：xx
希望工作地區：xx
◆工作經歷
公司名稱：京信通信集團廣州泰聯電訊設備有限公司
起止年月：20xx—09～20xx—03
公司性質：中外合資
所屬行業：通信/電信/網絡設備
擔任職務：實習人力資源管理專員
工作描述：
1、負責公司各種員工的招聘工作；
2、負責公司工程師的技術培訓、績效考核、薪酬福利計算、評優的工作；
3、負責社保、醫保、住房公積金、勞動合同管理各項工作；
4、負責公司日常各項管理工作。
◆教育背景
畢業院校：xxxx
最高學歷：xx
畢業日期：20xx—06—01
所學專業：人力資源管理
第二專業：xxx
培訓經歷：
起始年月終止年月
學校（機構）專業獲得證書證書編號
20xx—09 20xx—11廣州雨旸教育咨詢服務有限公司企業人力資源管理師（三級）培訓課程企業人力資源管理師（三級）證12190008
◆語言能力
外語：英語優秀
國語水平：精通
粵語水平：精通
◆工作能力及其他專長
1、獎勵榮譽：
1、獲20xx—200年度高二年級（文科）第二名獎學金
2、獲20xx—20xx學年度“大一”三等獎學金
3、獲20xx—20xx學年度“大二”三等獎學金
4、獲20xx—20xx學年度“大三”三等獎學金
2、證書：
CET4（506）；CET6（447）；企業人力資源管理師（三級）證書（理論87分實操80分）
◆個人自傳
十六年的學業成長中，有十二年是不怕苦和累，全心致力于班工作（職務：班長），只為報答同學的信任與老師的信任。大學期間為愛護照顧媽媽，選擇走讀的方式，三年的家務勞動也填補了我生活知識缺失的一頁。
在大四上學期九月份開始受京信通信集團的子公司——廣州泰聯邀請到其單位實習半年。期間，每天實際操作人力資源管理各版塊工作，得到同事、領導的好感與幫助，策劃與參與單位的招聘、考核、培訓、薪酬福利計算、勞動關系等各項工作，能夠通過自身努力完滿地完成部門經理布置的`各項工作。通過實際操作現在成熟了，把在外企學到的管理制度及操作方法，融合到貴公司，為貴公司服務。抱著一顆與人為善的心，回報社會，到社會這個大染缸中培養“正知、正見”，接受生活與工作的磨礪。
飛吧！“朝彤”，迎著朝陽，到社會的大課堂中歷練吧，也定能得到更多的愛護與幫助。這就是以前及現在的我。
現愿到貴公司求一工作職位，愿虛心地向貴公司團體學習工作經驗，愿為貴公司奉獻一點心和力，愿與貴公司一起成長與壯大。尊敬的貴公司“伯樂”，能給我這樣一個機會嗎？能得到您的關注與幫助嗎？無限感激與謝謝！
人力資源簡歷 19
個人信息
姓名：
女25歲
學歷：本科
工作年限：1年以內
期望薪資：3000—5000元
工作地點：廣州—不限
求職意向：行政專員/助理
工作經驗（工作了1年2個月，做了2份工作）
xx省xxx金融服務有限公司
工作時間：10月至10月[1年]
職位名稱：人事專員
工作內容：主要從事入離職的辦理、勞動合同的處理、社保的辦理、人事信息庫以及檔案的管理、整理招聘需求、甄選簡歷、發布及更新招聘信息、邀約面試等工作。工作積極認真，在工作期間受到同事及領導的贊賞。
深圳xxxx有限公司
工作時間：7月至9月[2個月]
職位名稱：員工
工作內容：大二進行暑假實習，主要進行產品的包裝等工作，培養自己吃苦耐勞的精神和提高自我的`團隊協作能力。
教育經歷
6月畢業武漢東湖學院人力資源管理
語言技能
英語：一般
證書獎項
證書名稱：C1
駕照頒發時間：6月
證書名稱：普通話二級甲等
頒發時間：5月
證書名稱：三級企業人力資源管理師
頒發時間：9月
自我描述
對人事工作有極大的熱情，在大二校電視臺招新中有短期的招聘經驗；擁有較為全面的人事專業理論知識，專業成績平均86分以上，并取得人力資源師三級；通過校內外的實踐工作經歷，使我能夠與他人在短時間內建立良好的關系，且工作細心負責，有較強的責任感和團隊協作能力。
人力資源簡歷 20
個人信息
姓名：
聯系方式：
求職目標
尋求人力資源專員職位，具備豐富的招聘、培訓與發展以及員工關系管理經驗。
教育背景
2018-2022年，就讀于北京大學人力資源管理專業，獲得學士學位。
技能與證書
1.熟練掌握各類辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等。
2.擁有良好的人際交往和溝通技巧，能夠有效地與員工建立良好的關系。
3.通過了人力資源管理師職業資格證書考試，具備專業的人力資源管理知識和技能。
自我評價
我是一個認真負責的`人力資源專員，對待工作充滿熱情，能夠快速適應新環境和新任務。我注重細節，追求完美，始終以公司的利益為出發點，為公司創造更大的價值。在工作中，我積極與各部門配合，始終保持開放的心態，以達成最好的結果。
獲獎經歷
1.2021年全國人力資源管理知識競賽二等獎
2.2020-2021學年北京大學優秀學生干部
語言能力
1.中文（母語）
2.英文（流利）
感謝您花時間閱讀我的模板。我期待著有機會加入您的團隊，并為公司的成功做出貢獻。人力資源專員
工作經歷
1.某科技有限公司，人力資源專員（2019年-至今）
·參與公司人力資源規劃，制定招聘計劃并實施招聘
·負責簡歷篩選、面試安排以及初試工作
·協助部門負責人完成員工培訓與發展計劃的制定與實施
·負責員工績效管理和薪酬福利管理
·處理員工關系，協調勞資糾紛
技能與證書
1.熟練掌握招聘、員工關系、績效管理等人力資源模塊的理論知識和實踐技能
2.具備良好的溝通能力和組織協調能力
3.熟練使用Office系列軟件（Word、Excel、PowerPoint）和HR信息系統
4.持有國家一級人力資源管理師證書
5.通過英語CET-6考試，具備良好的英語聽說讀寫能力
興趣愛好
在工作之余，我熱衷于參加各類人力資源研討會、分享會，以提升自己的專業素養。此外，喜歡閱讀心理學、社會學等書籍，以拓寬視野，提高跨學科理解能力。同時，樂于參加團隊拓展活動、志愿者服務等，以培養團隊合作和社交能力。
人力資源簡歷 21
姓名：xxx
女；25歲；湖南人
學歷：本科
工作年限：應屆畢業生
期望薪資：2000—3000元
工作地點：廣州—天河
求職意向：人事專員/助理|財務/會計助理|會計|出納|實習生
溝通能力強學習能力強責任心強
工作經驗
雨泉咖啡
工作時間：2012年1月至2012年3月[2個月]
職位名稱：服務員
工作內容：服務于顧客，給顧客點單，上菜之類
教育經歷
至今在校西京學院會計學
項目/培訓經驗
20xx年6月—20xx年9月計算機二級vf
項目/培訓機構：西安四維培訓機構
項目/培訓內容：培訓vf的相關知識，采取講練結合的方式
9月—11月人力資源管理師三級
項目/培訓機構：西京大程
項目/培訓內容：培訓人力資源相關知識
專業技能
Excel：熟練經驗：1年
Word：熟練經驗：3年
PowerPoint：熟練經驗：1年
語言技能
英語：一般
證書獎項
證書名稱：大學英語四級頒發時間：20xx年7月頒發機構：教育部高等教育司
證書名稱：全國計算機二級證書頒發時間：20xx年11月頒發機構：全國計算機等級考試
證書名稱：會計從業資格證頒發時間：20xx年7月頒發機構：西安市財政局
自我描述
我性格屬于中性的'，既不很外向也不很內向，責任心強，喜歡與人合作，團隊意識比較強，比較細心謹慎，較為穩重、踏實。我是會計專業的學生，現已經獲得會計從業資格證書、英語四級證書、計算機二級證書，且熟練掌握word，excel，ppt等軟件
人力資源簡歷 22
姓名
性別：男年齡：xx目前所在地：
民族：漢戶口所在地：xx
聯系方式：xxxxxxxxxxx求職意向
期望工作性質：全職
期望從事職業：人力資源、行政管理
期望從事行業：不限
期望工作地區：北京
期望月薪：稅后2500以上
目前狀況：我目前在職，正考慮換個新環境(如有合適的工作機會，到崗時間一個月左右)批注：求職意向很明確，這樣有助于成功求職
自我評價
有一定的職業素質，適應力強，工作積極主動，耐心細致，責任心強，富于團隊協作精神，善與人溝通；有親和力。樂觀積極向上，求知欲強，善于思考，有一定的自學能力。熟悉人力資源工作內容，熟悉招聘渠道與招聘流程；有一定的招聘技巧與面試評估技術。有良好的組織溝通能力，協助HR&市場部完成宣傳活動和團隊建設和大型會議的籌備工作及公司內部的活動。有豐富的處理行政人事的工作經驗，有良好的分析協調溝通能力，能夠妥善地解決突發事件。熟悉財務工作，能夠管理好現金及銀行業務及相關的工商稅務事宜。擁有法律專業知識和實踐經驗，協助草擬校對各類公文、法律文件。
批注：我評價是很重要的部分，很多HR看一眼這，就決定了是否會面試此人，所以一定要在此處將自己的優勢展現，而不是泛泛地說自己性格多好，能力多強，內容應該言簡意賅。
工作經歷
20xx年5月-至今xx系統(法國公司屬于PLM-系統集成領域，主要是銷售行業
工作職責：
助理：
1).負責辦理員工的入職和離職手續；保管員工的人事檔案；創立并維護雇員數據庫；完善員工手冊(在財務總監的協助下)；
2).負責員工招聘及員工甄選工作，包括第一輪面試等工作；績效考核的整理，合同的校正；
3).負責員工的個人所得稅和社保福利；
4).負責公司的備案手續，為員工辦理簽證，暫住證，居住證明，為來訪的外國人向政府機構申請來華邀請函；以及外籍員工的工資福利的發放；
5).與內外部的相關部門的溝通協調工作；
6).負責整個團隊建設活動的籌備工作。
7).內部銷售和工程師培訓安排，收集整理培訓后的反饋。
8).負責年會和每個季度峰會以及公司大型活動的組織準備工作，接待工作及現場臨時出現的.協調工作。
9).行政日常工作：
10).解決突發事件和上級臨時交辦的任務
2.總經理的行政支持：處理總經理的差旅&報銷&安排會議&接待來訪&公文的整理和校對&日常交辦的私人事務。
3.財務出納工作：
1).負責每月的出差頻率的分析；每月各類費用的核對匯總工作，并對所有支出整理成分析報表，控制預算和成本；
2).負責銀行業務，現金管理。
3).負責工商、稅務登記、每年注冊證件的延期等事宜；協助海關辦理進出口稅的手續。
20xx年7月-20xx年5月北京xx律師事務所，律師助理
工作職責：
協助處理公司法律事務；新法律法規跟蹤；公司訴訟案件跟蹤及備案；法律問題研究；法律文書的制作，法律文件翻譯；合同審核(承租大廈中雙方權利義務的確定及修改補充，企業合作協議書的審核。)訴訟文書的送達，案卷整理，代理注冊，移民手續的辦理，文件管理及匯報。
事務所行政工作，業務的分配，會議安排，律師管理平臺的操作運行維護,報表上報。與客戶及司法行政機關的溝通聯系，為客戶提供優質的咨詢服務。大廈內部的協調工作。律師的人事關系，實習轉正，檔案管理，社會保險手續和培訓及內部活動。銀行業務，票據管理。
批注：其實對于自己的工作經歷，有一個便捷的模板，先是公司的簡單描述，之后是自己的所任職位介紹，之后是工作和職責，工作的結果和成績，最后是從中學到了什么技能，得到了哪些方面的素質。
教育經歷：北京xx大學應用文理學院
批注：應該有教育經歷起止時間
語言能力
英語：英語四級490分。具有較強的聽、說、讀、寫作能力
批注：……
專業技能
計算機方面：全國計算機等級考試一級。掌握多種操作系統，熟練操作辦公軟件及互聯網。
法律方面：擁有專業知識和豐富的實踐經驗，了解各種法律文件；熟悉各類公文、法律文本的書寫。
技能方面：獲得人力資源助師資格證，熟悉人力資源工作內容。
有良好的分析組織能力，溝通協調能力，有責任心，注重細節，能夠靈活應對突發事件。熟悉出納工作，能夠認真負責地管理好公司現金業務及公司與銀行的往來業務。批注：
專業技能
愛好：攝影，旅游
批注：
人力資源簡歷 23
姓名：
性別：女
出生年月：1990-11-17
民族：漢族
最高學歷：本科
身高：165CM
工作年限：應屆畢業生
現居住地：河北省
婚姻狀況：未婚
目前月薪：2000元
專業類別：不限
專業名稱：人力資源管理
求職狀態：目前處于求職狀態，可立即上崗
到崗時間：隨時到崗
工作經歷：
公司名稱：無時間：20xx-12至今外語及計算機水平
第一語種：英語
外語水平：四級教育背景
畢業院校：河北科技師范學院
所學專業：人力資源管理
所獲學歷：本科
求職意向
工作類型：全職
工作行業：
工作職位：招聘專員·招聘助理+人力資源專員·人力資源助理崗位貼吧：無 工作地點：石家莊市 期望月薪：20xx-2500元
特長描述：1.熟悉人力資源管理六大模塊等相關專業基礎知識，熟悉相關勞動人事法規政策
2.取得三級企業人力資源管理師專業資格證
3.熟悉使用計算機的相關辦公軟件，具備基本的網絡知識
自我評價：1.踏實穩重、熱情隨和、工作細心、有責任心，適應力強、努力提高自己，能適應工作的需要
2.在學校的各種活動和社會實踐中培養了良好的`協調溝通能力和團隊協作精神，積極樂觀向上，能滿足工作的需要和要求
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