年終獎要交多少個稅？
快到春節啦，年終獎你拿了多少?要交多少個稅?下面是小編為大家收集的相關解答，歡迎閱讀了解!
年終獎個人所得稅計算案例以最新出爐的上海地區年終獎平均值為8523元為例：
1、小明年終獎8523元，月工資6000元若小明2014年12月工資6000元(不含三險一金)，同時領到2014年的年終獎8523元，當月所需繳納的個人所得稅如下：
(1)當月工資個人所得稅=(6000-3500)*10%-105=145元
(2)年終獎個人所得稅=8523*3%-0=255.69元
應納稅額=雇員當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數
如何確定適用稅率：先將雇員當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。【8523/12=710.25，適用稅率3%，速算扣除數0】
(3)當月個人所得稅總額=145+255.69=400.69元
2、小明年終獎8523元，月工資2000元若小明2014年12月工資2000元(不含三險一金)，同時領到2014年的年終獎8523元，當月所需繳稅的個人所得稅如下：
(1)當月工資個人所得稅：未超過費用扣除標準3500元，不需要繳納個人所得稅。
(2)年終獎個人所得稅=[8523-(3500-2000)]*3%-0=210.69元
應納稅額=(雇員當月取得全年一次性獎金-雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數
如何確定適用稅率：應將全年一次性獎金減除“雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額”后的余額，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。【8523-(3500-2000)=7023,7023/12=585.25，適用稅率3%，速算扣除數0】
(3)當月個人所得稅總額=0+210.69=210.69元
政策依據根據《國家稅務總局關于調整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發〔2005〕9號)第二條規定：“納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅，并按以下計稅辦法，由扣繳義務人發放時代扣代繳。
(一)先將雇員當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。
如果在發放年終一次性獎金的當月，雇員當月工資薪金所得低于稅法規定的費用扣除額，應將全年一次性獎金減除“雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的'差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數。
(二)將雇員個人當月內取得的全年一次性獎金，按本條第(一)項確定的適用稅率和速算扣除數計算征稅，計算公式如下：
1.如果雇員當月工資薪金所得高于(或等于)稅法規定的費用扣除額的，適用公式為：
應納稅額=雇員當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數
2.如果雇員當月工資薪金所得低于稅法規定的費用扣除額的，適用公式為：
應納稅額=(雇員當月取得全年一次性獎金-雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數
★提醒在一個納稅年度內，對每一個納稅人，全年一次性獎金的計稅辦法只允許采用一次。雇員取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規定繳納個人所得稅。