一般來說，自薦者應是在綜合評價自己能力的前提下去選取自己的自薦目標。若自己的能力基本能勝任自薦目標，則去自薦;若不能勝任，當然就不該去自薦，也就無須寫自薦書。所以，既然你寫了自薦書，就不應該有過于謙虛的言詞。然而有的自薦者卻認為自己剛剛走出校門，一再強調自己有些方面能力不強，惟恐不能勝任工作。試問：既然你擔心自己不能勝任，為什么還要來自薦呢?其實，有些能力不強，你不說，用人單位也不會高估，因為你畢竟還沒有走上社會，還沒有進行系統的實踐鍛煉。更有甚者，有的自薦者還要自我貶抑一番。
如有一封自薦書中這樣寫道：“……我剛剛從學校畢業，很多方面還有很大的欠缺，特別是社會交際能力和自我約束能力挺差，不知能否把工作干好……”這樣一寫就未免顯得過于自卑。要正視自己的實際工作能力與你的自薦目標所需要的工作能力之間的差距，也要充分相信，你若自薦成功，必將會付出更大的努力以縮小這種差距，這樣就可使用人單位相信你的自信心和進取心，從而放心接受你。
下面是yjbys小編和大家分享的舞蹈專業自薦書封面，更多內容請訪問(qiuzhixin.yjbys.com)。
