當前去美國留學的學生越來越多，學生對于美國留學簽證的需求越來越大，因此，想要申請美國留學簽證的難度也越來越難，但是這并不是絕對的，還是要看選擇什么專業，因此，本文為大家帶來美國留學最容易申請到簽證的三大專業，希望對大家有幫助。
會計：
美國的稅法非常復雜、健全，當地人一般不愿意做這樣繁重和麻煩的工作，因此就需要找一些人做小企業的會計工作。
美國企業認為中國人的邏輯能力、數學能力非常強，所以他們很愿意招聘中國人到他們公司里從事會計工作。
IT行業：
電子工程、網絡工程等專業，美國仍然擁有全世界最先進的技術，就業率很高。
醫學類：
公共衛生、傳染病管理等，對國際人士的開放程度高，就業率較高。聯合國每年都會在美國的教育體系里尋找這樣的畢業生來工作。
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誤區1：最后一個學期才開始準備
剛入學的你，想著畢業找工作離我還遠，等畢業時，再找工作也不遲。結果等到畢業最后一個學期才去參加招聘會，那么想立馬找到工作的可能性就不大了。
在美國，很多學生在剛入學的時候就開始參加學校的就業指導，從入學第一學期就開始參加校園招聘會，每個學期都不會落下，然后從起初一個都拿不到，到后面獲得很多心儀的offer。
誤區2：簡歷一勞永逸，從不修改
一般來說，資深HR接過來一份簡歷不用30秒，就知道你是改過一兩次，還是數十次。很多人準備簡歷時，追求一勞永逸，缺少反思。
正確的做法應該是每面試完一個公司，就迅速記下來他們感興趣的點是什么，問的問題是什么，甚至是當時臉上的反應和表情，然后回去反思修改自己的簡歷，迎合面試官的喜好。
很多求職成功的人從寫出第一版簡歷到最后拿到Offer，改了最起碼三十次。你只有摸清對方的需求，才能對癥下藥。
誤區3：省錢
現在網上有許多網站可以將你的簡歷展示給眾多的招聘人，很多是收費的，但是很多人往往舍不得花個幾十美元，硬是自己一封封投，結果既浪費時間，又錯過了很多機會。
在得之前，你必須要懂得舍。有些網站收費并不貴，卻能大大提高簡歷的展示率，讓幾萬甚至幾十萬的招騁者看到你的簡歷，向你發出面試邀請。
誤區4：不提供工作簽的不考慮
很多國際學生為了提高留美機率，都只應聘給工作簽證的公司，這其實是不對的。
其一，多參加各類面試，可以增加面試經驗和談話能力。
其二，很多公司都默認不給工作簽，但實際上是很靈活的，只要你足夠優秀，公司想要留住你，他們會想辦法留住你然給你工作簽，讓你留下來的。
誤區5： 面試只靠現場發揮，而不好好準備
臨場應變能力確實是需要具備的，但卻建立在充分準備的基礎上。面試之前，去網上隨便一搜就會看到各種面試問題清單。但很多人在面試前卻只是大致一掃，即使是遇到類似的提問也沒有辦法為自己加分。
很多時候，我們需要從簡歷上的一行字推演到一個故事，這種事情不事先準備好是絕對不行的。
誤區6：多個offer，直接答應或拒絕
如果你拿到多個Offer，記得利用公司給的考慮時間慎重考慮，和HR協商薪水和福利，不要輕易直接答應或拒絕。
答應，后面有更好的不去，涉及信譽問題，會被公司拉黑。拒絕，后面沒有更好的，又會后悔。
所以一定要考慮清楚再做決定。